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ブラック企業に関するtsutsuji360のブックマーク (3)

  • USENで働いているけど

    まじ、もう疲れた。土日もでて、社畜残業している自分がアホらしくなった。月に25時間分しか残業代がでないくせに、平日は毎晩終電、場合によっちゃあ、土日も出るけど、残業代は25時間分しかでない。休日出勤手当なんかない。深夜残業手当もない。労基法かなんかで保証されていたはずなんだがな。業績回復とか言われてるけど、裏にはこういう奴隷残業がある。すき家とか、和民とか、ユニクロだけじゃなくて、他にもブラック企業はあるってことだよ。ツイートする

    tsutsuji360
    tsutsuji360 2014/08/10
    ごくろうさまです。
  • あなたはいくつ知っていますか? 法曹界の「新常識」 | 黒猫のつぶやき

    先日行った情報公開請求の件について,文科省から何を言いたいのかよく分からないような電話がかかってきました。要するに,請求のあったファイルにお望みの文書はないかも知れませんよ,というような話だったのですが,別に当たり外れがあることは覚悟してますと答えたところ,特にそれ以上何か言ってくることもなく,話は終わりました。日この件でご報告できるのはそれだけです。 題。武夕香子弁護士のブログに,9月8日付け「法曹志願者からの相談」という記事が載っていました。この記事の中身でまず印象的だったのは,相談を受けた知人の甥御さんから言われたという以下の言葉です。 「実は、現在、法科大学院に通っている先輩から『お前はいいやつだから、法科大学院に来て法曹を目指すな。』『法科大学院の授業は酷い内容だ。』『弁護士になっても未来が見えない。』『法科大学院に来てもお金と時間ばかりがかかるだけで絶望的な未来が待ってい

  • ワタミ社内文書入手 渡辺美樹会長が「365日24時間死ぬまで働け」 | スクープ速報 - 週刊文春WEB

    自民党公認で参院選に出馬する予定の渡辺美樹・ワタミ会長が、「365日24時間死ぬまで働け」、「出来ないと言わない」などと社員に呼びかけていることが週刊文春が入手したワタミの社内冊子からわかった。『理念集』と名付けられた冊子は、ワタミグループ全社員に配布され、渡辺氏が著書で「ワタミの仕事すべてに直結し、根底で支えている思想の原点」、「この理念集を否定したときは、君たちにこの会社を去ってもらう」としている重要文書だ。 また、入社内定者に配布される人材開発部作成の『質疑応答』では、勤務時間について、『「仕事は、成し遂げるもの」と思うならば、「勤務時間そのもの」に捉われることなく仕事をします。なぜなら、「成し遂げる」ことが「仕事の終わり」であり「所定時間働く」ことが「仕事の終わり」ではないから』と記載されている。 ワタミでは2008年に入社3カ月の女性社員が1カ月141時間の時間外労働で抑うつ症状

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