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    causeless
    causeless "@kyuyokaitori (国)働き方改革します ↓ (会社)残業規制します(仕事量変更なし) ↓ (社員)持ち帰ってサービス残業します・・・ 仮眠や持ち帰り残業が「労働時間」に加…" from https://twitter.com/i/web/status/1483594399858987008

    2022/01/24 リンク

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    deep_one
    deep_one 「(労働者より)経営側に立つ政権の意向に沿うため」「通達は司法判断と異なる狭小な労働時間概念を作り出している」/コメントを見て。「警備員の」仮眠だからだろうな。職務の内容上、何もなくても安眠はできん。

    2022/01/20 リンク

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    ntnajp605
    ntnajp605 ↓ 賃金計算上の労働時間と業務負荷を判定する労災認定の労働時間は微妙に違うの。未払請求の決定(支払基準の事例)をそのまま後者の参考にするのが適切かはまた別。国の通達で運用変わるのにまとめただけはないわ

    2022/01/20 リンク

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    estragon
    estragon 「通達は厚労省労働基準局補償課が昨年3月30日付で送った「労働時間の認定に係る質疑応答・参考事例集」。機密扱いだが、家族を過労死で亡くした遺族ら関係者の情報公開請求で明るみに出た。労働時間の調査の留意

    2022/01/20 リンク

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    bleut
    bleut 事実であるとすれば由々しき問題。法律だと国会を通す必要があるので通達で運用を変えるのは厚労省に限らず役所の常套手段。最高責任者である岸田は国民の前で説明しろ。

    2022/01/19 リンク

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    enkagin
    enkagin 仮眠をしすぎて労働時間が長くなったから過労死した、みたいな事例も出てくるのかな

    2022/01/19 リンク

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    georgew
    georgew 労災認定が増えるのは不都合だからではないか。(労働者より)経営側に立つ政権の意向に沿うためもある > これだ、これ。まぁ厚労省は徹頭徹尾労働者の方向いてない。

    2022/01/19 リンク

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    Baru
    Baru 原資料を読んだが要注意事例とそれに対する決定をまとめただけの事例集で基準を変えてはいない。記者とインタビューイーの笠置弁護士の誤読・曲解に思える。/それにしても原資料の仮名が戦国武将と家臣だ。

    2022/01/19 リンク

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    kamezo
    kamezo 労災保険と整合しないどころか判例とも整合しないと。それなのに厚労省労働基準局補償課は「問題ない」と言っちゃうのね(言わされちゃうのか? 自殺者が出ませんように)/機密扱いというのがまたね……

    2022/01/19 リンク

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    adatom
    adatom 仮眠はともかく持ち帰り残業は労働以外の何物でもないじゃないか

    2022/01/19 リンク

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    taka-p
    taka-p 持ち帰り残業が増えているのは間違いないはずだけど、たぶんデータで出てこないよね。厳しいなぁ。

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    ikedas
    ikedas 厚労省がちゃんと目を光らせていれば、日本の労働環境がここまで劣悪になることもなかったんじゃないかなとずっと思ってる。

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    urashimasan
    urashimasan "労働基準局補償課が昨年3月30日付で送った「労働時間の認定に係る質疑応答・参考事例集」。機密扱いだが、家族を過労死で亡くした遺族ら関係者の情報公開請求で明るみに"

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    buu
    buu さすが馬鹿ばかりの飲み会でクラスター省である。

    2022/01/19 リンク

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    k146
    k146 日本の労務環境がちっとも良くなっていかない原因は厚労省(+経産省)にあると言うのがよく分かるお話…

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    tikani_nemuru_M
    tikani_nemuru_M 「肉屋を支持する豚」という言い回しはよく叩かれるのだが、自民党に投票する労働者は肉屋を支持する豚であるとしかいいようのない事例がまたしても。

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    ultimatebreak
    ultimatebreak なんでそうなるん?

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    Tetrapost
    Tetrapost ワーキングプアと過労死の助長と捉えられてもおかしくないのでは。厚労省が働き方の先進的な取り組みと逆行する通達を出すなんて、この国の後退をまざまざと見せつけられている。

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    rakugoman
    rakugoman 官僚の立場に立つなら、遠くの一般人より近くの権力者を想定してロジック組むよな。だって上が認めないんだろうし。それでも厚労省はクソだと思う。

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    whoge
    whoge 厚労省ってほんんんんっっっっとロクなことしねえな

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    kazu111
    kazu111 GDPなんて、先進国の現役人口にともなう内需GDPと新産業が全てで、こうした役所や古い産業の労働なんてどうでもいいのに、出生率を軽視し馬鹿な旧産業にすがったせいで、皆が苦労しながら没落するという悲惨な

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    mtfumi
    mtfumi 厚生の看板を降ろせ

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    daibutsuda
    daibutsuda なんじゃそりゃ。文書偽造とか反省するどころかこっそり改悪かよ。

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    sippo_des
    sippo_des おらこんな国で働きたくねえだ

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    I_L_S
    I_L_S まずもって公務員の労働環境が悪いからこうなってるのでは。

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    quick_past
    quick_past ✕働きたい人に働いてもらうために ○死ぬまで働かすために

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    comma3
    comma3 (”残業の証拠として成し遂げた成果を詳細に示せ”これ頑張ると時間が余計無くなるからただ働きの方がまし、ってなるよね)

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    nisisinjuku
    nisisinjuku テレワークと持ち帰り残業の違いってのは哲学的な問題になりそうね。

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    multipleminorityidentities
    multipleminorityidentities 有能なトップの元でしか効率なんて上がらないでしょ

    2022/01/19 リンク

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    knok
    knok ゼネストを行うのはどうだろうか。企業労組もあてにならないし

    2022/01/19 リンク

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