ビジネスの現場でどうすればイノベーションを生み出せるのか。もっとも手軽な方法はブレインストーミング（以下、ブレスト）によるアイデア出しです。「あ、それなら普段からやっているよ」と言う人もいるでしょうが、ブレストにはいくつかのレベルがあると考えています。 「思いついたことを口にする」「とにかく数をひねり出す」「絶対に否定してはいけない」「筋道立てて整理しない」などのシンプルなルールのもとで、アイデアがアイデアを刺激して、通常の議論では出てこないような発想を導き出すのが、いわゆるブレスト。 一番スタンダードなブレストの手法を確認しましょう。まず、小規模な会議室にメンバーを数人集めます。ここでは7人が集まった例を紹介します。部屋には7人のほかに、1人のファシリテーターがいて進行役となります。 スタンダードなブレストに潜む落とし穴 最初にすることは、1時間で100個のアイデアを出すこと。メンバーは

The Lover (1992 France) aka L'AmantDirected by Jean-Jacques AnnaudShown from left: Jane March, Tony Leung Ka Fai 男と女とでは年をとってからの過ごし方に大きな違いがある。男は主に仕事や会社単位のつながりで生きてきたので、そこから離れると一緒に飲む仲間もいなくなり、年とともに孤立を深めていく傾向がある。それに対して女には楽しいことや時間を割くべき用事がいくらでもある。子ども（育児）、女子会、近所づきあい、習い事、クラブサークル、ショッピング……、それにちょっとしたデートまで加えれば、忙しすぎて孤独を感じるヒマもないだろう。女には子どもやペットを通じてすぐに友人関係がつくれるというメリットもあるが、男にはそうした技能を持つ者はほとんどいない。 そもそも男というものは、いくつになっても

電通で入社わずか１年目の女性が過労死させられた事件。亡くなったのは共通の知人が何人もいる女性だった。今さら強制調査をしたって、彼女は返ってこない。 なぜ就活で電通が人気なのか 就活における「電通」の立ち位置は間違いなくトップである。内定者の数割はコネ入社で枠がそもそも埋まっているから、一般枠で内定するのは至難のわざ。ここでいうコネとはスポンサー企業の御曹司レベルを指すので、生まれ直さないと手に入らない。東大でも内定が難しいと言われるゆえんだ。 その一方で電通はハードな接待や残業、体育会系の社風で学生にも知られている。が、私が電通社員から実際に聞いた接待の様子を話しても「本当にそんなことあるんですか」と信じられない学生の方が多い。個人情報がバレてしまうのでフェイクを混ぜるが「アナルに栄養ドリンクの瓶を突っ込むくらいは女性でもやらされる」（20代、元電通社員）とか。もっとも、この辺はクライアン

TOP > 記事公開後の拡散ルート、みんなが使ってる手法をまとめました【第24回オウンドメディア勉強会レポート】 2019/12/06追記： 拡散手法の2019年版を公開しました。合わせてご覧ください。 ▶ 記事の拡散手法30個＋α、勉強会メンバーに聞きました #オウンドメディア勉強会 第51回 こんにちは、Six Apart ブログ編集長のことぶきです。 9月15日、AXLBIT社のオフィスにて「ディストリビューション（記事拡散）手法」というテーマで、第24回オウンドメディア勉強会を開催しました。 オウンドメディアの記事は、公開して終わりではありません。メディアに記事を公開した後、どんなルートで記事を対象読者に届けていますか？SNSの効果的な活用、SEO、ニュースアプリのキュレーション、他社メディア転載、プッシュ通知、メルマガと、記事を届けるための方法はたくさんあります。 オウンドメディ

韓国サムスン電子は10月11日に「ギャラクシーノート7」の生産中止を決定した。同製品の欠陥品となった原因を把握できなければ、失墜したサムスンブランドの信頼を回復することは難しいとの声が高まっている。しかも、信頼を回復できないことの現実味が増してきている。そのことは、同社の先行きに大きな不安の影を落としているといえるだろう。 アップルの「iPhone7」に対抗すべく、満を持してサムスンが上市したギャラクシーノート7のリコール・生産中止がもたらした影響は、どのくらい深刻なのか。 韓国の輸出全体にも影響 まず数字的な影響。今2016年12月期第4四半期（10～12月）だけでも、7000億ウォン（約645億円）の機会損失が予想されている。また同社株価も同製品の欠陥が知られた9～10月で140万～150万ウォン（約13万～16万円）の変動を記録。同社に部品を供給するメーカーの今年度の営業利益が10～

〜1人あたりの利用時間は月平均6時間超、月間PVは１年で倍増 スマートニュース株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：鈴木 健／浜本 階生、以下当社）は本日、当社が提供するスマートフォン・タブレット向けニュースアプリ「SmartNews」が世界2000万ダウンロード（※1）を突破したことを発表いたします。新規ユーザーも既存ユーザーも引き続き高いエンゲージメントで利用しており、月間PV(ページビュー)はこの1年で倍増しました。 ※1：日米Google Play、 App Storeのダウンロード数を合算した数値 ◆最新トピック ユーザ一人あたりの平均月間利用時間は6時間超 専用チャンネル「チャンネルプラス」の登録数は3000万以上 人気チャンネルは、トップ、エンタメ、スポーツから政治、経済まで幅広い 4月に開始した記事高速表示プロジェクト「SmartView」対応媒体は500を超える 毎日

【日本ハム】中田、独占手記「『２軍へ行かせてください』と言おうかとずっと考えていた」 2016年9月29日10時0分  スポーツ報知 栗山監督のヒーローインタビュー中に、ベンチで涙を拭う中田 ◆西武０―１日本ハム（２８日・西武プリンス） 日本ハムの中田翔内野手（２７）がスポーツ報知に手記を寄せた。この日は４打数無安打２三振で、今季はリーグトップ１１０打点も、規定打席到達者ではワースト３位の打率２割５分１厘。チームＶの裏で苦闘したプロ９年目を振り返った。 なんとかホークスを倒して優勝することができました。終盤は激戦で。とりあえず、ホッとしたというより疲れたわ。 だって１１・５ゲーム差あっただろ？　「あきらめてませんでした」というのはきれい事。「普通に無理」と思っていた。周りも口にしないだけで、そう思っていたと思うよ。奇跡的な１５連勝があったけど、厳しいと。ホークスは投手も野手も選手層もレベル

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大型コンピューターを販売し、金融をはじめ大手企業の情報システム開発を引き受けるIT（情報技術）企業大手といえば、IBMをだれもが思い浮かべるだろう。そのIBMが、実は世界最大の「デジタル広告代理店」と聞けば、驚くかもしれない。同社のデジタル広告事業部門である「IBMインタラクティブ・エクスペリエンス」は、世界25カ国に事務所を開き従業員1万人を超え、同社でも最大級の事業部門へと急成長中なのだ。

近所にセブンイレブンができた。 といっても、家からは微妙に離れており、最寄りのコンビニではない。それでも生活圏ではあるから、オープニングセールに行ってみたんだが、これが予想以上に大きい店舗だった。たまに郊外で見かける駐車場が異常に広いコンビニ、と言えば伝わるだろうか。 だから品揃えも充実しており、もともとセブンイレブンは自社ブランドに力をいれていることもあって、私のなかに突発的なセブンイレブンブームが生じた。色々と商品を買ってみては、これはうまい、あれもうまいと考えている。 だが先述したように、最寄りのコンビニではない。歩いて十分ほどかかる。たとえば深夜三時に小腹がすいて、ジャージのままパッと行くには遠い。しかも歩いて二分のところにはファミリーマートがある。だからそちらで済ませる。 しかし今日気がついたのは、私はファミリーマートの店内をうろつきながらも、セブンイレブンのことを考えてしまって

（©Inio Asano / 小学館） 「マンガ」のあるシーン・ある言葉に、ハッと気づきを与えられたこと、勇気づけられたこと、ありますか？普通に仕事をしているだけでは、なかなか気づくことのできなかった考え方など「マンガから学べた！」ってこと、あると思います。そんな仕事に人生にジンジン効いてくるマンガの1フレーズを、紹介する「大事なことは全部マンガが教えてくれた」シリーズ。今回は、生き方に思い悩む若者の姿を描いた人気マンガ『ソラニン』（©浅野いにお/小学館・ヤングサンデーコミックス）より、挑戦に躊躇した際に思い出したい言葉をご紹介します。

一律の選考解禁日を止めるべき理由は他にもある。先に述べた通り、大学の難易度は縦に広がり、大学生であれば一定以上の職業能力を持っていると一括りに論じられなくなっている。そうであれば、大学ごとに就職活動のあり方があってしかるべきだ。高卒生の就職活動のように、学校側が企業を受け付けて、懇切丁寧に就職斡旋する大学があってもいいだろう。大学が企業と連携して授業を行い、企業と学生の双方が合意すれば、そのまま就職していくこともありうる。 また、インターンシップはすでに採用の1ステップに位置付けられつつあるが、多くの企業がそのことを公表しておらず、学生が戸惑うケースが少なくない。インターンシップを採用に直結させることを公に認め、企業側も堂々と宣言してインターンシップ生を募集すればよい。 建前ではなく、正しい情報公開で学生が疑心暗鬼にならない就職活動ができるようになってほしい。そうすることで、学生は自分を採

「この瓶を人生だと思ってごらん？ ゴルフボールが表わしているのは、大切なものだ。 家族とか、子供たち、健康、 友達、夢中になれるもの―― もし仮に、他のものが全部なくなっても、これさえあれば良いと言えるものだ。 小石はその外の比較的大事なもの、仕事とか、家、車などのようなものだ。 砂は、その他のいろんな物事―どうでもいいものだ。 もし、最初に砂をこの瓶にいれてしまったら、小石やゴルフボールの入る余地は無くなってしまう。 人生も同じことだ。 もし、どうでも良いような事に時間や労力をつぎ込めば 大事な物事の入る場所はなくなってしまう。 だから・・・ 君たちは、自分にとって掛替えのないものに注意をしなさい。 子供たちと遊び 健康診断のために時間を作り 奥さんを連れて食事に出かけなさい。 家の掃除や、ゴミの始末は後で出来るさ。 先ず第一に、ゴルフボールをいれること つまり、本当に大事なものを先にす

一昔前は人気イベントとして盛り上がっていたものの、時代と共に衰退していった「社内運動会」。実は今、ジワジワとその人気が復活しているのだとか。 自動車部品メーカーの株式会社デンソーは、2011年に24年ぶりに「全社運動会」を実施し、その後も毎年秋に開催。また、スポーツイベントを企画・運営する株式会社SSKエンタープライズは、1社10名以上であれば参加可能な企業対抗の運動会を実施しました。そのほかITベンチャー企業数社が合同運動会をおこなうなど、企業の規模や職種に関わらずスポーツイベントに注力する企業が増えているようです。 そこで、社内運動会がこれほどまでに盛り上がっているワケを、今年6月に20年ぶりに「社内運動会」を復活したという百貨店の株式会社松屋に取材！　人事企画課・福島清訓さん、広報課・大原純さんにお話を伺ったところ、思わず納得のエピソードが次から次へと飛び出しました。 社員の「絆」を

15年続いた安定事業を手放してリ・スタート――リスナーズ株式会社　代表取締役CEO　垣畑光哉さん【起業家たちの選択と決断】 垣畑光哉さんは、外資系保険会社に10年勤務した後、ノウハウを活かして起業。保険会社50社、保険代理店200社ほどのクライアントを抱えるほか、外資系金融機関から新規事業立ち上げを託されるなど、業界での地位を確立した。 ところが、会社設立から15年目、堅調な業績を挙げているにも関わらず事業を売却。社名を変更し、まったく異なるビジネスを立ち上げた。 それは、「人と企業のストーリーをつくる」というもの。人や企業の魅力、価値をインタビューからストーリーに書き起こし、紙媒体とウェブを併用して広くシェアすることで、共感した人同士のマッチングを図る、いわば「メディア」「データベース」事業である。 独立起業、そして第二創業に至るまでにどんな「選択」と「決断」があったのか。そのプロセスと

【UPDATE】蓮舫氏は9月13日に記者会見を開き、離脱したと当初説明していた台湾籍について、昨夕、台北駐日経済文化代表処から現存していたとの連絡があったことを明らかにした。「記憶の不正確さで様々な混乱を招いたことをおわび申し上げたいと思います」と話している。（2016/09/13 10:51） 民進党の蓮舫代表代行に対して、台湾（中華民国）との「二重国籍」の可能性が指摘されている問題で、蓮舫氏が9月12日、ハフポスト日本版の取材に応じた。この問題に関連して今も寄せられているバッシングについて、「正直すごく悲しかったですね」と話した。

富士重工業（ブランド名：スバル）が今秋、5年ぶりに「インプレッサ」をフルモデルチェンジする。インプレッサは富士重のラインナップの中でも車格が小さいエントリー車種。また、モデル末期の2015年度においても富士重の国内登録車販売台数のうち4割弱を占める看板車種でもある。 富士重はインプレッサを皮切りに、「スバルグローバルプラットフォーム（SGP）」という新プラットホーム（車台）をレガシィやアウトバックなど、スポーツカーを除くすべての車種にも採用していく方針だ。共通プラットホームの採用ですべてのスバル車で衝突安全性や運転のしやすさが向上することを狙っており、第1弾のインプレッサの良し悪しがその後に続く車種の成否も担っているといっても過言ではない。 急カーブを曲がっても車体は安定 今週、その新型「インプレッサ」プロトタイプの試乗会が伊豆の山奥で行われた。コースはアップダウンが激しく急なカーブが連続