子どもがある日突然眠り込んで起きなくなる「生存放棄症候群」がスウェーデンだけで発生
ショッキングな出来事がきっかけで、ある日突然、眠りから目覚めない子どもたちがスウェーデンで多数みられています。「Resignation Syndrome(あきらめ症候群、生存放棄症候群)」と名付けられたこの症状の回復には、移民政策が大きく影響を与えるとの指摘があります。 Resignation syndrome: Sweden's mystery illness - BBC News https://www.bbc.com/news/magazine-41748485 スウェーデンでは過去20年間に、あきらめ症候群の子どもたちが多数現れてきました。あきらめ症候群の特徴は、歩いたり話したりするのをやめてしまい、場合によっては目を開けることさえやめるとのこと。そして、この症状は「亡命を望む家族の子どもにだけ発生する」という特徴があることがわかっています。 スウェーデン中部に配置された難民向けの
Resignation syndrome: Sweden's mystery illness - BBC News
For nearly two decades Sweden has been battling a mysterious illness. Called Resignation Syndrome, it affects only the children of asylum-seekers, who withdraw completely, ceasing to walk or talk, or open their eyes. Eventually they recover. But why does this only seem to occur in Sweden? When her father picks her up from her wheelchair, nine-year-old Sophie is lifeless. In contrast, her hair is t
発達障害を持ったパートナーと暮らすコツ
スウェーデンの首都ストックホルムの公立基礎特別支援学校で教員、主任教員として働く毎日からお伝えする、スウェーデンの教育と特別支援教育、福祉の最新情報。スウェーデンの特別支援教育士資格有り。「医療・福祉・教育・社会がつながるスウェーデンの多様な学校～子どもの発達を支える多職種協働システム」出版。 夏季休暇に入り、朝ゆっくり起きるようになり、「ああ、休みなんだ」と思ったりしています。溜まっていた書類を整理したり、読みたい本を出してきたりして、休みを満喫中。本当なら、外で満喫したいところですが、花粉症がひどく、特に雑草の花粉に弱いので、今はちょっとでも外にいると身体中痒くなる感じで、ちょっと残念です。 昨日から始まった新しいDNのシリーズ「発達障害と対人関係」が興味深いです。第１回目は「パートナーと障害」と題されていて、パートナー共にADHDという方が登場。二人が一緒に暮らしていくためのルールが
100歳女性、「健康すぎて」ホーム入居を拒否される スウェーデン
フランス・モントーバン（Montauban）の高齢者ホームで歩行器を使い歩く高齢女性（2011年12月29日撮影、資料写真）。(c)AFP/ERIC CABANIS 【10月24日 AFP】スウェーデン北部ヨックモック（Jokkmokk）に住む、間もなく101歳の誕生日を迎えるアンナ・ルンドバール（Anna Lundvall）さんは、公営高齢者施設への入居を申し込んだが拒否された。ルンドバールさんが「健康すぎる」というのが拒否の理由だった。 ルンドバールさんの73歳になる娘、グズルーン・エーク（Gudrun Ek）さんは22日、AFPの取材に応じ、自治体への怒りをあらわにした。「母はもうすぐ101歳だとは思えないほど頭はしっかりしています。でも（自宅では）自分の身が不安なんです」 27日に101歳の誕生日を迎えるルンドバールさんは総じて健康体だが、視力が衰えているという。エークさんの説明に
時間は作るもの？ - スウェーデン生活＋その後
2010-2013年スウェーデンに在住し帰国。雑記、鳥・植物の写真 *海外情報はその当時のもの。 *禁無断転載 日本で良く言われるセリフに「時間がないと口にするな。時間は作るものだ」と言うものがある。自分も良く言われた口である。 言わんとする事は何となく分かるし、それはそれで正しいのであろう。実際時間の使い方を上手くすれば、忙しくとも意外とスケジュールのやりくりは付く様になるものである。しかしこちらに来て働いてみてまた少し違った感想を持つ様にもなった。先のドラッカーの「マネジメント」にあった一節「成果を上げるには、まとまった時間が必要である」を目にしたのもある。 マネジメント 確かに時間は作るものだ。それはそうだが、結局時間を抽出すれば、どこかでその分の時間は無くなっているのである。その結果はどうなるかと言えば、結局仕事の「質」の部分で跳ね返ってくるのである。ちょうど日本で戦時中、資材節約
1
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
世界e劇場 「教員生活inストックホルム！」