【FREE】パソナの契約社員募集、さらに増員されて1千人規模に〜雇用という名の新たな貧困ビジネスか?!〜｜木下斉

就職氷河期を防ぐという掛け声のもとに社員を募集、と聞けば非常に良いことではないか、と思ってしまうわけですが、内実を見ていくと、契約社員という非正規雇用をベースにしているのに、正社員の7割給与という大学・大学院卒が16万6千円、短大・専門学校卒は16万1千円という内容。 不安定な雇用であるからこそ(3年後には契約更新がない=解雇される可能性がある)、本来であれば正社員より3割増の給与であれば理解できるのですが、通常よりも安い給与というのも驚愕です。(もともと非正規雇用は不安定だからこそ当座の収入は高くないとおかしい論理なのです) ○ 給与7割、さらに寮費、食費、研修費が天引きされるさらに、それだけでなく居住地域はそれぞれの生活圏からリモートワークで、とかではなく、決められた島にいき、そのため寮生活が基本。そのため、当然支払う社会保険料の自己負担分だけでなく、寮費・食費まで天引きされて、さらに

[wuzuki]

“別にパソナがこのような募集をすることは勝手ですが、これが就職氷河期を防ぐだの、地方創生に資するだのという勘違いまで報じるのはメディアもやめて頂くほうがよい” この意見、とてもしっくりきた。

[peppers_white]

パソナに関しては派手に吹き飛んでもらわんと困るところはある

[ykfksm]

“なぜ地方から若者や女性がいなくなったかといえば、こういう考え方で「若いやつや女は安く使えて当たり前。若い頃の苦労は買ってでもしろ」というお話がずーーーーっとあったから”

[prisoneronthewater]

"パソナの前にカイジを読め"