色々な会社・エンジニアのまとめ of まとめ - Qiita に学んで研修のカリキュラムの方式をああだこうだ相談している。その中で冒険スタイルのオンボーディングがいかにも魅力的なのでサマリ。更にバッジ自慢できると良さそう、という検討のためのまとめ。 クエスト形式の研修まとめ さぁ冒険に出かけようぜ!社員研修にもエンターテインメントを!Libalent Questができるまで | 株式会社Libalent スタンプラリー方式 例えば1番最初は「入社オリエン」を受講することで人事からハンコがもらえます 全部コンプリートしたら何かいいことがあるかも…!? Notionを活用したエンジニア向けオンボーディング | メルカリエンジニアリング 入社してすぐにやることがある状態を作る 明確なゴールを設定する 誰かに相談しやすい環境を整える 新メンバーの視点から見たソウゾウでのオンボーディング | メルカ