私事ですが [dh memoranda]
私事ですが、この度、本日をもって株式会社ニューズ・ツー・ユーの取締役を退任し、会社を離れることになりましたので、謹しんでご報告いたします。 お客様、取引先、会社の関係者、その他いろいろな方に、在職中、いろいろな形でお世話なりました。大変感謝しております。本来であれば、個別にご挨拶などするべきなのかもしれませんが、毎度のことながらブログでの報告にてご容赦ください。 振り返りますと、そもそも取締役になったのが 2006年3月、常勤になったのが 2007年6月なので 5、6年ほどお世話になっていたことになります。この間、CFO と CTO を両方務めるという、なかなかあまり出来ない経験をさせていただきました。リーマンショックなどもあり、常に順風満帆とはいきませんでしたが、それもまた経験であったと思います。News2uは、新たに体制を整え、これまでのサービスをしっかり育みつつ、次のステップへ向けて
第8回(4)ウノウCTO尾藤氏「仕事から得られる充実感はまさにプライスレス」 | ウノウCTO尾藤氏 | CTOインタビュー | スペシャルコンテンツ | あすなろBLOG
絶妙なトークで、ウノウ社長の山田氏との出会い、フォト蔵開発秘話をお話しくださった、ウノウ株式会社CTO尾藤氏。今回はとうとう最終回。尾藤氏のウノウ株式会社CTOとしてのポリシーや考え方、エンジニアへのメッセージを頂きました。 エンジニアは人に指示されるのは嫌でしょ ■現在はウノウ株式会社のCTOですね。開発部隊は何人ですか。 エンジニアが14、5名ですね。 ■CTOとしての仕事とは何だとお考えですか。 僕は、自分のやりたいことを自分でやりたいというタイプの人間なんで、人にコントロールされるのがすごく嫌なんですよ。だからコントロールするのも好きじゃない。だから、僕の役割は意思決定をすることではなくて、責任を持つことだと思っているんですね。だから現場のエンジニアがこれをやりたい、あれをやりたいと言ってきたら、僕はそれにGOサインを出すのが仕事だと思ってます。 ■「責任を持つ」というのは、必要
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