このままではアジアの人材から、ソッポを向かれる：日経ビジネスオンライン

「日本で誕生した新政権（鳩山由紀夫政権）は、生活者重視の政策で人気が高いと聞いています。新政権が日本人の生活を重視するのは当然ですが、外国人の受け入れに関しては、長期的な戦略を持って大胆な改革を望みたい」 そう鳩山政権への期待を口にするのは、アジア最大の求人情報サイト「ジョブストリート」創業者で、最高経営責任者（CEO）を務める中国系マレーシア人、マーク・チャン氏（44歳）だ。 高校卒業後に米国のマサチューセッツ工科大学（MIT）に留学し、同大学院に進学して機械工学の修士号を取得したチャン氏は、1995年にジョブストリートを起業、現在はシンガポールで経営の指揮を執る。 ジョブストリートは現在、シンガポール、タイ、フィリピンなど東南アジア各国に香港、台湾を加えた計9カ国で事業を展開。日本にも2007年に進出した。その収入源は8万社に上る企業の求人広告だ。ホワイトカラー向けが中心で、エンジニア

[kechack]

確かにもっとも優秀な層は日本には来ない

[t_43z]

まったくそのとおり

[yosh0419]

面白い指摘＞旧侵略国の言語を使っての説教には深みがないと感じるのは、その主張が英国の丸写しだからだろう。人間を単にその経済価値だけで優秀と凡人に選別して恥じないところからもその症状の深刻さが伺える。

[wwwWalker]

なんだかんだ言って人で決まる。人材なくして日本に未来なし。せめてアジアの人材が集まる国にしなければ。

[nekodon]

目下我が国は若年層の失業が問題となっていますが、アジアの人材は我が国に来て何をするんですか？。誰のために仕事をするんですか？。自国民すら満足に使いこなせない連中に期待するのはどうかと思われます。

[nijuusannmiri]

マーク・チャン「米国の有名大学に世界中から学生が集まるのは、その学位が母国に戻っても通用するから/米国に残って活躍する人材も多い/世界の60億人のトップクラスの才能を取り込んでいる」日本もこれをやれ、と。

[toycan2004]

大手企業傘下の外国籍社員数は年々伸びている｡私が知る中国籍の人達だと､彼らは現地の一流大学を出て海外部署で数年勤めた後に日本に渡ってくる、日本に留学経験のある人は少ないが言葉は話せる

[money-school]

納得。

[uuchan]

そのうち日本人も海外に出稼ぎに行くようになるんだろうか。

[footballfreak]

受け入れの是非は別として状況は概ね間違ってないと思うけど、この手の話に嫌悪感情を抱く人が多いからな。で、ならどうするかって話はない。

[kodaif]

"つまり、世界の60億人のトップクラスの才能を取り込んでいるわけです。1億2000万人の日本人から人材を発掘しているだけでは、日本企業の発展にも限界がある。 "

[powerhouse63w]

国内の人材すら大企業で塩漬けにしているから、ただ受け入れればというわけにもいかなそう。指導者レベルとか自営できるレベルの人材から招くことができればいいのかも。

[toaruR]

受け入れ環境はあってしかるべきなんだろうけど、最後の実だけを刈る姿勢には常々疑問を感じる。必ず刈られる側が存在する訳で。

[georgew]

香港とシンガポールにとっくに負けてる内向きニッポン。

[suzu_hiro_8823]

ざっと斜め読みしただけなんで後でまた読むけども、労基法をまともに守らないブラックが比較的多い（好意的だなぁ・・・）しネトウヨを中心としてガラパゴス鎖国したがってるしで無理そうだと半可通。