テレワーク、終了したい。

昼休みに見たら500ブクマ超えててビビった。 反応読んでいろいろな考え方の人がいるんだなと思った。 勤務状況の事例を挙げてくれた人、具体例を読めて大変参考になる。 併せて追記書いたので目を通してもらえると嬉しい https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.orangeitems.com/entry/2020/08/25/111954 上記blog記事がブコメでえらく叩かれているが、個人的には賛同できるポイントが多々あったので、上記と合わせてn=2の体験談とすべく個人的な話を書きたい。 個人的にはテレワークという言葉に和製英語的な違和感を覚えるので、以下ではリモートワークと記述させてもらう。 増田スペック：地方出身アラサー独身都内賃貸ワンルームマンション住み技術職 勤務先にはもともとリモートワークの環境自体はあったのだが、産休・育休明けの女性社員や、両親の介護といっ

[umarukun]

“全員在宅でいつでも連絡取れる前提になってしまったので、深夜帯に平気で連絡をしてくる奴が多い。”これは最悪。

[hanakoume302]

在宅でウォーキングやら自炊やらで遥かに運動量も増えて心身ともに健康的になってる人と、みるみる太って不健康極まりなくなってる人の差がすごい。

[hara_boon]

これくらい書いてくれると現実的に見れる。新人教育は流石に、色々大変なんだよな。あとは細かい進捗も相談しづらいし滞りがちになる。他人のプレッシャーがないのはダメだな

[straychef]

もうやりたい人がやりたいように出来るのが一番　やりたくない人も同様

[ffrog]

通勤が完全に不要かというと、そうでもないと気づき始めたのは確かだね

[augsUK]

元記事は売り言葉に買い言葉的側面もあっただろうけど、リモートワーク原理主義者か怖かった。新人教育やプロジェクト変更を考えると、長期的に生産性を保ち続けるのは大変な会社が多そうだけど。

[tech_no_ta]

メリットもあるがデメリットもあるよな。私は通勤時間は切替の時間だから絶対必要だし職場から30分は離れることにしてる。

[arrack]

住環境や本人の性格の差が如実に現れてるな。オフィスにより一定水準までもっていけてたけど、それがなくなると悲惨な人も出てくる。リモートワークだと一人でも2LDKないときついのでは？

[saikorohausu]

新入社員の指導はなるほどだな〜多少なりとも経験あればまだしも　本人達も戸惑ってるだろう　リモート前提の教育いる

[suna_kago]

リモートワークは素晴らしいけれど、個人的には素晴らしすぎて少し怖い。私は社会的な圧力がないと簡単に駄目人間になることが分かっているので、毎日制服で出社を求められるほうがマトモに生きられる。

[Windblume2007]

家にいて時間・曜日の感覚が無くなっていくのは長期休暇と同じ現象だなー

[Lian]

テレワークは普通に英単語あるけど、tele-がついてるとダサい感じがするよな

[yoshikie]

この話会社の業務の設計も絡んでくるからねえ。社員のリモートワークに不信感持ってる企業なら必然的に仕事やりにくくなる。今の会社は社員信じてうまく設計してくれてるのでリモートワーク快適に働ける

[tick2tack]

“以前なら2,3日かけてもよかったものでも、1日以内に何かしらの成果物を出さないと気まずい雰囲気”　すごく興味深いな。ちゃんと働いてることを視覚的に見せられないからその日の成果を見える形で、とかかな

[false_alarm]

“リモートワーク前提の勤務形態になったので、有給が取りにくくなった。”これがわからなかった。出かけなくても、有給は休養のために取ろう。

[geonoize]

ネット重いよね。。。/ネットが重くてnuro光頼んで緊急事態宣言始まる前に宅内工事終わったっきり進捗ないです。/通勤手当の行方も怖い。

[hintoku]

いつでも連絡取れるのは就業時間だけでそれ以外は明日って通知を切ると健康になれるしそういう制度や文化作っていくの大事だと思う。

[pochaco]

育休明けの時短勤務の身には時間も体力も節約でき生産性も上がりテレワーク最高！となってるが、復職後アサインされた仕事が馴染みのないメンバーと初めての仕事をする…みたいのだったらキツかっただろうなとは思う

[T-miura]

「業務の合間に増田を見る程度には堕落してしまってる」仕事が終わるのなら、どうでもいいのでは？クレームつかない成果物出してりゃ問題ないだろ

[mzkzzz]

わかる。

[katharsis1721]

me too

[zgmf-x20a]

運動不足は否めないね。コロコロナウイルスなんてダジャレができるくらいだから気をつけないとダメだね。毎朝散歩でポケモンGOジム占拠で50コインコンスタントに稼ぐ他、ガラガラの田舎のジムで筋トレでなんとか。

[matsui]

みんな会社にしがみつきたいんだよね。でももう諦めよう。テレワークで副業しなきゃ損だよー。

[anus3710223]

新卒じゃないけど新卒扱いされてる身としては、OJT前提だと確かに損してる感じがするし、成長でない気がする。OFF-JTしてくれないかなあ。

[high190]

やはりその人の気質に合う合わないも重要なポイント。

[circled]

業務時間(例えば9〜17時)以外はチャット禁止とかにしないとダメよね。隠れ残業みたいになるので、リモートワークでも業務時間の区切りはマスト。

[takeim]

確かに、これまでのオフィス勤務で蓄えたネットワーク・ノウハウを使って在宅勤務こなしているところもあるから、部署やプロジェクトが変わると在宅勤務ではキャッチアップに時間がかかるかも

[younari]

極端なんだよなぁ。適切にやりゃいいのに。教育に対面が必要なら一時的に止めたらいい。仕事の仕方なんて人それぞれなんだから好きに出来るようにしておきゃ良いのに何故か足並み揃えてやるやらないの2択なのか。

[katsura8]

テレワークするか/しないかの白黒思考じゃなくて、選択肢が増えてよかったよねという感想。出社が必要なら出社すればいいし

[miiruW]

日報ベースの報告は、出社時は手薄な時に手を抜けていたのが在宅だと何かしらやらんといかん（成果物を出す）から、結果的に気を抜けなくなった。在宅で手を抜ける人うらやま、、

[sjn]

オンではノンバーバルな情報(例えば部下のため息等)は聞こえない。Slack等で載せられるかはその人の情報背景による。足並み揃えて文化醸成してないと難しいと思う。お仕事が数十MBpsで足りるかフォロー含めて考えどころ

[akatsuki0122]

有給なんて周りを気にせず取れば良いし、勤務時間外の連絡はミュートする運用で良いのではと思ってしまった

[tei_wa1421]

夏場は暑すぎてやめてるけど、ジョギングお勧め、近所の知らない所走ったり、季節の移り変わりを感じたりなかなか良い。

[vayataka]

雑談しにくいのが難点。自分は雑談から気づきをもらったりアイディアを思いつくタイプなのでそこがしんどい。でもそれ以外は特に問題なし。

[strawberryhunter]

「朝ぎりぎりまで寝ていても平気」何なら、ずっとそのまま寝ていても平気な仕事がある。それが自宅警備業である。おすすめ。

[miscmisc]

通勤が必要と気付き始める奴、なんなの？

[tetzl]

新人教育の問題の延長にキャリアの断絶につながる会社都合の配置転換はリモートワーク下ではリスクでしかなくなる問題がある｜zoom呑みは各自食事後にコアタイム1h程度で流れ解散とかでどうかなあ

[metamix]

デメリット:布団から出られない

[taiyousunsun]

もともと自宅で完結出来る職種でさえ（作家とか）メリハリつけるために仕事部屋借りて出勤したりカフェ行ったりしてる人もいるもんね。人によって最適な環境は違うと思う。