15年間務めた会社に退社を切り出したら史上稀にみるクソ展開になった(中編) - 放浪軍師のアプリ開発局

こんにちは！放浪軍師と申します。今回はみなさんお待ちかね(?)のブラック企業退職エントリーです。が、ごめんなさい！まだまだ続きそうなので中編になります！またも酷い展開かもしれませんが何かの足しにしていただければ幸いです。 注意：この記事は出来事を随時記録していくスタイルを取って執筆しましたので読みにくいかもしれません。 退職エントリー 15年間務めた会社を退社しました このエントリーは大きいので分割されています。読まれていない方は以下を先にご覧ください。バズりすぎだろうよ… www.gunshi.info 5/7 連休明け 労働基準監督署にて 長かったGW連休が明けましたので、早速あさイチで労基署を訪問。内容証明で送った書類や、連休中に届いた書留。過去の給与明細や残業代未払いの証拠を持参しました。毎回毎回親切丁寧に対応してくださるのでありがたいです本当に…。内容は連休中にホットラインに問い

[araikacang]

「残った仲間の事も考えろ」的な話はブラックの養分なので無視で正解。

[unfallen_castle]

労基署いい仕事してる案件/役所が仕事してないと盛大に叩かれるしそれは別にいいと思うけど、その分役所がちゃんと仕事してたら褒めてあげるべきだと思う。「仕事なんだからやって当たり前」は誰も幸せにならない

[takeshi1479]

待っていた続編。そういうクソ社長は一度ビジネスから退場してもらいたい。或いは考えを改めてもらいたいな。こういう社長がいるせいで経済が滞るんだよね。

[lyri]

「存在しない日である4/31に受理するとなっている」笑い転げた。頑張ってください。

[nanoha3]

経営者の5割くらいは経営分かってない感じがしてる。

[REV]

「突然の退職に職場放棄と多大な損害を受けたので、貴殿と貴殿の就職先に対して損害賠償の請求を検討している」　日本国憲法３２条(裁判を受ける権利)　の素晴らしさがわかる一幕。いや、ホント、憲法は素晴らしい。

[kurauni]

次の記事、(中編・2）とかになりそう

[MyPLB]

前後半の2編で収まらないと予想してた。「こっちも家族の生活が懸かっていますので、そこは割り切りました。じゃないと戦えるような状況じゃないんですよね…私は残った人たちを救わない」覚悟が伝わってくる

[gameshop-aki]

昨日何が起こったかすごく気になる！

[greenstation]

読み物読んでる側はおもしろいけど、当事者はこんなん時間とられてしょうがないよね。これから子ども産まれるし6月から仕事始まるんでしょ？一日も早く決着することを願う

[kentommy]

気になってたやつ。最後まで容赦なかったｗ

[shigiryou]

頑張ってください。あなたは正しい。

[lbtmplz]

問題はこういうクソ経営者、バックレようと思えばすべてバックレられることなんだよな…

[Shalie]

流石にこれは狂ってる。"突然の退職に職場放棄と多大な損害を受けたので、貴殿と貴殿の就職先に対して損害賠償の請求を検討している"

[enemyoffreedom]

これ、社長側のミスが多いので助かってる面もあるのか。社長がもう少しだけ有能だったら積立金や退職金等はスムーズに請求できたか怪しいかもね

[mrpotas]

当たりの労基署引いて良かったな。追い返すの前提で話してくるところもあるぞ。自分だけかと思いきや周囲のブースもそんな感じでな。隣の話が聞こえるような場所で相談させるのもどうかと思った。

[bluejack]

続編待ち

[kei_1010]

後編に期待 / 後編まだかな？

[nobodyplace]

続編。勝ち確ではあるけど油断できん

[sonota88]

「書類によれば退職届を存在しない日である4/31に受理するとなっている。」

[soratokimitonoaidani]

やべー退職エントリの第二弾

[kabacsharp]

漏れもこんな会社で働いてたよな“内容証明で送った残業代未払いに関する資料請求の期限に今日を指定していましたが、正直無視されると思ってましたので書類が届いてワクワク驚きました。内容は以下のとおりです。”

[tyoro1210]

最新の情報が続きとして読めるのは面白いのでありがたいけど、前記事にも書いたけど係争中なら全部終わってから書いた方が良いと思う……

[megascus]

“私は残った人たちを救わない。”

[kaipu1224]

自分も退職を伝えたら拒否されたうえにネチネチと嫌味を言われてる。気持ちよく送り出してくれると信じてたのに本当悲しい

[windish]

よく15年も居られたな…と思わされるひどい会社。私なら途中で出社できなくなりそう。そして未払いの証拠だいじ。

[kaputte]

「残った人たちは救わない」そんなん当たり前だ。自分のこと救えない人間が他人を救おうなんておこがましいよ。

[tano13]

「転職先を訴える」とか脅迫罪として警察に訴えるべき案件

[stephanie_goood]

ｗｗｗ

[shiju_kago]

ブラック社員を救う一番の方法はこういう社長を年単位で豚箱送りにできるような法にすることだ

[Southend]

“まだまだ続きそうなので中編になります！”菊地秀行が『エイリアン魔神国』を全然予定通り畳めなくて、上・中・下・完結編①・完結編②・完結編③という構成になってしまったことを思い出した。

[katzen_zungen]

頑張ってください。ここまで社員をこけにするような会社が減っていってほしい

[cild]

経営者って、なるのに資格も試験もないから、それが構造的な欠陥になっている

[wktk_msum]

残った仲間の事も考えろ、と思うこと自体まで否定せんでいいけど誰も幸せにならん。頑張って！

[oldboy-elegy]

自分にもよく似た経験あり。やはり退職時のこと。民事訴訟を起こされたが勝訴。残ったのはプライドのみ。読ませていただき社長の性格、雰囲気、そっくりなので思わず笑った。失礼。頑張ってね。

[ryu39]

応援

[TakamoriTarou]

乙。　給与未払いと労災隠しと最低賃金違反は刑事にしても言いと思うんだよな。現状労災の重過失が事実上業務上過失傷害とかでとられてるの見ると、できると思うんだよ。

[naoto_moroboshi]

法治国家かな？

[aya_momo]

「労基署は決定的な証拠がない限り動かないが、動けば早い」

[klaftwerk]

福岡は中小企業経営者が割と横に繋がってるからブラック同士で情報交換してたりして面倒なんだよなあ。バカは情報取らずに突っ走る傾向にあるが（罪のない転職者に訴訟してたり）