参院の注目新人「ブラックじゃない」渡辺美樹氏 - 2013参院選朝日：新聞デジタル
【大津智義】――自民党は大勝したのに、当選後に「想像を超える逆風だった」と話していましたね。 「マスコミや一部の政党から『ブラック企業』批判の標的となった。週刊誌に書かれた１行１行に違うと言いたいことは山ほどあったが、おもしろおかしく書かれる恐れがあったので反論はしなかった。打たれるがままのサンドバッグ状態だった」 ――確かに「ブラック企業」と言われています。 「５年前に１人の新入社員が労災によって自殺したことは事実だ。会社をあげて命がけの反省をしている。第三者委員会も立ち上げた。事実として受け止めるが、社会が『ブラック』とレッテルを張るなら何らかの基準が必要だ。離職率が高いのか、給料が安いのか、労災事故が頻繁に起きているのか。この会社はブラックだから、就職するときは注意しましょうという法律を作れと言うなら、喜んで議員として参加させてもらう。リンチ的なブラックのレッテル張りは間違いだ。我々
「苦痛ならとっくに退職」「労働が原因でないことは明らか」――２４歳店長を過労自殺に追い込んだ会社側のおぞましい言い分
筆者宛にとどいた「通知書」。初回記事の内容が「真実は全く異なる」から「即刻削除されるよう要求いたします」との内容になっている。全文は記事中４つめの画像に収録。 「苦痛ならとっくに退職している」「労働が原因でないことは明らか」――これは、過労自殺の責任を問われている飲食チェーン運営会社サン・チャレンジが、遺族からの損害賠償請求訴訟のなかで出してきた主張だ。『ステーキのくいしんぼ』渋谷センター街店の店長だった和孝さん（当時２４）は、連続勤務９０日目が終わった２０１０年１１月８日夜、死亡。１カ月の残業時間は平均１９４時間に達し、死亡前７カ月間に取得できた休みは２日だけで、昨年３月に労災認定された。ところが会社側は、この労基署の認定を丸ごとひっくり返す主張を展開。「原因は恋人との関係破綻」などと責任転嫁し、他殺の可能性まで述べ、本件を報じた筆者のところには「真実は全く異なる」と記事の削除を要請する
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