これまで２社のブラック企業を経験したんだが共通点が物凄く多くて驚いた
ブラックな面に関しては、ネット上ですっかり広まってるような「ブラック企業あるある」では全然挙がらないようなものがかなり多かったのに、 俺が経験した2社では色んな点で被ってたから本当に不思議だった。 以下、どっちの会社でも見られたブラックな面。 〇障害者差別言動。 鬱病休職者が出た時に「うわぁマジかあ……あいつ遂に障害者になっちゃったのかあ！！！」と顔を覆う同僚がいた点。 鬱病休職者が復帰した後、女性社員の一部が『挨拶されたこと』、『(仕事にまつわる)内線がかかってきたこと』を涙を流さんばかりに怖がって周りの同僚たちに慰められているという光景。 社内の常識的にメンタル休職＝人の形をしたバケモノの誕生だった。 〇セクハラ セクハラはブラックあるあるなんだろうけど、具体的な手口まで全く同じセクハラがいくつかあった。 同期飲みのときに、男性陣がニヤニヤしながら大人しいタイプの女同期に遠回しのセクハ
【海外移住】マレーシア移住１年経過！僕たち夫婦が移住先にマレーシア（ペナン島）を選んだ理由｜たびなすび｜ペナン島を拠点に旅する夫婦のブログ
こちらの記事はマレーシア生活1年目を終え2年目に入る2018年3月に書いたものになります。 ▶ 2年目から3年目へ → Go ▶ 4年目から5年目へ → Go こんにちは。たびなすびのよしです。 マレーシアのペナン島に移住し、1年が経ちました。 これまで、特にストレスもなく、穏やかで平和な日々を過ごしています。「住みたい！」と思っていた場所に自分たちの意志で住みはじめたので、ちょっとした問題が起きても前向きに解釈できています。 それと、海外生活は短期留学や研修、現地採用での滞在等を含めると、妻はマレーシアが6ヶ国目（アイルランド、スペイン、中国、台湾、韓国→マレーシア）、僕はマレーシアが5ヶ国目（アメリカ、オーストラリア、台湾、韓国→マレーシア）、 さらに夫婦共々根っからの旅好きなので、想定外のできごとには比較的慣れていて、異文化に適応できずに苦しむということはそうないだろうと考えていまし
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