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    p8q
    p8q "大分空港としてはおよそ4年ぶりとなる国際線の運航で、インバウンド需要の回復に期待を寄せる地元念願の就航でした。 しかし、この路線は半年前から就航が検討されていた"。グランドハンドリングの不足で遅れ、と。

    2023/07/31 リンク

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    tatu001s
    tatu001s インフラについてはなぜか市場原理が働きづらいから規制して保護していくしかないんだよね、なのに賃金低いのは解せんが、究極国有化して保全するしかない。

    2023/07/25 リンク

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    enemyoffreedom
    enemyoffreedom 低賃金で馬車馬のように必死に働いてくれる人材が不足しているのかな / 市場任せでも長期的には賃金は物価に見合うよう上昇するだろうが、長期的には我々は皆死んでいるので。注視するだけでは不満もね

    2023/07/24 リンク

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    rAdio
    rAdio 見えないものや目立たなないものにはコストを投下しない……「普通の人」というのは往々にしてそういうものだけど、日本においては社会構造がそうなっているのを、精神主義で辛うじて押し留めていたのかも知れない。

    2023/07/24 リンク

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    vesikukka
    vesikukka 給料上げるしかないでしょ。負担?負担しろよ。それが普通なんだよ。バブル以降コストカッターが出世しておかしくなった。そのツケを払うだけ。/こんな事もあろうと電気工事士の免許は取っておいた。二級だけど。

    2023/07/24 リンク

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    quelo4
    quelo4 “これまでは同じ地域内で応援の職員を出し合ってやりくりしてきましたが、ここ数年は山川さんのように現場から離れた本部の管理職まで応援に出さなければ業務が回らないことが多く”

    2023/07/24 リンク

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    ad2217
    ad2217 儲からなくてきつい仕事を無理してやる必要はない。必要な資格ごとに労組が出来れば改善するかも。自民党献金団体ではなく。

    2023/07/23 リンク

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    whkr
    whkr 給料を上げろと安易に言う人がいるが、その費用は消費者が負担することになるという覚悟はできているのだろうか。それをすんなり受け入れてくれるのなら、初めから問題になっていないと思うんだよね。

    2023/07/23 リンク

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    tpxyid45i
    tpxyid45i 「低待遇できてくれる奴隷がいない」ってことでしょう。待遇をよくすれば来る人は必ずいる。専門技能軽視の末路。ツケを払うのは俺たち。

    2023/07/23 リンク

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    geopolitics
    geopolitics バスの運転手もだけど現役世代が引いたら底が抜ける。経費で考えるとクーラー以上の値段を付けられないから賃金が固定化される。下げるより上げる方が難しい。コストコは別。

    2023/07/23 リンク

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    letra
    letra 自称インフラエンジニア出番だぞ!!

    2023/07/22 リンク

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    pandaman47
    pandaman47 電気主任技術者は責任者として法律上選任するための資格なので現場に駆り出されてるから足りてないっていうのは話がズレてる。この場合は現場作業者の不足。必要な選任ができず施設を建設できない懸念は正しいけど。

    2023/07/22 リンク

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    karkwind
    karkwind インフラ人材に対するコストを出さないのが原因名のでは?

    2023/07/22 リンク

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    tsubasanano
    tsubasanano “社会を維持するのに欠かせないインフラを支える人たちのことを専門家の中には、“インフラ人材”と呼ぶ人もいます。こうした技術者たちの不足が深刻化し、今後私たちの暮らしを脅かしかねないと懸念されています”

    2023/07/22 リンク

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    REV
    REV なにがどうでなんだろうと、国民はインフラにスパチャもしなけりゃガチャも引かないしソーシャルファンディングで応援もしないので… / 「文句を言うな。最初からその仕事に就かなきゃよかったんだ」

    2023/07/22 リンク

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    BUNTEN
    BUNTEN 「賃金水準は仕事に見合っていない」しばらく前だが、ビル管の求人で第三種電気主任技術者必須、月収11万かそこら、ってのがあった。なんぼ資格があっても食えない仕事はできない。(で、腰痛で就労不能に)

    2023/07/22 リンク

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    zheyang
    zheyang 今ホッテントリの増田が「ビルメン(ワースト:電気工事士)」と書いてるが、ブコメで突っ込んでるのは2人くらい。

    2023/07/22 リンク

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    You-me
    You-me お金出して人の奪い合いをしるという話にならないんだからホントダメよね

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    gogatsu26
    gogatsu26 ではフラフラ遊んでる人材を

    2023/07/22 リンク

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    hagakuress
    hagakuress “電気工事士”年収400万~500万円。そりゃ増えないよね。これまで安く使ってきたツケが表面化、業界は安く使い倒し続けられるように自民党に献金して国策対応を求める流れかな?

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    Aion_0913
    Aion_0913 人手不足というより人間扱いされず激務で給料が低いからどんどん人材が使い潰されて(働けなくなるという意味で)死んだり病んでいってるわけで、死なないように育てる仕事を続けさせる体制が必要なんだけどね。

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    ookitasaburou
    ookitasaburou “深刻化する“インフラ人材”不足”

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    odenboy
    odenboy 人材が足りないなら待遇を上げればいい。待遇を上げるなどの根本的な努力をしない経営者をメディアは驚くほどに批判しませんよね。報道各社のジャーナリズムの質がそういう部分でわかる。

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    crexist
    crexist 少子化と言うのもデカそう

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    Gelsy
    Gelsy 関東電気保安協会の名刺を見て急に歌い出すのは年配の関西人だということがわかります

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    daybeforeyesterday
    daybeforeyesterday うーむ

    2023/07/22 リンク

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    yabu_kyu
    yabu_kyu https://twitter.com/karaage_rutsubo/status/1269727451107581952

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    kenzy_n
    kenzy_n ないがしろにすると手痛いしっぺ返しを食う。

    2023/07/22 リンク

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    mur2
    mur2 長期間無職で人生詰んだと思ってる人はこういう人手不足な分野の上場してる会社の正社員を狙ったらいい。いまは労働環境と残業は昔よりはるかに健全化してるし、福利厚生手厚いし採用後に資格も取れる。

    2023/07/22 リンク

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    yogasa
    yogasa きついわりに給料もよくないんだから増えるわけない

    2023/07/22 リンク

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