飲みニケーション支持急落 6割が「不要」、日生調査 ｜ 共同通信
Published 2021/11/23 16:29 (JST) Updated 2021/11/23 16:37 (JST) お酒を飲みながら職場の仲間と親交を深める「飲みニケーション」の支持率が急落している。日本生命保険の調査で「不要」との回答が6割に達し、2017年の調査開始以来、初めて「必要」の割合を上回った。日生は、新型コロナウイルス禍でお酒に頼らない親睦の在り方を模索する人が増え、意識が変化したとみている。 調査は10月1～13日にネット上で実施し、男女7774人が答えた。 飲みニケーションが不要だと答えた人は全体の62％で、内訳は「不要」が37％、「どちらかといえば不要」が25％だった。不要と考える理由は「気を使う」が37％、「仕事の延長と感じる」が30％。
NHK『のぞき見ドキュメント #100カメ』がTwitter社に潜入→警察からの削除要請、2週に一度の新入社員入社、飲みニケーション重視などの実態が明らかに
NHKドキュメンタリー @nhk_docudocu 【27日夜】 #ツイッター 社の裏側に固定カメラ100台で潜入！身近なSNSの“中の人”たちって…？ 秘密オンパレードの現場 #100カメ 番組史上最大の壁が立ちはだかる。それでも浮かび上がる、意外な実態とは。 27日(月)夜10時50分から放送予定。[総合] #オードリー nhk.or.jp/docudocu/progr… 2020-01-26 10:00:12 リンク NHKドキュメンタリー - 【ストーリーズ】のぞき見ドキュメント １００カメ「ツイッター社」 NHKドキュメンタリー - 【ストーリーズ】のぞき見ドキュメント １００カメ「ツイッター社」 １００カメ「ツイッター社」をのぞき見！ 56
【読売新聞】 新年度が始まった１日、奈良県内でも入社式や辞令交付式があり、新人らが新たな一歩を踏み出した。 奈良県は奈良市の奈良公園バスターミナルで辞令交付式を開き、新規採用職員２１４人が参加。広報広聴課に配属される女性職員（３７）
｢飲みニケーション｣が若者に嫌われる3つの理由
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新型コロナウイルス感染拡大がもたらした危機は、有効なワクチンが開発されて普及し、抗体を有する人が60％以上という集団免疫の状態にならなければ、本当の意味で終わったとは言えないだろう。ウイルス感染への根強い警戒感から、人々の行動様式は「コロナ前」とは違ったものにならざるを得ない。「新しい生活様式」を政府は提唱しており、緊急事態宣言が解除された後も一定の警戒姿勢を維持するよう促している。 「コロナ後」、あるいはコロナウイルスとの共存を意味する「ウィズコロナ」の世界で、日本の社会はどう変容していくのだろうか。 先日、立命館アジア太平洋大学の出口治明学長のインタビュー記事がFNNプライムオンラインに掲載され、そうした点も取り上げられていた。筆者も以前にお世話になったことがある、日本を代表する知識人の一人である。 出口学長は、コロナ後の日常は短期的にはびっくりするほど元に戻るものの、中長期的には大き
職場の飲み会、いわゆる「飲みニケーション」が必要だと考えている人は去年よりも大幅に減っていることが分かりました。 日本生命保険の調査によりますと、「飲みニケーション」について「必要」または「どちらかと言えば必要」と答えた人は全体の38.2％で去年より16.1ポイント減少しました。 「必要」とする理由で多かったのは「本音を聞ける・距離を縮められるから」で57.6％、次いで「情報収集できるから」でした。 一方、「どちらかと言えば不要」または「不要」と答えた人は全体の61.9％でした。理由として多かったのは「気を遣うから」「仕事の延長と感じるから」でした。 ニッセイ基礎研究所は「コロナ禍で会食できない状況が続き、お酒を介することの必要性に疑問を抱くようになった」と指摘しています。
ニュースウオッチ９（サタデーウオッチ９） @nhk_nw9 ネット上で話題になっている言葉「 #忘年会スルー 」。とくに若い人たちの間で、忘年会に行きたくないという声があがっています。この状況に対し会社側は、あの手この手で盛り上げようとしています。 🔽ニュースの詳細はこちら www3.nhk.or.jp/news/html/2019… #nhk #ニュースウオッチ9 pic.twitter.com/aaYZ0hR4zn 2019-12-10 20:14:45 リンク NHKニュース “忘年会スルー”ってなに？ | NHKニュース お父さんたちが大切にしてきた“飲みニケーション”。若手になかなか受け入れられなくなる中、忘年会も変わりつつあるようです。 30 users 1038
まー、同僚や友達が「会社の飲み会行きたくない、一切参加したくない」と言っていても「あー、そうなんだ」と流せるかもしれません。 でも管理職で、自分の部下がいる場合、部下（特に若手が新人）がそのような態度だと、「ほかのメンバーへの悪影響はないか？」とか「うまくチームに溶け込めていないのかな？」と心配になるものです。
「飲みニケーション」を強要する上司に部下がとった行動は!?【マンガ記事】妄想シャイン | LIMO | くらしとお金の経済メディア
仕事が終わり、さあ帰ろうと思ったところに「飲みに行くぞ」という上司からのお誘い。断ろうとするも「上司が行くと言ったら勉強と思ってついてくるもんだ。」と主張され、仕方なく付き合う羽目になる部下…。 オフィスでありそうな、そんなシチュエーション。自分ではなくても身近で起こって相談されたりした経験がある方もきっと多いはず。 第24話：飲みニケーション
『天龍源一郎 酒羅の如く』 皆さん、「飲みニケーション」って好きですか。筆者は嫌いです。COVID-19で飲み会とかやってる場合じゃないよとなる前から嫌いです。どれくらい嫌いかというと、前々々職の会社で「会社創立60周年記念飲み会をやるので全員参加」と言われて拒否り、「仕事の一環なので拒否は認められない」と言われたので飲み会の日の有休申請出したら社長室に呼び出されて「この日は有休は認められない」「ワシゃ、前に『用事がある』と言って断ったのに『カタいこと言わないでよ〜どうせ大した用事じゃないんでしょ〜』と言って無理矢理飲みにつき合わせた役員◯◯氏と二度と酒席を共にしたくないんじゃ。だいたい仕事の一環というなら残業手当を出せ」と社長と怒号混じりで言い争った挙げ句、会自体には参加したけどそのあと会社は辞めたという程度には嫌いです。気のおけない友人との飲み会はそりゃ好きですけど、職場の飲み会に強制
仕事選びで重要なのは「給与・待遇」 「飲みニケーション」は不要?（FNNプライムオンライン（フジテレビ系）） - Yahoo!ニュース
勤労感謝の日に関するアンケートで、仕事を選ぶうえで重要なこととして最も多くあげられた答えとは。 日本生命が全国のおよそ1万人にアンケートを行い、仕事を選ぶうえで重要なこととして「給料・待遇がいいこと（52.6％）」と答えた人が最も多かったことがわかった。 また、福利厚生については30代以下のおよそ4割が休暇や社内保育所、託児所などの「育児・介護支援」を希望している。 一方、職場での対面によるコミュニケーションについて、およそ9割（88.1％）が「必要」と答えたが、お酒を飲みながら職場の仲間と親睦を深める「飲みニケーション」については「不要」と答えた人が半数（55.2％）を超えたほか、7割（67.4％）が飲みニケーションがある職場では働きたくないと回答した。
コロナ禍で変わる働き方 飲みニケーション再評価も
飲みニケーションと言う言葉は既に古い言葉かと思っていました。 また、最近では昭和の悪しき伝統のように感じてしまい、上司も部下を誘い辛い環境になって来たように肌感覚的には感じています。 一方で、飲みニケーションが見直されていると言うニュースが流れていました。 案外、テレワークが進むと人は孤独になるのかも知れません。 ニュースでは、テレワークをしていない人・している人を含む全体での飲みニケーションに対するアンケートの統計では以下の結果が出たそうです。 ブログ運営の励みになりますので、大変お手数なのですが、応援の１日１クリックをよろしくお願い致します。 ↓↓＜応援クリックお願いします＞ にほんブログ村 にほんブログ村 ↓↓＜応援クリックお願いします＞ 人気ブログランキング
｢飲みニケーション｣が時代錯誤と言えない理由
「若者の宴会離れ」や「飲み会はオワコン」といった言葉を聞くこともあるが、最近、飲み会の参加回数が激増している。以前からかなり多いほうだったのだが、毎週4～5回あるほか、1日に3軒の飲み会をハシゴするようになってしまった。 今回は今さらながら「飲みニケーションの効能」について書いてみる。ムダ金がかかる、酒で体調を崩す、酔っ払って何かトラブルを起こしたり巻き込まれたりする、などに加え、「そもそも時間の無駄。仕事が終わったのであれば、自分のやりたいことをやりたい」というところが飲みニケーション不要派の意見だろう。まさに正論で、首肯するしかない。 それでも人はなぜ酒を飲むのか？ ここまでネガティブな反応があるにもかかわらず、なぜ人は酒を飲むのか。日本人に限らず訪日外国人観光客も昼間からカフェで酒を飲んでいるし、歩きながら缶ビールやチューハイを飲んだりしている。タイ・バンコクのカオサンロードなど、昼
ローグライト×シミュレーションRPG×飲みニケーション(!?) 『BAR ステラアビス』は、ゲームジャンルがカクテルのように絶妙に混ざりあった不思議なゲームだった
シミュレーション×ローグ系×ADV。複数の要素を併せ持つゲームタイトル画面は閑静なバーの入口から。 前情報一切なしでプレイを開始したときはこう思いました。「これは物静かなサウンドノベルか何かかな？」と。 オープニングに登場したのは何やら物憂げな表情の主人公。風に運ばれてきたチラシを見て、物語の舞台であるBAR「ステラアビス」に足を運びます。 主人公はここでお酒を飲みます。 お酒を飲むと酔っぱらって視界がグワングワンしてきて… 寝落ちしてしまいます。 寝落ちした主人公は「ヨイの世界」という異世界に辿り着くのでした。あれ？なんか流れ変わってきたな。 ▲迷い込んだ「ヨイの世界」とその世界の住人「ティプシィ」。そしてその世界ではめちゃくちゃバトルをすることになります。 バトルの画面がこちら↓ いやこれ……シミュレーションRPGじゃねえか！！ 全然サウンドノベルではなかった。主人公が酔って辿り着いた
今回タイトルにさせていただいた「飲みニケーション」と言う言葉をご存知でしょうか。 サラリーマンであれば避けては通れない、会社の職場メンバーとの飲み会をしつつコミュニケーションを図ると言う昭和の言葉です。 私も当然入社早々から歓迎会に始まり、定期的な飲み会を経験して来ました。 お酒自体はそれ程強くありませんが、一方で全く飲めない訳でも無く比較的若い頃は飲みニケーションの罠にハマっていたような気がします。 こちらのnorikiartさんのブログや最近始められた動画は参考にさせていただいています。 企業型確定拠出年金の運用状況は素晴らしいですね。 今年から投資を始めてみようと考えていらっしゃる方は、ウェルスナビ を始めてみませんか？ 時間が取れれば週末に資産運用の状況を見直したり、新たにチャレンジすることを決めています。 毎月１万円からでも始めることで、将来の資産構築ができます。 長期積立投資は
飲みニケーションはバカにならない、というか酒場のコミニケションの横のつながりがすごすぎる - 双子パパの脱サラ日記〜子供との時間を大切にして生きる実証実験〜
以前の職場のスポンサーから呼ばれて酒場に出向いた。 eBayをすすめたかったが、 脱サラすると酒のみが大事な仕事だ。 彼は６５歳。 それなりに歳は離れているが、 なぜが馬が合う。 エロビデオ屋の社長をしている人なんだけど 趣味で能をしている。 月４回東京に通って勉強しているという。 職業、エロビデオ屋社長。 趣味、能。 この肩書だけで僕は彼にほれてしまった。 １０年以上の付き合いになる。 酒場には、山形市議もいた。 取材をされるほどの議員ではなかったので 彼のことは知っていたけど、 話したことはほとんどなかった。 記者を辞めたからこそ議員と親しくなる。 変な話だ。 この議員は、１０月、 山形市長と台湾に出張してきた。 そこで台湾の話になった。 議員は正直、 台湾での接待攻勢に疲れたらしかった。 中華系民族は「大歓迎」することを超重視している。 台湾とて同じだ。 日本人には正直、重たい。 胃
出典：日経 xTECH、2019年 6月 12日 （記事は執筆時の情報に基づいており、現在では異なる場合があります） 顧客企業に提案する前にまず自社で実践──。働き方改革に役立つITやデジタル技術を手掛けるベンダーが相次ぎ自社の働き方改革を推し進めている。日立ソリューションズは5000人いる社員のほとんどが利用できるテレワーク制度を始めるなど、3つのテーマを掲げて改革を進めている。 「柔軟な働き方」「時短（労働時間短縮）の推進」「上司と部下のコミュニケーションの促進」──。これら3つの取り組みを、働き方改革が注目を集める以前の2016年度から進めてきたのが日立ソリューションズだ。 同社は2009年にダイバーシティ専門組織を立ち上げて性別や国籍などによらず多様な人材が働ける風土作りを進めたり、人事パッケージ「リシテア」を手掛けたりしてきた。こうした背景もあり、2016年度に長時間労働の解消な
時代錯誤に見える「飲みニケーション」が実はまだまだ有効な理由
慶應義塾大学文学部人間関係学科社会学専攻卒業。株式会社マッキャンエリクソン博報堂（現株式会社マッキャンエリクソン）に勤務後、渡米。ミドルテネシー州立大学大学院臨床心理学専攻修士課程を修了。帰国後、コーチ・トゥエンティワの設立に携わる。2001年、株式会社コーチ・エィ設立と同時に取締役副社長に就任。2007年1月、取締役社長就任。2018年1月より現職。https://www.coacha.com/ 「一緒にいたい」と思われるリーダーになる。 どのように部下をまとめ、導けばよいのか、「リーダーとしての仕事のやり方」を教えてくれる会社はほとんどない。そのため、多くの会社で「上司はいるけれどリーダーはいない」という奇妙な状態が起こっている。リーダーにとっていちばん大切なことは何か。国連、米軍、ディズニー、アメックスなどの一流組織でリーダーシップを教え、TED動画が4000万回以上（史上3位）再生
今回は「職場の飲み会」について、あれこれ考えてみようと思います。先日、管理職向けの講演会のあと、主催者や関係者の方たちと「飲み会問題」が話題になりました。 「在宅勤務でコミュニケーションをとりづらくなってしまったので、忘年会をやりたいんだけど若い社員はあまり乗り気じゃないんですよね」 「幹事をやらせちゃダメ、連絡先を聞いちゃダメ、集合時間厳守って言っちゃダメ、と上からは言われちゃって。ダメダメだらけで嫌になります」 「それ全部ハラスメントになるから、気をつけた方がいいですよ」 「うちの会社は毎年、その年度の新入社員が忘年会の幹事をやることになっているんだけど、今年はどうしようかって悩んでいますよ」 「新年会、忘年会、送別会って、日本の文化じゃないですか？ なのにそれを否定的に捉える若者に合わせるのは、おかしいんじゃないかと思うんですよね」 ――など。40代、50代の上司たちは、若い世代との
「飲みニケーション」は日本の“文化”なのか 海外の事情
「データは21世紀の石油」という言葉を聞いたことがあるだろうか。 これまで石油がさまざまな経済活動を支えてきたように、これからはデータが経済活動を支えていく存在になるという意味である。 多くの人がいま、それを実感しているのではないだろうか。サイバー空間で利用できるサービスから、デジタル化されつつあるコミュニケーションや行政など、データが飛び交うことで実現している活動がどんどん増えている。 一方でデータはサイバー攻撃などにもさらされており、セキュリティ対策は不可欠だ。 先日、そんなデータのセキュリティについて詳しく解説している書籍『超入門 データセキュリティ』（講談社刊）を読んだ。というのも、その筆者がインターポール（国際刑事警察機関＝ICPO）の元ナンバー2で、そこでサイバーセキュリティ部門の総局長を務めた非常に珍しい日本人、中谷昇氏だからだ。中谷氏は、世界のサイバー犯罪の現実を最前線で見
日本人の6割以上が飲みニケーション「不要」…「気を使う」「仕事の延長」 1 名前：蚤の市 ★：2021/11/23(火) 16:35:18.23 ID:BXwAeyNZ9 お酒を飲みながら職場の仲間と親交を深める「飲みニケーション」の支持率が急落している。日本生命保険の調査で「不要」との回答が6割に達し、2017年の調査開始以来、初めて「必要」の割合を上回った。日生は、新型コロナウイルス禍でお酒に頼らない親睦の在り方を模索する人が増え、意識が変化したとみている。 調査は10月1〜13日にネット上で実施し、男女7774人が答えた。 飲みニケーションが不要だと答えた人は全体の62％で、内訳は「不要」が37％、「どちらかといえば不要」が25％だった。不要と考える理由は「気を使う」が37％、「仕事の延長と感じる」が30％。 https://nordot.app/835776105956458496
【賛否】「飲みニケーション」は死語ですか？令和の繁華街で調査 飲酒習慣 10年間で男女ともに半分以下に : ゆううつニュース
https://www.home-tv.co.jp/news/content/?news_id=20240402246928 「ちょいといっぱいのつもりで飲んで～」と歌われたのは今や昔。「飲み"ニ"ケーション」なんて言葉も今や死語でしょうか。 若者の飲酒習慣の減少による「酒離れ」が進んでいると言われている昨今。お酒は飲まずにバーに通う男性や1人で自宅飲みはほとんどないという若者も。 コロナ禍を経て、様変わりしつつある「令和の繁華街」。 酒を提供する社長は、「我々がビールに対する思いを（伝えるのを）この50年間怠ってしまったのでお客さまがビールから離れていったのが私の答え」と語ります。 出会いと別れの季節。 ほとんど飲めない記者が夜の街で、若者の酒離れの現状について調べました。 ■飲酒習慣 10年間で男女ともに半分以下に 若者の間で減っていると言われる飲酒習慣。 ほとんどお酒の飲めない社会人
遊牧民 on Twitter: "アメリカ人が楽しそうにやってるホームパーティー、あれは上司に「私はこういう家族親族がいて、こういう地区に住んでて、こういう交遊関係を持っている人間です。」って開示する目的があるらしいね。日本の飲みニケーションなんて比べ物にならない… https://t.co/VJFkMuv7t2"
アメリカ人が楽しそうにやってるホームパーティー、あれは上司に「私はこういう家族親族がいて、こういう地区に住んでて、こういう交遊関係を持っている人間です。」って開示する目的があるらしいね。日本の飲みニケーションなんて比べ物にならない… https://t.co/VJFkMuv7t2
長時間労働、飲みニケーション…オッサン文化が日本をダメにする。筋金入りのオッサンを変えるには？ フジテレビ解説委員 鈴木款｜FNNプライムオンライン
「日本の生産性が低いのは、オッサン文化が根強いから」 こう語るのは、ソフトウェア開発会社「サイボウズ」の青野慶久社長だ。青野さんは2021年の衆議院選挙で、選択的夫婦別姓に反対する議員を落選させようと「ヤシノミ作戦」を展開した。なぜオッサン文化が日本をダメにするのか？青野さんに直撃した。 （関連記事：「投票に行く76.7％」は実現するのか 芸能人もタブーを超え参戦 様々なプロジェクトが展開中） 長時間労働、飲みニケーション…オッサン文化とは まず青野さんはオッサン文化の定義を、自身のSNSでこう語っている。 「長時間労働と飲みニケーション。ITを使えず、いまだに紙とハンコ。テレワークはやらせない。アナログな根回しとヨイショで出世。大事なことは密室で決めるけど、決めた理由はよくわからない。女性や若者は非正規雇用にして搾取する。パワハラ・セクハラで若手のモチベーションを下げまくる」（青野さんの
新年度が始まった１日、奈良県内でも入社式や辞令交付式があり、新人らが新たな一歩を踏み出した。 奈良県は奈良市の奈良公園バスターミナルで辞令交付式を開き、新規採用職員２１４人が参加。 広報広聴課に配属される女性職員（３７）が、代表して山下真知事から辞令交付を受けた。 その後、知事は「前例にとらわれず新しいことに挑戦してほしい」と訓示。 また、職場内でのコミュニケーションの重要性を説明。 自らを「飲みニケーション奨励派」と称し、「飲みに誘われたらなるべく断らず、先輩や上司と交流を深めてほしい」と呼びかけた。
Z世代による飲み会改善提案 ●意見1:参加するかどうかを自分で決められる雰囲気 ●意見2:噂話や悪口をやめてほしい ●意見3:「とりあえずビール！」をやめてほしい ●意見4:内輪ネタだけで盛り上がらないで欲しい ●意見5:「もっと飲みなよ」「もっと食べなよ」等の強要しないでほしい ●意見6:新年会で飲み会以外のことをする LIMO https://news.yahoo.co.jp/articles/9510c5ca8530170e244e341dbc3ea86fc7ad7040
管理職受難の時代。とりわけ悩ましいのが部下とのコミュニケーションだ。上意下達式は受け入れられず、一人ひとりの個性や考え方に耳を傾けなくてはならない。最近「傾聴」が流行りだが、聴いているより指示した方が早いと感じてしまう――。エール代表取締役の櫻井将さんは、そうした管理職の悩みに長年向き合い、蓄積してきた知見を2023年に『まず、ちゃんと聴く。』という本にまとめた。櫻井さんへのインタビュー後編では、上司も部下も身につけるとグッとコミュニケーションがしやすくなるという「聴くスキル」について聞いた。（前編『「1on1つらい」から抜けだそう 管理職に必要なコミュニケーションスキル』はこちら） withoutジャッジメントで耳を傾ける――『まず、ちゃんと聴く。』というタイトル。何やら深い意味がありそうです。 傾聴に関する本もたくさん出てますし、皆さん、聴いた方がいいことぐらいわかっていると思うんです
いわゆる「飲みニケーション」が必要だと考える社会人の割合はどの程度か。ネクストレベル（横浜市）の運営する「ミライのお仕事」が調査結果を発表し「いらない」（27.0％）、「どちらかというといらない」（37.5％）を合わせて6割超が不要と感じていることが分かった。
https://www.nytimes.com › 2020/10/30 › trump-biden-alc... Oct 29, 2020 — ... Joseph R. Biden Jr., have not had an alcoholic drink over the course of their lives, by their own accounts. This Teetotaler Campaign, and the ...
「手数料ゼロ＆飲みニケーションしません」で急成長 サッカー代理人の“黒船”がJリーグのビジネス常識を破壊する？（木崎伸也）
「基本的に、ヨーロッパでは選手から代理人にコミッションは支払われません。その代わりクラブから直接コミッションを支払ってもらう。それが彼らのビジネス慣習です。 一方、日本では選手から手数料が支払われてきた。僕たちはこのローカルルールに従わず、グローバルルールを適用します。基本的に選手から支払われる手数料0％で代理人業務を行います」 選手から手数料を取って当たり前だった日本の代理人業界にとって、まさに青天の霹靂だ。ビジネスのやり方が大きく変わる可能性がある。 選手にとっては、毎年払っていた料金がタダになるのだから前のめりにならないわけがない。 現在、上述の2人に加え、シュミット・ダニエル（シント・トロイデン）、板倉滉（フローニンゲン）、齊藤未月（ルビン・カザン）、藤本寛也（ジル・ビセンテ）、西村拓真（仙台）、町田浩樹、荒木遼太郎、山田大樹（ともに鹿島）、田川亨介、内田宅哉、バングーナガンデ佳史
鈴木大地氏 「飲みニケーション」6割の人が不要に「2時間の会議より1時間の飲みニケーション」 - スポニチ Sponichi Annex 芸能
鈴木大地氏 「飲みニケーション」6割の人が不要に「2時間の会議より1時間の飲みニケーション」
イ・イギョン「カルテグン」公式MVより 韓国の人気俳優イ・イギョンが今年2月に発表した『カルテグン』（Leave work on time）が、ツイッターを利用している日本人ユーザーの間でバズっている。カルは日本語で刀やナイフ、テグンは退社をそれぞれ指す。仕事終えてスパッと切り上げて退社する「定時退社」を意味する曲だ。 退勤、退勤、退勤、退勤したい。 夜勤、夜勤、夜勤、まじ嫌だ。 カルテグンめちゃしたい。 僕の時間が大事だから。 という歌い出しで始まるこの曲には、昼食も取れない忙しさや、定時退社しない同僚への違和感、いきなり決まる会社の飲み会に対する絶望など、サラリーマンの悲哀が細かに表現されている。また歌詞のみならず、イケメン俳優がコミックソング的な曲調で歌って踊る一種の滑稽さやユーモアも相まって、多くの人の心に刺さる一曲となっている。 カルテグンは日本のツイッターユーザーにも大人気のよ
こんばんわ！ mkです！ 今日も人見知りシリーズです！ やっぱり人間の悩みの殆どが人間関係と言われるように、このテーマは需要があるみたいです！！ 先日記事にした通り自分は極度の人見知りです。 ko-hi-zuki.hatenablog.com 昔、合コンに行った際に、いいところを見せようと、無理してサラダとか取り分けてたんですけど、その手が無茶苦茶震えてました笑 結果なかなかうまく取り分けられず、交代させられる。なんてこともありました。 そんな自分も今まで数々の飲み会に参加してきましたが、いつになっても嫌な飲み会はなかなか好きになれません。 何が嫌いかって、やはり拘束される時間がかなり長いことです！ だいたいの飲み会が夜の６時に始まり、夜の９時まで続くのではないでしょうか？ ３時間もあれば、小人数での飲み会であれば話すことなくなってきますよ！笑 特に会社の飲み会は愚痴ばかりなので嫌いでした
1989年、愛知県生まれ。名古屋工業高等学校卒業後、2008年に株式会社松田電機工業所（自動車部品メーカー）に入社。愛知県の工場で生産技術エンジニアとして働く。入社5年目の22歳で、海外（タイ）工場─立ち上げのプロジェクトに参加。1年半にわたる海外駐在を経験。2014年、株式会社SUBARUに転職。先行開発に携わる傍ら、自ら他社に声がけして「共同研修プログラム」を立ち上げ。 2016～2018年、東京理科大学大学院経営学研究科技術経営専攻（MOT）に働きながら通い、修了。 「プロジェクト単位の仕事がしたい」とコンサルティング・ファームへの転職を決意。2018年～PwCコンサルティング合同会社、2019年～デロイトトーマツ コンサルティング合同会社にて、コンサルタントとして勤務。大手メーカーへの業務効率化の支援などを行う。2021年8月に独立。現在はException株式会社の代表として、企
“飲みニケーション”はもう古い?「不要派」6割で初めて多数派に…会社の飲み会が今後どうなるか聞いた（FNNプライムオンライン） - Yahoo!ニュース
緊急事態宣言が全面解除されて早2カ月が経ったが、酒を飲みながら仕事仲間とコミュニケーションする機会は戻ってきただろうか? または、忘年会などの予定があるだろうか? 【画像】「飲みニケーション」は必要?調査結果をみる しかし今、日本生命保険相互会社の調査で、いわゆる「飲みニケーション」が不要だという声が初めて過半数を超えたことが分かった。 日本生命保険は、2017年から「飲みニケーション」の調査を毎年続けており、今年は緊急事態宣言が全面解除された10月に、男女7774人がインターネットでのアンケートに答えていた。 11月17日に発表した結果は、「飲みニケーション」を「必要だとする人」（必要/どちらかといえば必要の合計）は38.2％。「不要だとする人」（不要/どちらかといえば不要の合計）は61.9％だった。 昨年は必要派の合計が54.3％、不要派が合計45.7％で、これまではずっと必要派の方が
最近よく耳にするようになった「アルハラ」という言葉。仕事における「飲みニケーション」の必要性についても見直しが始まっています。今回はブロガーの俵谷龍佑さんが、アルハラにまつわる様々な意見を紹介します。 みなさんは、「アルハラ」という言葉をご存知でしょうか？ アルハラとは、一気飲みを強要したり、飲酒に関する嫌がらせ行為のことを指します。 働き方の変化に伴い、これまでまかり通っていたお酒の飲み方や飲み会での交流のあり方にも、変化が生じています。 そこで今回は、「仕事に飲みニケーションは本当に必要？」というテーマで記事を書いていきたいと思います。 「アルハラ」とは？ まず、アルハラという言葉について改めて解説したいと思います。アルハラとは、アルコールハラスメントの略で「飲酒に関連した嫌がらせ・迷惑行為」のことを指します。 特定非営利活動法人ASK（アルコール薬物問題全国市民協会）によれば、アルハ
Z世代とのジェネレーション・ギャップ問題...昭和の「飲みニケーション」は終わり、令和のリーダーがやっている、部下の「気持ち」のつかみ方とは（大関暁夫）
Z世代とのジェネレーション・ギャップ問題...昭和の「飲みニケーション」は終わり、令和のリーダーがやっている、部下の「気持ち」のつかみ方とは（大関暁夫） Z世代なる言葉を最近各所でよく耳にします。Z世代とは、1995年～2010年に生まれた人たちのことを指して言うのだそうです。 年齢で言うと、現在13歳～28歳。中学生から20代後半までの、今の若者世代と定義することができるでしょう。大手企業などはこのZ世代というくくりを用いて、その年齢層の特性を解析することで、今時の若者世代をターゲットとした商材のマーケティング戦略に活かしていると聞きます。 Z世代重視の観点は、組織マネジメントでも重要 Z世代があるということは、当然、それに連なる別のくくりもあるわけで、彼らよりも前の世代をさかのぼり順にY世代、X世代という世代分類が存在します。Y世代は、1980年～1994年生まれ、X世代はさらにさかの
｢ちょっと一杯行こうか｣がハラスメントになりうる時代…上司の"飲みニケーション提案"が許される2つの条件 就業時間内のチームワーク構築が土台
ワーク・ライフ・バランスから「ワーク・イン・ライフ」へ すっかり浸透してきたワーク・ライフ・バランスへの意識。内閣府は、さかのぼること2007年に、政労使の合意の下に「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲章」を策定。ワーク・ライフ・バランスが実現した社会を「国民一人ひとりがやりがいや充実感を感じながら働き、仕事上の責任を果たすとともに、家庭や地域生活などにおいても、子育て期、中高年期といった人生の各段階に応じて多様な生き方が選択・実現できる社会」と定義。その実現のために、①就労による経済的自立が可能な社会、②健康で豊かな生活のための時間が確保できる社会、③多様な働き方・生き方が選択できる社会の三つを目指すとした。 ワーク・ライフ・バランスは、その後の働き方改革の流れとも相まって、職場の労働環境を見直すキーワードとして定着してきた。 さらに近年出された、総務省の提言書「ポストコロナ
はるゆき｜伝え方のすべて @haruyuki031 疲れている会社員ヘ伝え方のコツをお届け。フォローしてサクッと学ぼう。大手IT営業部長。1983年生。著書「伝え方のすべて」KADOKAWA amzn.to/3lrmeyG｜Voicy 10,000名。注目ランク 1位。Voicyフェス 2023出演｜Amazonアソシエイト参加中 lit.link/haruyuki031
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自らを「飲みニケーション奨励派」と称した知事、新採用職員に「飲みに誘われたらなるべく断らず…」と呼びかけ
コロナ禍を経て、「飲みニケーション」はいよいよ絶滅する？
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バイデンさん＠４６とトランプ大統領＠４５は両者とも飲みニケーション反対派
ツイッターで大拡散中！サラリーマン哀歌「カルテグン」と韓国の飲みニケーション文化
（ライフハック！）人見知りと飲みニケーション - ｍｋのブログ
会社の人間関係、「飲みニケーション」なしでも一目置かれる人がしていることとは？
日本人は「飲みニケーション」を捨てないとヤバい/俵谷龍佑 | スタディウォーカー
サントリー プレモル、飲みニケーション(死語)を推奨して俺氏の中で炎上｜飲みに誘うのムズすぎ問題