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人生と心理と仕事に関するmaraigueのブックマーク (7)

  • 働きすぎが当たり前になる前に 新社会人へ過労死しないための7箇条 - withnews(ウィズニュース)

    過労自死した電通の新入社員 過労死しないための7箇条 働きすぎが「ふつう」になる前に 4月から、それぞれの職場で新たな一歩を踏み出す新社会人。しかし、彼、彼女らが働く社会では「過労死」がいまだ大きな問題として残っています。働きすぎが「ふつう」になる前に、自分の身を守るためにはどうしたらいいか――。過労死問題の取材を長年続ける牧内昇平記者が、約50人の遺族から話を聞いた経験をもとに、「過労死しないための7箇条」をまとめました。 日にはびこる「過労死」 この春、新しい生活がはじまる人も多いのではないでしょうか。 どんな仕事を任されるのだろうか。初任給をもらったら何に使おうかーー。さまざまな期待を胸に、入社式の日を待っていることでしょう。 意欲をもって働くことは大事だと思いますが、ここで一つだけ、みなさんに覚えておいてほしいことがあります。 それは、仕事が原因で命を落とす「過労死」が日にはは

    働きすぎが当たり前になる前に 新社会人へ過労死しないための7箇条 - withnews(ウィズニュース)
  • 電通社員が自殺に追い込まれた際に奪われた「自己コントロール感」

    電通に新入社員として入社した高橋まつりさんが、過労の末に自殺したことに対して、労基署は労災認定を下しました。激務自体の辛さはもちろんのことですが、高橋さんが生前に吐露した言葉からは、自らの意思と関係なく激務に身を投じざるを得ず、徐々に自己コントロール感を奪われたことが理解できます。マネジメント側に立つ人間に、部下へ自己コントロール感を与えることの大切さを教える、決して繰り返してはならない悲しい事件です。 悲痛な電通社員の自殺〜広告業界の激務は事実 こんにちは。ジェネシスコミュニケーションの松尾です。 先日、電通に2015年4月入社の新入社員、高橋まつりさんが過労の末、2015年12月に自殺してしまったことに対し、労基署から「労災」と認定されたという報道がありました。亡くなられた高橋さんには、ご冥福を心からお祈りいたします。 今回は、過労、すなわち「働き過ぎ」に関わる問題について、いくつか私

    電通社員が自殺に追い込まれた際に奪われた「自己コントロール感」
    maraigue
    maraigue 2016/10/11
    "どんなに厳しい状況でもストレスが高くなりすぎない状況があるとしたら、それは、「自分の毎日はある程度自分でコントロールできる」という感覚があって、実際にそうできるかどうかというところがポイントです"
  • 「失敗したくない…」と部下の手柄を横取りした男の末路:日経ビジネスオンライン

    いったい世の中のいかほどの人が、清廉潔白だと胸を張れるのだろうか? 「生まれてこの方、私は1度たりともインチキをしたことはない」と豪語し、「絶対に不正はしたことはないし、これからも絶対にしない」と言い切れるのか? 私は残念ながら、「今まで、1回もインチキをしたことはありません。清廉潔白を貫き通してきました」と胸を張れる自信はない。 かといって、「はい、実はあの時……」と明確に答えられるような不正をしたことがあるわけでもない。小さいインチキはあったかもしれないし、なかったかもしれない、というのが正直な答えだ。 大相撲の八百長問題。予備校生のカンニング──。 悪いことは悪い。やってはいけないことはやってはいけない。そんなことは分かっている。でも、あの異常なまでに過熱した報道ぶりは何なのだろう。あそこまで“犯人”たちを追い詰められるほど、世の中の人は果たして清廉潔白なのだろうか。 もし、この取り

    「失敗したくない…」と部下の手柄を横取りした男の末路:日経ビジネスオンライン
    maraigue
    maraigue 2011/03/10
    quote{不況に伴う将来に対する不安感や、「自分も切られるかも」という心理的なプレッシャー(中略)いくつかのネガティブな感情が、“ばれなきゃいい”という感情を喚起し、不正を誘発していることが示されたのである。}
  • 斎藤環氏×ひろゆき氏との特別鼎談で得た視点【後編】 「空気の読める・読めないで“身分階層”ができる時代 今こそ引きこもりが立ち上がり、地方議員になろう!」|「引きこもり」す��

    通信社などの勤務を経て、フリーのジャーナリストに。1997年から日の「ひきこもり 」界隈を取材。東日大震災直後、被災地に入り、ひきこもる人たちがどう行動したの かを調査。新刊は『ルポ「8050問題」高齢親子〝ひきこもり死〟の現場から 』(河 出新書)  他に『ルポ ひきこもり未満』(集英社新書)『ひきこもる女性たち』(ベ スト新書)、『大人のひきこもり』(講談社現代新書)、『あのとき、大川小学校で何 が起きたのか』(青志社)など多数。TVやラジオにも多数出演。KHJ全国ひきこも り家族会連合会部広報担当理事。東京都町田市「ひきこもり」ネットワーク専門部会 委員なども務める。YAHOO!ニュース個人オーサー『僕の細道』 「引きこもり」するオトナたち 「会社に行けない」「働けない」――家に引きこもる大人たちが増加し続けている。彼らはなぜ「引きこもり」するようになってしまったのか。理由とそ

    maraigue
    maraigue 2010/10/28
    quote{ただ、“コミュニケーション偏重主義”みたいなものが蔓延している。企業も、学歴以上にコミュニカティブかどうかで採用基準を決めちゃっている。}
  • 「内面」をいくら深く掘っても「就活」にはつながらない。 - 奇Ring・エッセンス

    ※昨日の続きです。 なぜ、「働く」とこと「内面」がここまで結び付けられるのか? 一晩たって、ブクマとか見てたらちょっと意識のズレの源泉がわかった気がする。 内面って色々ありますよね。大学生だとざっと次みたいな感じでしょうか。 1 今の自分の気持ち・能力・直近の経験などから来る気持ち 2 高校時代以前の自分のこと。 3 深いレベルでの思想信条 4 生い立ちなどから来る深層心理 そんなはっきりとわかれてねえじゃねぇか!という不満はあると思いますが、それはおいておいて。 「就活」で必要な内面って、ぶっちゃけ1だけですね。2もほぼ必要ない。 3や4を聞いた時点で、企業としてはアウトなので、学生が自発的に喋るのもやめて欲しいレベルなんですよね3、4って。 当然「じいちゃんが呉服屋で繊維業界に入りたいと思いました」とかそういうレベルは別にかまわないんですけど、あんまり深い話をされても採る側も困る。 ん

  • 僕がiPadを返品した理由:Why I Returned My iPad - HBR

    Maybe it's a generational thing, but, Mr. Peter Bregman, I feel exactly the same way you do, thank you for writing this. I, too, don't wear electronic devices, while running.  I just want to listen to the wind, chirping birds, feeling the sun, enjoying ever-changing scent of flowers and grasses.  That way, I can empty my mind.  I, too, treasure the quiet moment I spend staring at my daughter. Kids

    maraigue
    maraigue 2010/06/17
    iPadを使えるようによって、精神的な意味で失ってしまったもの / iPadの話だけどiPadタグは無しで。
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