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今週の京大民俗学の講義がやっぱり予想の斜め上行ってた

京都大学民俗学の2013年6月5日の授業の実況まとめ。追記：寄せてあげるブラのとぅぎゃ、一番下に追加しました。いうて、あんまりツイート拾えませんでした...... さらに追記：7/18、このまとめに関連するgoogle検索についてのツイートを追加しました。

kana0355 2013/06/06

"教授「今日話すお話は、今日一日で忘れていただいて構いません」 #民俗学"

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47NEWS（よんななニュース）

日本酒提供問題、新潟県政界に波紋　梅谷守立憲民主党衆議院議員（旧新潟6区）　長年の「慣習」が存在？「社会通念上の範囲」と語る県議も…専門家は「文化そのものに問題」

kana0355 2009/09/16

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京都大学には（全国の国立大学法人と同様にだと思いますが）、法人化以降に雇われた非常勤職員には契約期限が５年間という就業規則があるのだそうで、来年度が５年目になる約１００名が来年春に雇い止めということでクビを切られることになっています。産経新聞によると、「契約満了の対象となるのは、１７年度に採用された非常勤の事務職員や研究員、看護師ら。京大によると、２０年１２月現在、時給制で働く非常勤職員は約２６００人で、うち半数の約１３００人は、１７年の就業規則改定後に採用された」そうで、今後は毎年数百人規模で非常勤職員が５年の契約期間満了で雇い止めになっていくようです。たとえ、京都大学をクビになっても、日本経済全体の景気が良い時でしたら、身につけた仕事の能力を使って別のところに就職することもできたのかもしれませんが、ミゾーユーの不景気の今だと首切りは即失業を意味することになる人も多いのだと思います。

kana0355 2009/03/02

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京都大、非常勤職員１００人を２２年度再契約せず - MSN産経ニュース

京都大学（京都市左京区）が、平成２２年度中に契約期限を迎える非常勤職員約１００人について、契約を更新しない方針を固めたことが２３日、分かった。京大は１７年３月の就業規則改定で、同年４月以降に採用した職員の契約期限の上限を５年と規定。この規則に沿った措置だが、背景には国からの補助金抑制など、国立大学を取り巻く厳しい財政事情があるとみられる。　契約満了の対象となるのは、１７年度に採用された非常勤の事務職員や研究員、看護師ら。京大によると、２０年１２月現在、時給制で働く非常勤職員は約２６００人で、うち半数の約１３００人は、１７年の就業規則改定後に採用された。　一方、国から京大への運営費交付金は毎年約１０億円ずつ減額され、常勤職員数や人件費も抑制傾向が続いている。このため、職場によっては、事務作業などで削減された常勤職員の仕事を肩代わりし、非常勤職員の負担が増えているケースもあるという。　教職員の

kana0355 2009/01/24

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