GoogleやUber、Walmartなども活用する行動科学の知見を応用した「行動変容デザイン」とは | Biz/Zine
GoogleやUber、Walmartなども活用する行動科学の知見を応用した「行動変容デザイン」とは 登壇者：慶應義塾大学 経済学部 教授 武山政直氏【前編】 7月10日、人間中心設計推進機構（HCD-Net）主催で、心理学と行動経済学をデザインに活用する『行動を変えるデザイン』（Stephen Wendel 著／オライリー・ジャパン 刊）の出版記念講演が開催された。本書を監訳した慶應義塾大学 経済学部 教授 武山政直氏、翻訳を担当したリクルートグループの3名のデザイナー（相島雅樹氏、反中望氏、松村草也氏）が登壇した。本稿では、行動科学の知見をプロダクトデザインに応用する「行動を変えるデザイン」とは何かを解説した武山政直氏の講演を中心に、書籍の内容も参照しながら、本書の核となる理論や周辺理論も補足してお届けする。 Google、Airbnb、Uber、Walmartも活用する行動科学のデザ
安定的な農業経営をサポート！エコデシック、株式投資型クラウドファンディングを開始へ | Techable(テッカブル)
高品質野菜の栽培技術「Agrofactor（アグロファクター）」の開発を行うエコデシック株式会社（以下、エコデシック）は、株式投資型クラウドファンディングのプロジェクトを8月1日から開始する。 安定的な農業経営をサポートする技術Agrofactorは、土を使用せず液体肥料のみで栽培する「水耕栽培」を行うための革新的な技術だ。同じ液体肥料・栽培棚を用いて、多品種の野菜を同時に栽培できる。また、多段栽培棚の活用により、耕地面積が小さくても栽培量を増やせる仕組みとなっている。 さらに、効率的な光合成を促す独自開発のLED照明や、液体肥料の量を意図的に調整する「周期的刺激」栽培法を採用。栽培速度をある程度コントロールできるという。 Agrofactorを使えば安定的な野菜の収穫が実現するため、継続的に利益を得ることが可能になる。エコデシックは同技術をパッケージ化し、日本全国だけでなく世界への展開を
How To Design Mobile Apps For One-Hand Usage — Smashing Magazine
90% of the smartphones sold today have >5-inch displays. Bigger screen real estate presents newer challenges and opportunities for app makers and designers. Let’s look at how designing apps for one-handed usage can solve those challenges. On Friday, January 2007 the world shrank into our palms as three revolutionary products — the iPod, a phone, and a breakthrough internet communicator — were unif
米国VCが好む起業家の7つの特徴(その１)｜原健一郎 | Kenichiro Hara
自己紹介DCMベンチャーズというシリコンバレーのベンチャーキャピタルで、スタートアップに投資をしている原です。 思い立ってNoteを始めることにしました。文章にするなら最初は好きな起業家の話にしようと思ったので、その起業家の特徴と具体例について書きます。趣味で海外のVCとか起業家のインタビューを見るのが好きで、彼らがよく話す"成功する起業家の特徴"からまとめて絞り込みました。それぞれの特徴と僕が投資実施前から深く関わっている起業家の方をご紹介させてください。 はじめに読んでいただきたいこと抜け漏れ: このリストは300-500くらい見たり聞いた起業家やVCのインタビューから成功する起業家の条件をリストアップして、それをカテゴリにまとめて、DCMでの経験から優先順位を付け絞りこんでいます。なので抜け漏れはありますし、この特徴に全く当てはまらなくても成功する起業家の方もたくさんいると思います。
Engineering Managerとしての技術ブランディングへの取り組み方 - itohiro73’s blog
本記事はEngineering Manager Advent Calendar 2019の23日目の記事です。 自己紹介 2019年10月からREADYFORというクラウドファンディングの会社でVP of Engineeringを務めております、伊藤と申します。「いとひろ」と呼ばれることが多いです。2005年から12年ほど外資系金融の会社でソフトウェアエンジニアを務めたのち、FinTech系のスタートアップ2社を経て現職に就いております。 Engineering Managerと技術ブランディング Engineering Manager（以降EM）が取り組むひとつの課題として、エンジニア組織をいかに成長させていくかという課題があると思います。そのためにも採用数を伸ばしていかないといけなかったり、人材流出を防ぐためにリテンション施策をとらないといけないと思います。その中のひとつの施策として技
The Secret to a Great Planning Process — Lessons from Airbnb and Eventbrite
Management The Secret to a Great Planning Process — Lessons from Airbnb and Eventbrite Poor planning can spell disaster for companies and sow distrust among teams. Drawing from their careers at Eventbrite and Airbnb, Lenny Rachitsky and Nels Gilbreth break down their "W Framework" to help startup leaders develop plans, earn alignment and execute effective planning cycles every time. This article i
マーケティング素人のエンジニアが1年間マーケティングをやった際に読んだ本
自分は外資コンサルのSI/業務側で5年、ソフトウェアエンジニアとして5年、マーケティング+経営領域で1年仕事をした(ソフトウェアエンジニアリングからマーケティングに移った経緯)。特にここ一年、今まで体系的に学習したことがないマーケティング領域で仕事をしており、とにかくわからない事だらけだった。バンドルカードというプロダクトを1から作っている為、ユーザーインタビュー/仮説立案/属性別リテンションレート/運用型広告等、めちゃくちゃ基礎的な部分に関してはソフトウェア書く人間ではあったがある程度学んではいたし、スタートアップという業界柄paulg、cdixon、sama、peterthiel, a16z、等が出力する良質なコンテンツは適宜読み込んではいた。(paulgのessayは多分全部読んでる) ただ、「マーケティング」という単語を出されると「それは…あの…具体的には一体なんですか？」という感
Uber Execs Konmari Their Org, Lay Off Employees That Do Not Spark Joy
1455 MARKET STREET, SAN FRANCISCO — On a cloudy night in San Francisco, barely a week after their IPO, a group of Uber execs gathered in a conference room to KonMari their orgs by laying off employees that did not spark joy in their lives. The executives were seated together in a conference room with frosted glass walls. At the front of the room, a screen displayed the profile of an employee with
22歳で1億ドル集める強者現る。AIの｢目｣を鍛えるScale AIで
22歳で1億ドル集める強者現る。AIの｢目｣を鍛えるScale AI2019.08.13 12:3013,399 satomi こちらが｢シリコンバレー最新のユニコーン｣と呼ばれるAlexandr Wang君ですよ。 AI調教は膨大な手作業の連続ですが、この誰もやりたがらないタグ付けの単純労働を天才的なコーディングで数時間から数分に短縮した新会社｢Scale AI｣で1億ドル（約106億円）の大型投資を確保した、今をときめく22歳の創業者兼CEOです。 荒野のニューメキシコ出身、両親はともに物理学者 コーディングコンペで異才を発揮し、高校在学中から採用オファーが舞い込む マサチューセッツ工科大学を中退してSNS｢Quora｣入社 19歳で｢Scale AI｣をサンフランシスコで立ち上げる 22歳で評価額が10億ドル超え、シリーズC調達完了 …というスピード出世。 Scale AIの主要顧客
Uber, losing billions, freezes engineering hires
Uber is freezing hiring for software engineers and product managers across its US and Canadian workforce, the company acknowledged to Bloomberg on Friday. The shift was reported by Yahoo earlier in the day. The freeze does not apply to Uber's autonomous vehicle and freight-shipping divisions. The news comes a day after Uber reported second-quarter operating losses of $5.4 billion—a new record for
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Big Tech salaries revealed: This is what developers, engineers, and product managers make at Google, Apple, Meta, and Amazon
TechCrunch | Startup and Technology News
TechCrunch | Startup and Technology News
Startups Weekly: A pre-IPO list of unicorn companies that also generate lots of revenue(!) | TechCrunch
The definitive account of how WeWork went from a $47 billion valuation to a basket case in just 6 weeks
Exclusive: Uber’s CEO on its new app
The biggest backers of SoftBank's $100 billion Vision Fund are reportedly reconsidering their investments in the second one after Uber and WeWork disappointed
WeWork and Uber are proof valuations are meaningless | TechCrunch
SoftBank is more than $600 million underwater on its Uber investment as stock hits an all-time low
Goldman Sachs says Uber's business model is one of its biggest risks