新卒全員が逃げ出した

弊社、新卒を毎年20人くらい入れてる会社だったんだけど、 今年は人事が完全に詐欺みたいな採用＆給与改定をやってしまって、 新卒全員が退職or退職予定、営業成績いい人たちも逃げ出す事態になってしまった。 経緯としては以下の通り。 ①全員営業アシスタント(書類作成や事務所内での処理担当)に応募してきたのにノルマガチガチの営業として採用。 ②しかも内定時にはそれを告げず、配属1週間前に｢今まで言ってませんでしたが全員営業として配属します｣と発表。 ③不満も続出したが時期が時期だけに辞めるに辞められず、そのまま全員続けることに。当然モチベーションは全然上がらず、誰一人契約できない。 ④上司達は新卒達に｢仕事も上司も選べると思うな｣と叱責したり、｢サラリーマンみたいな働き方で会社に貢献出来ると思うな。生きるか死ぬか選べ」と怒鳴って指導。 ⑤更に夏休み明け、いきなり給与を大幅に改悪。契約できない社員は

[srgy]

新卒代表「在社生の皆さん！ 短い間でしたがお世話になりました！」　新卒一同「「お世話になりました！」」　代表「私達は今日、退職します！」　一同「「退職します！」」

[death6coin]

転職して逃げる判断のできる新人たちがすばらしい。彼らの未来に幸あれ。増田も。

[zheyang]

派遣先に理不尽な叱責を受けたので辞めると言ったら派遣会社に「あなたの悪い噂が広まるぞ」は言われたことある。雇用が流動化するとブラック企業は困る。でも好きなときにクビは切りたい。今の日本企業は子供の駄々

[sakuya_little]

一番の問題はこういう企業がペナルティを受けずに存続できちゃうことだと思うんだよね。

[proverb]

経営者が変わったり、変なコンサルが関わってたりしないかなぁ。今までが正常だったのに突然変貌した原因が見えない／「再就職出来ないようにしてやる」は普通に一線超えてるので法的措置もありえそう

[BIFF]

新卒を20人採用できる会社なら過去はもう少しましな運営がされてたんじゃないかと思うんだけど、こんな為体じゃ先は知れてるね。ほんと何考えてんだろうね。。「追記」が凄かった。。涙

[kentabookmark]

ちゃんと逃げ出せる新卒優秀。全員が労基に報告してゆくゆくは会社が潰れますようにお祈りいたします。

[pptppc2]

昔からこの有様だったのか、何かのきっかけで唐突にブラック体質になったのか気になる。

[akanama]

これに近い職場にいたことある。新卒全員辞めるのは偉いよ。前の職場は営業成績の良かった数人が残ったおかげで管理職が反省する機会を失っていたから。

[Journey]

こういうパワハラは創作だと思ってたんだけど、とあるクライアントとのWebMTGに参加したら絵に描いたようなパワハラ上司が出てきて実在するんだと変に感心してしまった事がある

[taihen]

昔はあったけど今でもあるんだなー

[uesim]

日本はもっと人権や労基法無視してるゴミ企業に国が積極的に改善命令を出して、従わないなら責任者逮捕して即潰すぐらいにしたほうが良い。新卒の子達もこんなゴミ企業のせいで貴重な人生の時間を無駄にされて可哀想

[adwhing]

辞めるのは雇われる側の権利やからどんどん転職すればいいと思うよ。若いならなおさら。

[chikoshoot]

"｢給与泥棒｣｢親連れてこい！説教してやる！｣｢退職したらいくらでも仲間に根回ししてお前が再就職出来ないようにしてやるぞ｣等" お前らの親を連れてこいよ…

[ch1248]

追記が面白い。やたらリモートワークを忌避する人達は注意深く見た方がいいですね。

[noraku]

会社側のメリットが何なんのかがマジで理解できない

[ryotarox]

昔のブラック企業はLINEもSNSもリモートワークもなかったので、長い拘束時間の外で社員どうし意見交換・情報共有する時間も機会も持てなかった。今は結束しこういう「新卒全員辞める」が可能。その変化の自覚がない。

[estragon]

先代派と二代目派との派閥争いか。こういうのボッチで逃げ遅れる人いるだろうことにも胸が痛む

[hestigo]

わかる、俺の勤務先も雪崩式地獄絵図の真っ最中だけにわかる

[vwat]

流石にこんな化石みたいな会社ないだろ

[amoreroma]

怒鳴る、罵倒、ダメ、絶対。酷すぎる…..

[m7g6s]

こういうのすぐに釣り認定されるけどみずほという特大の実例ができてしまったので全く嘘ではないということが明らかになってしまったよね

[sasanori-0126]

ハウスメーカーっぽさあるけどな

[multipleminorityidentities]

ま、無能が無能である所以な訳だけど、慰謝料もらって早く逃げろ

[tenkinkoguma]

増田も早く逃げなさい。二代目社長はもし会社が潰れそうなときに復帰なら会社を完全に潰して立ち上げ直せばいいだけだし、そのときに彼がまともな経営をして手のを知ってる社員がついていくだろうから気にするな

[tetzl]

みんな行儀が良すぎると思う一方、昔労働側弁護士の親戚がブラック企業に入って追い詰められて病んだ時に「乗り込んでやる！」って言ったら泣いて止められたって話を聞いたことがあるので構造的問題も根深いと思う

[norikki]

自分の前職のパワハラ社長不動産会社もそれに近かった。20人ぐらいの会社で新卒10人ぐらい入れてたが、1年持ったのは2-3人か？中途組の自分は5ヶ月で見切りつけて辞めたが、同じく他の中途もほぼ全員1年持たず辞めてた

[travel_jarna]

よい増田だけど、いつも思うのは、追記は禁じ手。内容がブレるし、１記事に投下できる時間は30秒くらいでしょう。

[tokuninac]

詐欺はダメだろ〜何時代？

[chanbara]

“｢親連れてこい！説教してやる！｣”/ 会社員の友人が「このセリフ投げつけていいのは年齢も入社年次も職位も全て上のゴミに対してだけ」と言ってた。

[mozuyanniarazu]

“新卒1人立たされて｢給与泥棒｣｢親連れてこい！説教してやる！｣｢退職したらいくらでも仲間に根回ししてお前が再就職出来ないようにしてやるぞ｣等と罵倒していた。”昔おったとこ思い出すわ。

[hiroomi]

“ろくに話したことも無い管理職まで勢ぞろいしてる中、新卒1人立たされて｢給与泥棒｣｢親連れてこい！説教してやる！｣｢退職したらいくらでも仲間に根回ししてお前が再就職出来ないようにしてやるぞ｣等と罵倒”

[adsty]

ブラック企業が真の姿を現した。

[ayumun]

“社長(二代目なのに有能)が体調を崩して入退院を繰り返す様になった” 身体治して復帰した頃に会社がボロボロになってるか無くなってそうで2代目気の毒だけど、ヤバい管理職を切っておかなかったのも社長か。

[cild]

もうサイアク

[Barton]

労基がまともに仕事していれば、ボイスレコーダーで録音されていたら一発で吹き飛ぶのにな。あいつら全く仕事しないよな。

[tinao]

退職する決意が固まったら、ぜひ社名を公表してください

[big_song_bird]

面談で罵倒されたの、録音して労基に匿名でチクれば一発で終わるぞｗ。

[lemon32]

世の中に必要のなさそうな会社なので、そのまま潰れた方が良いだろうね

[amunku]

やめた人たち、グーグルマップとかに口コミたくさん書いてほしい。あとから騙される可哀想な人を二度と生まないで