楽天部長は98億円､ソフトバンク部長は12億円…なぜ｢大企業の部長クラス｣は巨額詐欺に手を染めやすいのか 高い自己効力感が不正への罪悪感を希薄化する

不正が起こる企業には共通点がある 昨今、企業における不祥事・不正のニュースが常にといっていいほど世間の大きな話題を集めている。企業内の不祥事の中には、組織ぐるみの計画的で大規模なものもあれば、特定の個人が単独で行う悪質な犯罪行為もある。 最近では、楽天モバイルの40代の元部長らが同社から約98億円を騙し取ったとして起訴された詐欺事件や、ソフトバンクの元統括部長が架空事業への投資名目で12億円を騙し取ったとされる詐欺事件が記憶に新しい。こうした大手企業のケースは大きく報道され、企業業績やブランドに甚大な損害をもたらす。 こうした「暴走する個人」による不正行動は、単独の悪意に基づくものが多いために、会社としても防ぎにくいように見える。しかし、筆者らの研究では、個人の不正リスクを上げる要素は、やはり組織・環境といった要因を持っていることがわかっている。そこで本稿では、定量データによって明らかにな

[kutsushita1000]

ごくごく少数の重大犯罪者を見て、数千数万の社員がいる大企業の体質を語ったり、自分達の研究結果に援用するのは危険だろう。それこそブコメでよく突っ込まれるn＝1みたいな話ではないかな。

[tome_zoh]

この上のクラスになるとさらにぐっと報酬が上がって、求められるモラルはなぜかぐっと下がるところとか、近いところに別の世界が見えちゃっているというのもあるんだろうなあ。

[y_as]

そういう輩は本業でもズルで業績を盛ることでガンガン出世してそう。ズルい奴が大きな権力を持ち、大きな権力でさらにズルをする。行き着く先が巨額詐欺。

[ZANCLUS]

部長より上のクラスになると己に都合の良いルールとかも作れちゃうから、不正にならない抜け道がたくさんあるってだけで、倫理的にはNGな人はかなり多いと思う

[differential]

「まだ企業として成熟してない大企業」かもね。あと企業風土としてリバタニアリズムが主流そうで、会社への忠誠心はゼロっぽそう。そうすると横領は、組織的にもメンタル的にも容易に。

[inaba54]

「ビジネスの速度感が早く、「イケイケ・ドンドン」のような調子の良い組織では、不正が軽視され、個人の暴走を導きやすいということ」自己過信から犯罪に繋がってる気がする。

[shields-pikes]

その人が犯罪を起こすか否かの確率は、以下のような式で導けると考えている。（欲望の強さ×不公平感）/（失う物の大きさ×違法行為への抵抗感）。ポイントになるのは、不公平感の強さと違法行為への抵抗感の弱さ。

[chitosemidori]

大企業の部長クラスになるとビジネス交流会などで出会う人の質がそれ以前とはかなり変わってくる。優良企業の経営者とかベンチャーで上場とかBOして億単位を稼ぐ人に会う。そこで俺も、って焦りが出るのでは説

[Jcm]

そういった風潮を生じさせる拝金主義的な資本主義経済そのものがいちばん大きな要因だと思うが。

[nasuhiko]

生半可な権力持つと欲望を満たしたくなる。パッと思いつくだけでも有力代議士、芸能事務所のボス、自衛隊幹部、塾講師、ネットでフォロワーの多い人などなど。今年だけでも沢山。自分を律する人との差は何なのか。

[NOV1975]

この手の話で一番わかんないの、ほぼ確実にバレるのになんでやる、なんだよな。それとも明るみに出てないだけでバレないでやるのが日常的な話なの？

[rinkyosai]

組織の不正について

[y-wood]

『ビジネスの速度感が早く、「イケイケ・ドンドン」のような調子の良い組織では、不正が軽視され、個人の暴走を導きやすい』なるほどな、エースの裁量が大きいと費用へのモラルが低くなるとは想像できる。なるほど感

[U2400]

税やら保険料取り過ぎなんだと思うよ。まともに働くの馬鹿らしいもん。

[kawabata100]

どっかで見た三角図が参考になる。組織への不満×不満を正当化する理由×不正しやすいシステム→不正への抵抗感

[pqw]

そら1000万では割に合わないからでしょ。

[nuara]

少数例が目立つとしても、オリンピックの中抜き業者のエゲツナさ見てると、美味しいポストを渡り歩く人々のモラルが相当緩んでそう。そういう人を引っ張ってきた人の責任。生え抜きから確かな人を選べばいいのに。

[jassmaz]

国外の似た規模感の企業でも3倍ぐらい年収が違う。可処分所得を増やすためにエクイティの付与を多くすべきだと思う。また昔は序列が上がる度に利用可能経費の額が増えたが、現代はコンプラ的に難しいのもあるかも。

[gewaa]

巨額詐欺までして買うものはブランドバッグやスポーツカーという。そして逮捕。くだらなすぎて呆れるしかない。

[nakakzs]

たとえ自分の金ではなくとも、組織の大金を手にできることが可能な人が魔が差して横領するってことじゃないかね。偉くなくとも金扱う会計や集金担当が横領するみたいなのは昔からあるわけで。

[RXRHsZcJ6xnGXZR8TEZA6hAxzRd3mkD]

そりゃその金額にアクセスできるのは大企業の部長職くらいしかいないからだろ。「なぜ拳銃自殺者には指の欠損がないのか」程度のバカ話

[daij1n]

成果主義に社会モラルの有無が影響していないからだろう。モラルと使命感の欠如が問題。それと、刑事裁判に持ち込んで罰を与えない企業の甘い姿勢。

[ysync]

自社内で完結する横領ではなく、社外での詐欺だし、巨額にするには所属会社の看板が必要なだけでは？

[beed]

やる人の割合の方が圧倒的に少ないわけで、やれる環境だったらやる人はいる、くらいの話だと思うが。

[otihateten3510]

優秀なほどサイコパスが増えるわけだからね、当然じゃない？社長だって社会の中でグレーや黒な行為してるわけで。

[gegegepo]

薄給パートや派遣社員が横領すると必ず「安い賃金でこき使うからや」ってコメが付くけど、全然そんな事ねえよな

[SENRI5070]

並外れた欲と行動力があって、不正をしてきたからこの地位を獲れたのだと思うけど。

[straychef]

98億抜けるならやらないほうがおかしいだろ　12億でもうまくやれる自信があればやるだろ

[outlettoyosugo]

生意気な経営者の直下で理不尽な命令を受けて仕事するのは皆嫌がる。寄ってくるのは別利益を得ることを目的とした人ばかり。

[sytkm]

大企業のほうがお金あるからでは？と思った

[gnt]

人材系って現場はクソの塊なのに上澄みはしっかり行政＆アカデミズムとつながってて不思議な業界だよね。

[gimonfu_usr]

（「自分は優れてるいう自覚はあるのに、組織愛がない」脳はなかなか使いずらいだろう。孤独の荒野を行け。）