休業手当、計画停電の時間帯は支給不要 厚労省 - 日本経済新聞

厚生労働省は企業が自己都合で社員を休ませた場合に支払いを義務付ける休業手当について、計画停電の時間帯は原則として支払わなくてもよいとする見解をまとめた。電力が供給されないことを理由とする休業では企業の責任はないと判断した。休業手当は企業が自己都合で休業した場合に労働者の生活を保障する仕組みで、労働基準法で支払いが義務付けられている。生産調整や経営難、設備の故障などで企業が社員に自宅待機や一時帰

[toff]

休業手当は東電に請求するのがスジというものだろう。

[jt_noSke]

至急別ルートでの公的援助を求めたい

[mashori]

ちょっとまて。これ、長時間ライン動かしてないと仕事にならない現場は従業員全く働けない事になる！無給過ぎる！時間を細かく区切れない仕事があるから回ってる世界を無視するのは酷い話だ

[troi7201]

26日

[ne_____k_____o]

休業手当、計画停電の時間帯は支給不要　厚労省　　：日本経済新聞

[Ivan_Ivanobitch]

停電しても仕事ができるにもかかわらず、事業所を閉鎖した場合は、手当てが必要です。

[wasai]

妥当かなとは思うが、どうにも会社から押しつけられそうで、納得しにくい

[yammy1974]

おいおい！

[kamei_rio]

これを正しく運用できる企業が良い企業

[FTTH]

平時だったら「これはないわ」って云うところだけど平時じゃないんだよなぁ。妥当性を判断しかねる。

[kappaseijin]

厚生労働省は企業が自己都合で社員を休ませた場合に支払いを義務付ける休業手当について、計画停電の時間帯は原則として支払わなくてもよいとする見解をまとめた。電力が供給されないことを理由とする休業では企業の

[yabuDK]

日給、時間給の人たち,契約、派遣の人達は大打撃。企業も打撃を受けているけど...

[ya--mada]

実際に停電した場合だけなのか、計画停電にかかる可能性がある場合も含まれるのか？それとも本当の理由はどうあれ、計画停電を言い訳にすればOKになるのか？その辺はガイドライン出来てるの？

[shimaguniyamato]

まーそういうことにするよな。

[roomrag]

厚生労働省は企業が自己都合で社員を休ませた場合に支払いを義務付ける休業手当について、計画停電の時間帯は原則として支払わなくてもよいとする見解をまとめた。電力が供給されないことを理由とする休業では企業の

[imuzio]

だとはおもったが＞

[johnama]

厚労省の見解：