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  • 喜怒哀楽とは人間の持っているさまざまな感情のこと│使い方や類義語をご紹介

    「喜怒哀楽」とは喜び、怒り、悲しみ、楽しみなどさまざまな感情のことです。「激しい」「出さない」といった言葉とセットで使われるのが一般的ですが、良い意味と悪い意味の判断が難しく、使い方に迷うこともあるでしょう。記事では「喜怒哀楽」の意味や語源、使い方をご紹介します。 「喜怒哀楽」とはさまざまな感情という意味 「喜怒哀楽」は人間の持っているさまざまな感情を表す言葉です。 【喜怒哀楽:きどあいらく】 喜びと怒り、悲しみと楽しみ。人間のさまざまな感情。 (引用〈小学館 デジタル大辞泉〉より) 「喜怒哀楽」という4つの漢字それぞれが人間の持っている感情を表しており、喜は喜び、怒は怒り、哀は悲しみ、楽は楽しみになります。ただしこの言葉を使う場合には4つの感情だけでなく、あらゆる感情を含んだ表現として使われるのが一般的です。 語源については次の文章で詳しく説明しましょう。 語源は中国の儒学経典『礼記』

    喜怒哀楽とは人間の持っているさまざまな感情のこと│使い方や類義語をご紹介
    stranger2ex
    stranger2ex 2023/06/10
    “「喜怒哀楽」の語源は中国戦国時代の儒学経典である『礼記』の「中庸」の一節、「喜怒哀楽を未だ発せざる、これを中という」です。”
  • JVM クラッシュから回復する方法 - Q&A - Java Service Wrapper

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    stranger2ex 2023/06/09
    フェイタルエラー
  • 日付、住所、文字列、辞書、翻訳……なんでもござれの「ExcelAPI」がスゴい/「Excel 2013」以降で利用できる「WEBSERVICE」関数と組み合わせて使う無料のWeb API【やじうまの杜】

    日付、住所、文字列、辞書、翻訳……なんでもござれの「ExcelAPI」がスゴい/「Excel 2013」以降で利用できる「WEBSERVICE」関数と組み合わせて使う無料のWeb API【やじうまの杜】
  • デリケートゾーンの垢をすっきり落とすには?|湘南美容クリニック運営のWebマガジン

    デリケートゾーンの垢を落とすには、正しい方法で優しく丁寧に洗います デリケートゾーンにたまった垢は入浴時に指先で優しく取り除きますが、粘膜は傷つきやすいため爪で傷つけないように気をつけましょう。 そして膣内は基的にあまり洗わない方がよいですが、デリケートゾーン全体を洗わなさすぎるとトラブルが起きるかもしれません。 垢がニオイの原因にならないよう、専用ソープですみずみまで洗っておきますが、強くこすりすぎると傷つけるため優しく洗います。また他にもニオイ対策をするには、洗いすぎないことや、おりものシートは常用しないこと、ストレスを発散することがおすすめです。

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    stranger2ex 2023/06/07
    “22時~翌2時の免疫力が低下しやすい時間が重なるとトラブルも起きやすくなるため、その時間帯は睡眠を取っておくことがおすすめです。”
  • 旅が教えてくれたこと~ビックウォールを巡る旅~

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    stranger2ex 2023/06/06
    クライミング遠征記録。
  • ステミング

    ステマーは、語根を推測する単純なプログラムで、クラスタリングの際に非常に役立ちます。例えば、よく知られたステミング・アルゴリズムである Porter ステマーは、「university」と「universities」が同じステムを共有し、同じステム・クラス に属していることを検出します。より高度なカスタマイズはすべてステム・クラスに基づいています。残念ながら、これらの単純なステミング・プログラムは完璧ではありません。例えば、Porter アルゴリズムでは、「universal」は「university」および「universities」と同じステムを持っているとされます。この見解は歴史的な根拠に基づくかもしれませんが、現在では意味的に関係ないものとなっています。また、Porter ステマーは、「theater」と「theatre」が同じステム・クラスに属すべきであることを認識しません。この

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    stranger2ex 2023/06/06
    ステミングとは言葉の根を掘り出すこと。
  • 高専受験案内 | 工学の重要性

    工学の重要性 工学とは何か? 高専の学科名には「~工学科」とついている場合が多いです。さて,工学とはいったいなんでしょうか。三省堂の大辞林によると,工学とは 科学知識を応用して、大規模に物品を生産するための方法を研究する学問。広義には、ある物を作り出したり、ある事を実現させたりするための方法・システムなどを研究する学問の総称。 とあります。英語で言うと,エンジニアリング(engineering)です。工学は科学技術を「応用」して,生産に活用するとための学問なのです。何で,こんなことを書いたかと言うと,高専の面接で聞かれる場合があるからです。 工学は重要なのですが・・・ 改めて言うまでもありませんが日は資源のない国です。したがって,他国から「材料」を買ってきて,付加価値をつけて「製品」にしなくてはいけません。この「ものづくり」を支える学問が工学です。工学が日の大部分を支えているのです。し

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    stranger2ex 2023/06/05
    これは、多少の「高専イズム」の思想を受けている。技術者不足というのは、、、幻想である
  • ハーバードの教材になった「柿の種」が大激論を巻き起こす理由

    1970年兵庫県生まれ。1992年東京大学教養学部卒業後、NHK入局。ディレクターとして報道番組、音楽番組を制作。 2001年米コロンビア大学経営大学院修了(MBA)。ボストンコンサルティンググループ、外資系テレビ局などを経て、2012年、作家/コンサルタントとして独立。主な著者に『ハーバードでいちばん人気の国・日』(PHP新書)、「スタンフォードでいちばん人気の授業」(幻冬舎)、『ハーバードはなぜ日の「基」を大事にするのか』(日経プレミアシリーズ)など。BIPROGY(旧・日ユニシス)株式会社社外取締役。佐藤智恵オフィシャルサイトはこちら ハーバードの知性に学ぶ「日論」 佐藤智恵 世界に数多くのスーパーエリートを輩出してきたハーバードビジネススクール。その授業では、「日」が教材となることも少なくないという。この連載では、作家・コンサルタントとして活躍する佐藤智恵さんがハーバー

    ハーバードの教材になった「柿の種」が大激論を巻き起こす理由
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    stranger2ex 2023/06/05
    なんのためにやるのか、亀田の柿の種を広める、では足りない。全世界に米菓子を広める。という貢献のあり方を示しているから、少しの売れ行き不振も堪える。遠くを見据えるのだ。
  • ハーバード大教授が「人脈づくり」の秘訣を伝授、学生にも勧める具体的手法とは

    1970年兵庫県生まれ。1992年東京大学教養学部卒業後、NHK入局。ディレクターとして報道番組、音楽番組を制作。 2001年米コロンビア大学経営大学院修了(MBA)。ボストンコンサルティンググループ、外資系テレビ局などを経て、2012年、作家/コンサルタントとして独立。主な著者に『ハーバードでいちばん人気の国・日』(PHP新書)、「スタンフォードでいちばん人気の授業」(幻冬舎)、『ハーバードはなぜ日の「基」を大事にするのか』(日経プレミアシリーズ)など。BIPROGY(旧・日ユニシス)株式会社社外取締役。佐藤智恵オフィシャルサイトはこちら ハーバードの知性に学ぶ「日論」 佐藤智恵 世界に数多くのスーパーエリートを輩出してきたハーバードビジネススクール。その授業では、「日」が教材となることも少なくないという。この連載では、作家・コンサルタントとして活躍する佐藤智恵さんがハーバー

    ハーバード大教授が「人脈づくり」の秘訣を伝授、学生にも勧める具体的手法とは
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    stranger2ex 2023/06/05
    “すると5人+25人で合計30人に話を聞くことができ、転職する前に業界ネットワークを形成することができるのです。このように意識して人脈を広げることは、とても有益なリスキリング手法だと思います”話しを聞くこと
  • ハーバード大教授が語る「成功依存症」の問題点、お金や出世に固執すると不幸せに

    1970年兵庫県生まれ。1992年東京大学教養学部卒業後、NHK入局。ディレクターとして報道番組、音楽番組を制作。 2001年米コロンビア大学経営大学院修了(MBA)。ボストンコンサルティンググループ、外資系テレビ局などを経て、2012年、作家/コンサルタントとして独立。主な著者に『ハーバードでいちばん人気の国・日』(PHP新書)、「スタンフォードでいちばん人気の授業」(幻冬舎)、『ハーバードはなぜ日の「基」を大事にするのか』(日経プレミアシリーズ)など。BIPROGY(旧・日ユニシス)株式会社社外取締役。佐藤智恵オフィシャルサイトはこちら ハーバードの知性に学ぶ「日論」 佐藤智恵 世界に数多くのスーパーエリートを輩出してきたハーバードビジネススクール。その授業では、「日」が教材となることも少なくないという。この連載では、作家・コンサルタントとして活躍する佐藤智恵さんがハーバー

    ハーバード大教授が語る「成功依存症」の問題点、お金や出世に固執すると不幸せに
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    stranger2ex 2023/06/05
    “大学教員に転身することをめざして大学院に3年間通い、博士号を取得しました。いまは、あのとき音楽の道をあきらめる決断をしてよかったとつくづく思います。自分には音楽以外の才能もあることがわかったからです
  • https://camelia.co.jp/item/hard-bread/115

  • エリートコースのはずだったのになぜ?理想を打ち砕く“憧れの本社勤務”の実態

    1964年生まれ。同志社大学卒業後、リクルート入社。リクルートで6年間連続トップセールスに輝き、「伝説のトップセールスマン」として社内外から注目される。そのセールス手法をまとめた『営業マンは心理学者』(PHP研究所)は、10万部を超えるベストセラーとなった。 その後、情報誌『アントレ』の立ち上げに関わり、事業部長、編集長、転職事業の事業部長などを歴任。2005年、リクルート退社。人事戦略コンサルティング会社「セレブレイン」を創業。企業の人事評価制度の構築・人材育成・人材紹介などの事業を展開している。そのなかで、数多くの会社の社内政治の動向や、そのなかで働く管理職の音を取材してきた。 『上司につける薬』(講談社)、『新しい管理職のルール』(ダイヤモンド社)、『仕事の9割は世間話』(日経プレミアシリーズ)など著書多数。職場での“リアルな悩み”に答える、ダイヤモンド・オンラインの連載「イマドキ

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    stranger2ex 2023/06/05
    “「郷に入れば郷に従え」 “本社の壁”を越えるのは難しくない”
  • 引き上げラッシュの初任給、上げ幅は適正か

    筆者は4月11日配信の当コラム「2023年満額回答の春闘、問われる賃上げトレンドの持続性」で、コスト増加分を販売価格に転嫁する「値上げラッシュ」や、23年春闘における「満額回答続出」に、「空気」のようなものが少なからず影響しているという指摘を行った。今回取り上げるのは、同様に「空気」の影響が色濃く漂っている、新規学卒者の「初任給引き上げラッシュ」である。 日経済新聞は3月20日朝刊に、「人材獲得競争一段と激化 ― 今春、7割が初任給上げ 増額上位はゲーム企業」と題した記事を掲載した。「人材獲得のため賃上げを惜しまない企業」が増加しており、23年春の大卒新入社員の初任給については、前年と比較可能な1056社のうち約7割が、初任給を引き上げると回答した。その理由(複数回答)は「人材確保」が68.3%で最も多く、「在籍者のベアを実施した」(48.2%)や「インフレ対応」(27.6%)を上回った

    引き上げラッシュの初任給、上げ幅は適正か
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    stranger2ex 2023/06/05
    “賃金コストの総額を抑制するために、シニア層の給与水準を抑制するなど、何らかの賃金カーブの調整が必要だろう。 ”自動車大手はもうやってる。
  • JR東海、EX予約「実質値上げ」の裏にあるターゲットの変化

    5月30日に発表された東海道・山陽・九州新幹線のネット予約&チケットレス乗車サービス「エクスプレス予約」の価格体系見直しが波紋を呼んでいる。繁忙期でも同一料金というシンプルな料金設定をやめる背景には、ターゲットが従来の出張客以外へと広がっていることがありそうだ。 「これだけ割引率下がったら年会費払う意味ないよね」「シンプルな料金設定が売りだったのに、めちゃくちゃにしてくれたな」。5月30日にJR東海・西日・九州がインターネット予約&チケットレス乗車サービス「エクスプレス予約(EX予約)」の料金体系を見直すと発表。すると直後からSNS(交流サイト)には批判の声が次々と書き込まれた。 EX予約は、主に以下の3点を売りとしてきた。 年末年始やお盆でも、年中ずっと同一料金で、自由席の所定料金(駅での発売額)よりも安く指定席に乗れる 東京~新大阪間の片道分の割引額で、年会費(税別1000円)の元が

    JR東海、EX予約「実質値上げ」の裏にあるターゲットの変化
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    stranger2ex 2023/06/05
    安さ重視の人をうまくコントロールすること。繁忙期からずらすようなプライシングへ。差額で儲けるほどのことはなく、過密ダイヤを平準化することで得られるコストダウン効果が狙いかもしれない。
  • 自己実現 - はてな匿名ダイアリー

    スポーツに対するあなたの疑問は理解できます。確かに、スポーツ自体に深い意味があるわけではありません。しかし、スポーツには以下のような意義があると考えられています。 健康的な身体を維持する チームワークやフェアプレーの精神を育む ストレス解消や楽しみを得る 自己実現の場となる 国を超えた交流の場となる スポーツ自体に意味を求めるよりも、スポーツを通して得られる体験や価値観、人間関係などに意味があるのかもしれません。しかし、すべての人にスポーツが合うわけではありません。あなたがスポーツに価値を見出せないのであれば、それも自然なことです。人それぞれ興味や価値観が異なるのは当たり前のことです。大切なのは、他者を尊重しつつ、自分自身の生き方を見つけていくことではないでしょうか。

    自己実現 - はてな匿名ダイアリー
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    stranger2ex 2023/06/05
    受容しておられる。政治にて子育て支援、と言っているのは漸進的な進歩を見せるための公共事業であり、高速道路のようなサステナブルな票を獲得するための撒き餌であるから、遅々として進まない。アテにするのは不毛
  • 世界の大失敗政策=女性の社会進出

    女性を抑圧しているイスラム圏や女性が子育てを専任してる途上国は人口伸びてるけど 先進国でも移民が多いフランス・アメリカですら2.0付近。 G7だと フランス 2.02 アメリカ 1.84 イギリス 1.63 ドイツ 1.58 カナダ 1.57 日 1.39 イタリア 1.24 となっている。 女性が働くために、子供は預ける必要があるが、アメリカでは子育てにかかる費用は年間平均9000~9600ドルにもなるという。育児のために貯金が吹っ飛ぶことも珍しくないそうな。 だから、子供は欲しくないって人が増えているが、フルタイムで働く学もないし金がないはずの難民たちは増え続けている。 少子化を気にするなら、女は家で子育てしろって社会の方が良いし、日人以外が増えるように移民政策を推し進める方がいい、これは自明だ。 女性の社会進出が進む限り、どうやったって子供を産み、育てるのは難しくなるのも分かる話

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    stranger2ex 2023/06/05
    総体としては成功、核家族単位で見れば大失敗。
  • システム運用とシステム構築、どちらが先か - orangeitems’s diary

    インフラエンジニアっぽい記事をたまには。 システムには、構築の時期があって、そして運用の時期が訪れる。 構築時期をあらかじめ顧客と決め、ある時期から顧客が使い続ける。使い続けている中でいろいろと変更対応は必要になるので、これを運用と言う。 構築、運用。 あまりにも相対している概念なので、システムに携わる人々は、必ず構築部門か、運用部門の二つに分けられる。 ちなみに、私は構築から運用まで全部やってきた。区切りなく全部。ただ、業務が増えていくに従い全部自分でやるのはかえって無責任ということになった。なぜなら、私がいなくなったら誰もできなくなるからだ。会社ならば、誰かが欠けても支え合えるようにしておかないと存亡の危機となる。だから、私は最近、運用を少し離れ気味になりつつある。 さて、あまり経験のない若手が、さて構築を先にやったほうがいいか。それとも運用から入った方がいいか。この議論は私が若い頃・

    システム運用とシステム構築、どちらが先か - orangeitems’s diary
  • 辞めるのを思いとどまろう、今は転職の時じゃない - orangeitems’s diary

    中国韓国からの入国制限実施 中国韓国からの日訪問を事実上せき止めましたね。 www.yomiuri.co.jp 安倍首相は5日に開かれた政府の新型コロナウイルス感染症対策部で、中国韓国に発行済みの査証(ビザ)の効力を停止するなど、両国に対する水際対策を強化すると発表した。9日から運用を始める。 入国しようものなら二週間拘束される・・なんて条件で誰が入国するでしょう。これは事実上、人の交流を停止すると言わんばかりです。逆に日人が仮に中国韓国に入国し、帰国する時も同様ですから、行かないですよね。 こんな状況、歴史的にもありませんし、この結果どうなるのかは誰も知りません。しかし決定事項ですから、推移を見守るしかありません。 アメリカでも事態が表面化 アメリカ、カリフォルニア州で非常事態宣言が出され、一気にアメリカでも緊張が高まっているように見えます。 www.bbc.com 米カリ

    辞めるのを思いとどまろう、今は転職の時じゃない - orangeitems’s diary
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    stranger2ex 2023/06/05
    3年前はそうだった。最新版は、どうかわからない。
  • 複雑さを減らすことが何よりお金を生むのに - orangeitems’s diary

    会社勤めを長くしているからわかるのだけど、どうにも非効率な現場というのは、人手が余計にかかる。目的は単純なのに、達成するためのプロセスがやけに複雑で、しかもたくさんの別の作業と依存しあっていて、それらを人間が頭で管理しなければいけないから、それ専用の役割が必要になるくらいである。つまり、複雑であることでべていく人が現れるということ。普通にお金がもったいない。複雑さを簡単さに変換するだけで浮くお金を別のことに振り向ければいいだけである。 それを、事もあろうにシステムでカバーしようとするから、余計人間がわけがわからなくなる。人間は時間とともに退職したり採用したりと入れ替わるが、その度にその複雑性を人間が読み取らないと現場で何が行われているかわからないので、新しいことを始めるときに特に困る。新しいことを始める際に複雑性を壊さないように配置しなければいけないので、制度設計がまた複雑になり、そこに

    複雑さを減らすことが何よりお金を生むのに - orangeitems’s diary
    stranger2ex
    stranger2ex 2023/06/05
    タイトルには同意です。
  • ロープワークの事前研修