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    sawarabi0130
    sawarabi0130 そっちじゃなくて十分な睡眠を取れないほど長時間労働を強いるブラック企業から罰金を取る制度の方が必要。

    2018/11/04 リンク

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    adsty
    adsty スマートフォンアプリで睡眠時間を計測し、ポイント制で報酬を与えるという。

    2018/10/11 リンク

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    mucci
    mucci 眠るのも仕事のうちよ

    2018/10/11 リンク

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    daybeforeyesterday
    daybeforeyesterday うーむ

    2018/10/11 リンク

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    death_yasude
    death_yasude 社員の私生活も管理したいって"非常に日本的"な発想なんだけどわりと好評でビビった

    2018/10/10 リンク

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    takeda_ayumi
    takeda_ayumi 素敵な試みだと思うけど、6時間だと足りないような。。。ウェディング業界、大変ですよね…。

    2018/10/10 リンク

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    poppo-george
    poppo-george そもそも仕事減らしてくれなきゃ早く寝れないし、アプリでなにか別の情報も取りたいんじゃないかと邪推してしまう。それに"ポイントは併設する弊社カフェにて利用可能"って書いてある。嬉しくない。

    2018/10/10 リンク

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    Toteknon
    Toteknon 勤務時間中に睡眠発作が起こる過眠症患者ですが、そういう人には報酬どころか減給や解雇にしたりして。

    2018/10/10 リンク

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    Nobeee
    Nobeee ウチも自己申告だけど、上質な睡眠が取れるとポイントがもらえるな。

    2018/10/10 リンク

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    FaceToFace
    FaceToFace 睡眠時間まで監視されるのか・・・

    2018/10/10 リンク

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    smoothtooth
    smoothtooth 社畜を超えて本当に家畜みたい。

    2018/10/10 リンク

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    knok
    knok 睡眠障害な人はどう扱われるのか気になる

    2018/10/10 リンク

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    dubdisco1966
    dubdisco1966 「Crazy」って、

    2018/10/10 リンク

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    onehiro
    onehiro これで残業地獄だったら、娯楽に時間を使わせないという方策だよね。仕事終わったらずぐ寝て、起きたらすぐ仕事しにこいという意味。こわい

    2018/10/10 リンク

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    fukken
    fukken id:mohno 類似のアプリを使った事ないのかな。身につけるのではなく、起動した状態でスマホをベッドに置くのよ。寝返りを打つとスマホに振動が伝わるのでそれで測定できる。結構ちゃんと出る。

    2018/10/10 リンク

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    mohno
    mohno よく寝た方がパフォーマンスよくなるという意味では有意義だと思うけど、「スマートフォンのジャイロで寝返りを計測」←スマホ身につけて寝るのは睡眠の質に影響しそう/id:fukken←ベッド!その発想はなかった(←ボカッ)

    2018/10/10 リンク

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    yP0hKHY1zj
    yP0hKHY1zj 安いスマートウォッチを買ってみたけど、ちゃんと睡眠時間を把握していてびっくりする。途中で目が覚めたのもわかる。どういう仕組なんだろあれ…。

    2018/10/10 リンク

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    mint6626
    mint6626 最後の日、24h寝たまま目が覚めないシーンが浮かんだ

    2018/10/10 リンク

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    hamuna1n
    hamuna1n 普段から6時間も睡眠をとれていない。(とれない。)子持ち兼業主婦にとっては、夢のまた夢な報酬制度。

    2018/10/10 リンク

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    camellow
    camellow 報酬もらわなきゃ6時間寝ないんだとしたら個人の趣味か労働時間が長すぎるせいだろう。逆に足りないと怒られるのかな?「増田さん今月の睡眠報酬ポイントがゼロですね。原因は何ですか?どのように改善しますか?」

    2018/10/10 リンク

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    tatemakura
    tatemakura 問題をシステムで解決する良い方法だ!と思ったけどプライベートも管理するのかという意見も当然よな

    2018/10/10 リンク

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    emiliors
    emiliors 6時間は短め/乳児が居たら案外ハードル高いかも

    2018/10/10 リンク

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    manaten
    manaten ブコメ見ると意外と不評なんだなあ。睡眠6時間切ったら明らかにパフォーマンスに影響するし、寿命にも影響してるんだろうなあと感じる。守らなくても手当もらえないだけだし、だいぶ社員のこと考えた制度だと思う

    2018/10/10 リンク

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    vndn
    vndn おお、すげーな!1日8時間勤務だとしてそのうち6時間寝ててOKなのか!この場合休憩時間はどういう扱いになるんだ? 9時間在社で実働3時間くらい? しかし、いやー俺、雑魚寝とか苦手だからなー。参っちゃったなー。

    2018/10/10 リンク

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    whiteball22
    whiteball22 仕事外まで縛られたくないでござる

    2018/10/10 リンク

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    kowa
    kowa 6時間をボーダーに設定したってことは、平常それ以下の短時間睡眠しか取れない労働時間ってことか

    2018/10/10 リンク

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    kyoto117
    kyoto117 「1週間のうち6時間を超える睡眠をとった日が5日間以上あれば報酬を与える」どこにも連続とは書かれていない。つまりその気になれば1時間おきに6回仮眠させるということも可能なわけだ。

    2018/10/10 リンク

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    maxk1
    maxk1 昼寝タイム導入に賛成 あと睡眠導入アプリ誰か作ってほしい

    2018/10/10 リンク

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    lostnamer
    lostnamer これ任天堂がQOL向上を掲げて故・岩田社長生前に発表してた、睡眠向上アプリが先を越された形だな。あれから続報がないが頓挫してないだろうか心配

    2018/10/10 リンク

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    zinota88
    zinota88 足りなかったらペナルティ、とかじゃない点は評価できる

    2018/10/10 リンク

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