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    daybeforeyesterday
    daybeforeyesterday うーむ

    2018/10/05 リンク

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    bml
    bml 年末の人にはボーナスや株式報酬は関係なさそう。ベテランになると邪魔ってことだよね。

    2018/10/04 リンク

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    SBY10676
    SBY10676 前からそうだけど、どうにも報道が端的で全体像がよく分からんな/インセンティブ減らしただとやる気のある人が割を食ってるかもねえ

    2018/10/04 リンク

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    ys0000
    ys0000 格差解消、そして名目上は15ドル以上だったのに批判されたから、批判されないように目に見えるわかりやすさを重視した結果。誰が言い出したのか知らんけど、従業員的には首を絞めた格好かも。

    2018/10/04 リンク

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    kenzy_n
    kenzy_n 朝三暮四

    2018/10/04 リンク

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    sharia
    sharia 高いやつから切ってくと・・・。“既に時給15ドルを超える労働者は1ドルの賃上げにとどまり、新規採用者の最大4割の賃上げに比べて小幅なことからベテラン従業員の一部は不満を漏らしていると関係者は話している”

    2018/10/04 リンク

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    hahnela03
    hahnela03 「インセンティブベースではなくなるため、報酬は一段と直接的で予測可能になる」と説明した。

    2018/10/04 リンク

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