鉄道会社をやめてプログラマーに転職、年収半減した男性 スクールに80万円投資、紹介されたのは劣悪SES企業 | キャリコネニュース
キャリコネニュースTOP キャリア 総合 鉄道会社をやめてプログラマーに転職、年収半減した男性 スクールに80万円投資、紹介されたのは劣悪SES企業 新型コロナウイルスの感染拡大で多くの業界に暗雲が広がる中、不安を感じて異業種転職を考える人もいる。年始に「鉄道会社は辞めるな君」というツイッターアカウントで話題になった20代男性もその一人だ。 東海地方で電車運転士として働いていた男性は、新型コロナに伴う鉄道会社の業績悪化に危機感を覚えてプログラミングスクールに通うことを決めた。半年間にわたり通学した後、念願のプログラマーに転職。ところが、ツイートでは 「授業料に80万消えて、SESにぶちこまれて年収も300万下がり、自由を失った」 と明かし、フォロワーらに「絶対に（現職を）辞めるな」と訴えた。 「基礎の基礎しか学ぶことができないので、あれだけでは実践に活かせないと思います」 男性はキャリコネ
企業SNS中の人を辞めた話
辞めてから５年くらい経つので、時効かなと思って書いてみる。 某スーパーのtwitterの中の人を2年ほどやっていたことがある。 当時は企業アカウントがブームになってきていて、東急ハンズ、タニタ、ローソンなどなどSNSマーケティングが脚光を浴びていた。 そんな中、どこかでその話を聞きつけてきた社長から「SNSでのつながりを使って新規顧客を開拓してほしい」といういかにもなオーダーをもらい、twitterを立ち上げることになった。 最初はタイムセール情報や新商品情報などtwitterと小売りは相性も良いから余裕かなと思っていたが、 想像以上にフォロワーを伸ばすのは難しかった。 そこで、SNS運用担当者向けの講座などいくつも通い勉強をした。 ・ある程度人格がわかるような親しみやすいキャラ作り ・しっかりとリプライを返信する ・読んだ人が少しクスッとするような、拡散しやすいツイートをつくる ・商品情
トーバルズ氏が見るマイクロソフトとLinux
Steven J. Vaughan-Nichols （Special to ZDNet.com） 翻訳校正： 村上雅章 野崎裕子 2019-10-18 06:30 筆者は、MicrosoftとLinuxについての記事を執筆するたびに、コメント欄が「MicrosoftがLinuxの統制権を金で買おうとしている！」とか、「MicrosoftはLinuxを取り込み、拡張し、抹殺するという昔ながらの3E戦略を実行しているにすぎない」とか、「Microsoftは羊の皮をかぶったオオカミであり、Linuxをつぶすに違いない」といった意見で埋め尽くされると断言できる。 しかし本当のところは次の通りだ。確かにMicrosoftはLinuxから利益を得たいと考えている。またLinuxを拡張し、統制したいとも考えている。だがちょっと待ってほしい。誰もがそう考えているものの、誰もそれを成し遂げることはできない。
月40時間残業&有給取得率50%ってブラック企業だよね - ゆとりずむ
こんにちは、らくからちゃです。 せっかくの華金なので、18時前には会社を出たいなあと思っていましたが、いつものごとくトラブルに巻き込まれて結局退社したのは19時半過ぎでした。とほほ。それはさておき、先日労働環境に関する中々興味深い車内広告を見つけたのでツイートしてみたところ、バズりました。 勘違いではないと思うで。 pic.twitter.com/jhI7AFbf66 — らくからちゃ (@lacucaracha) June 9, 2019 ちょw俺のツイート伸びすぎww有名人じゃんwwwまじ通知止まらんwww 何か新事実を発見したわけでも、気の利いた一言を言ったわけでもなく、広告にツッコミを入れただけなので、賢くも偉くもありゃしません。しかし1万を超えるリツイートをいただきますと、FF外の皆様から色んなガヤクソリプもいただけましたので、色々と思うところを書いてみようかなーなんて思います。
AI時代へ向けて育成すべきはAI人材か?｜楠 正憲（デジタル庁統括官）
今年3月に政府のAI戦略が年間25万人を目標にAI人材を育てるとぶち上げたのに続いて、教育再生会議が全ての大学生がAIなどの基礎的な素養を身につけられるように標準カリキュラムを作成することを提言した。ガートナーが2017年1月に産業界で2020年末時点で30万人以上のIT人材（原典を確認したところAI人材ではなかったようですね）が不足するといったらしいのだが、今からカリキュラムをいじったところで2030年くらいにならないとAIネイティブな新入社員は入ってこないし、その頃まで深層学習が流行っているのか、NVidiaが残ってるのか、PythonやTensorFlowが広く使われているのか、GAFAがどうなっているかなんてさっぱり見当がつかない。 残念ながら私たちは2010年代に深層学習の実用化の局面で米国に負けたのであって、いまから教育をいじるといったって泥棒を捕らえて縄を綯うような話である。
米下院歳入委、個人向け減税の恒久化法案を可決
９月１３日、米下院歳入委員会は、トランプ大統領による昨年の税制改革で実現した個人向け減税について、恒久化する法案を賛成多数で可決した。写真は米合衆国議会議事堂。ワシントンで２０１６年１１月撮影（２０１８年 ロイター／Joshua Roberts） ［ワシントン １３日 ロイター］ - 米下院歳入委員会は１３日、トランプ大統領による昨年の税制改革で実現した個人向け減税について、恒久化する法案を賛成多数で可決した。１１月の中間選挙を控え、共和党候補を支援する狙い。 法案は賛成２１、反対１５で可決された。下院本会議での採択は１０月１日までに行われる。ただ、上院での可決には民主党からの賛成が必要で、可決の見通しは低いとみられる。
個人事業主などの契約内容 24％は「取引先が一方的に決定」 | NHKニュース
特定の企業と雇用契約を結んでいない個人事業主などについて、厚生労働省が所管する独立行政法人が調査したところ、ほぼ４人に１人が契約内容の決定方法について「取引先が一方的に決定する」と回答したことがわかりました。 このうち企業などと契約を結んでいると回答した６３２９人を対象に取引先との契約内容の決定方法について尋ねたところ「双方で協議のうえ決定する」と答えた人が２９９８人と４７％に上った一方、２４％とほぼ４人に１人に当たる１５２１人が「取引先が一方的に決定する」と回答しました。 また全体のおよそ半数にあたる４１１６人が作業内容や契約した業務の範囲、また納品日などをめぐって取引先とトラブルになったり一方的に変更されたりした経験があると回答したということです。 １年間の報酬の総額が２００万円未満と答えた人が全体の６４％に上ったということで、調査結果を受けて厚生労働省は契約内容の決定に関するルールの
財務分析計算機「流動比率」
流動比率とは 流動比率とは、流動負債に対してどれほどの流動資産を保有しているのかを示す指標です。安全性分析の指標です。英語ではCurrent Ratioと表記されます。 なお、流動比率がプラスである場合には短期的な支払い能力に問題がないなどと書かれている書籍やサイトも多いですがそれは間違いです。むしろ流動比率はプラスになっているのが普通です。
新卒入社して1年が経ったので年記 - Adventure
- はじめに - 一応エンジニアとして1年社会人が続いたので感想とか。 エンジニアといってもR&D部なのでちょっと特殊かも。 だらだら書くだけなので興味なければ大丈夫。 - 会社に入るまで - 高専で機械学習関連の研究したくなって大学に編入して、大学院卒まで勉強して就職した。 特に他意はないが、D進の道とどちらも用意した上で「金稼ぎてえな」となったから。 博士として研究しつつ自分の生活を維持するだけ稼ぐのが今の日本かつ自分の環境下だと厳しそうだった。 ろくろを回すのは性格上無理なので、バックに石油王を付ける以外就職しかなかった。 就活 就活は大学院1年の1月くらいにスタートした。 日々の活動の傍ら、月1,2回息抜きに活動した。 大体研究所とかR&D、バックエンド開発みたいなキーワードで探した。 合同企業説明会は、似合ってもないスーツを着てクソどうでもいい演説を聞いて他の大学生の意味不明な質
視点・論点 「非正規労働者４割 生活安定のために」 | 視点・論点 | NHK 解説委員室 | 解説アーカイブス
慶応義塾大学教授 駒村康平 厚生労働省が今月4日発表した統計によると、パートや派遣労働といった正規労働者以外の労働者の割合がは2015年10月時点で初めて40.0％を越えました。 また政府系のシンクタンクの調査によると、有効求人倍率が１を下回った1993年から2005年までのいわゆる「就職氷河期」に社会に出た現在35～44歳の人のうち、男性または配偶者のいない女性の非正規雇用労働者の数は、2014 年時点で149 万人に登り、そのうち、非正規で働く理由を、「不本意であるが正規で働けないため」と答えた人の割合が非常に高いことも報告されました。 正規労働者と非正規労働者の賃金には、大きな開きがあり、低賃金が原因で男性の非正規労働者の未婚率が高いこともがこれまで確認されています。 特に現在40歳前半になっている第二次ベビーブーマー世代の出生率は極めて低く、人口の多いこの世代の出生率が低いことが日
転職をハローワークで行うのがNGな理由。良い求人を見つけるには審査が必要 - 大人のための転職活動支援塾
2015 - 09 - 29 転職をハローワークで行うのがNGな理由。良い求人を見つけるには審査が必要 転職活動お役立ちコラム 転職初心者の人は、求人をハローワークで見つけようとします。 ハローワークは公的な機関で、企業側は無料で求人を出すことができるので求人はそれなりに集まっています。しかし、ハローワークの求人には大きな問題があります。 それは、求人の審査がないため、離職率の高いブラック企業や、求人票に嘘を書いている悪質な企業の求人が並べられている点です。 ご存知の通り、ブラック企業に入ってしまうと長時間労働やサービス残業を強要されたり、パワハラを受けたり、歩合制の営業とは名ばかりに押し売りを強要する企業もあります。 こういった危険な企業に入るリスクを下げるためにも、ハローワークでの転職活動はオススメできません。 今回は実際にハローワークでブラック企業に入ってしまった人の話を交
株主優待もらい損ねた…権利確定日・権利付最終日・権利落ち日に注意
読了目安［ 3 分 ］ お買い物の優待や、自社商品がもらえるなどお得なことがたくさんある株主優待ですが、きちんとルールを知っておかないと受け取ることができないかもしれません。 株主優待が欲しいなら押さえておきたい３つの日を、『株式会社三越伊勢丹ホールディングス』の例で解説します。 そもそも株主優待ってなに？ 株主優待とは、企業が株を所有している人に対して送るプレゼントのようなものです。三越伊勢丹ホールディングスの場合、グループ百貨店、喫茶店、レストラン、生鮮食品やオンラインストアで使える10%優待カードがもらえます。所有株数により使える限度額は異なりますが、10%割引はとてもお得なことですね。 １「権利確定日」：この日に保有していないと優待がもらえない 株主優待をもらうためには、株を所有していなければならないのは当然のことですが、いつ株を所有していたらいいのでしょうか。 実は、株主優待には
着替えや朝礼のために15分前出勤、これって「サービス早出」じゃない？ 労働時間に含まれるのか弁護士が解説 | キャリコネニュース
残業よりも時間外労働としてのイメージが薄い早出。始業前に着替えを済ませる必要があったり、朝礼が行われるのが暗黙の了解となっている職場も多い。特にアルバイトでは顕著かもしれない。 8月上旬、女性向けコミュニティサイトのガールズちゃんねるには「【アルバイト】仕事準備という名のサービス早出を許せますか？」というトピックが立った。トピ主は早出について「一分でも許せません」といい、「月給制ならまだしも時給制でそこまで会社にする必要はあるのでしょうか？」と問いかけている。 「身支度を整えるとかは業務に入らないでしょ」という人も多いが…… 早出ってどうなの？ トピックを見てみると、「5分です。それ以上は無理です」「10分前からフロアーに出て普通に仕事してる。そんなもんかな？と思ってる」と声があがっている。トピ主のように「一分でも許せない」という人は少ないようだ。 また、着替えの時間は勤務時間にあたらない
ベンチャー企業の人事担当者だけど
http://anond.hatelabo.jp/20130825164553 http://anond.hatelabo.jp/20110824143747 コレ読んで書きたくなったので。 [基本的に学歴は重要] ・ベンチャーは大抵、創業初期～中期に「安い人材を育てよう」⇒「無理だコレ！」の流れを確実に経験してるので 学歴に関しては経験則として「能力とおおよそ比例する」という感覚を強固に持ってることが多いです。 あと、ベンチャー経営者は大抵「学生ノリ」を強烈に引きずっているので、母校の学生を好むことが多い。 低学歴の場合、突出した何かを持ってない限り面接もしない。してるヒマがないから。 ある意味、成功しているベンチャーの間口は大手より狭い。これは儲かってる中小企業にも言えることだと思う。 学生が入りたいと思うようなベンチャーは、意外に入社難度高め。っつーか、正直こんなとこ新卒で受けなくて
【ニッポンの防衛産業】「自衛隊関連企業６割黒字」 誤解を与える分析データ
防衛産業に関する気になるデータが出ている。７月末に帝国データバンクが発表した「防衛・自衛隊関連企業の実態調査」だ。 防衛関連企業についての調査は今回が初めてとのことである。調査を実施した背景は、自民党が政権を取り戻したことにより防衛費の増額など防衛政策が転換期を迎える可能性があるとして、関係企業の業績動向などを分析したとしている。 読み進むと、自衛隊に関係する企業は全国で４５６８社で、そのうち６割が黒字企業であるというくだりがあり「おっ？」と目についた。 「防衛・自衛隊関連企業」というのは、業種別では、医療機器や食品などを扱う卸売業が全体の３２・７％と最多で、以下、基地における工事などを担う建設業が２９・１％、そして、肝心の装備品や缶詰などの糧食などを作る製造業は１４・８％で、以下サービス業が１３・１％、小売業が８・５％などと続くということである。 調査の「まとめ」として「（前略）兵器製造
総合商社（三菱商事・三井物産・住友商事・伊藤忠・丸紅など）ってどういう仕事してんの？ : 哲学ニュースnwk
2013年09月06日19:30 総合商社（三菱商事・三井物産・住友商事・伊藤忠・丸紅など）ってどういう仕事してんの？ Tweet 1： スパイダージャーマン(やわらか銀行)：2013/09/05(木) 23:07:01.53 ID:amgFKmzD0 海外資源開発から球場バーベキューまで！利益を出し続ける大手総合商社・三井物産の強さの秘密に迫る『カンブリア宮殿』 9月5日（木）の『カンブリア宮殿』（テレビ東京系）は、海外資源開発から球場バーベキューまで…… 時代に合わせて変幻自在に稼ぎ方を変えながら、利益を出し続ける大手総合商社・三井物産、その強さの秘密に迫る！ 多くの日本企業が変化に対応しきれず、今までの稼ぎ方が通用しなくなりつつある。そうした中、場所やジャンルを問わず、 稼ぎ方を変えながら利益を出し続けてきたのが総合商社・三井物産だ。創業以来、様々なヒト・モノ・企業、 果ては国と国を
企業の本社ビル画像を貼っていくスレ : 暇人＼(^o^)／速報 - ライブドアブログ
企業の本社ビル画像を貼っていくスレ Tweet 1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/29(水) 00:38:51.43 ID:3VY8Y7xQ0 まずは銀行 三菱東京ＵＦＪ銀行 4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/29(水) 00:40:09.32 ID:t46EyjBu0 キタ――(゜∀゜)――!! 7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/29(水) 00:40:44.03 ID:8UN5B4Ud0 良スレの予感 2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/29(水) 00:39:22.55 ID:3VY8Y7xQ0 三井住友銀行 3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/05/29(水) 00:39:53.10 ID:3VY8Y7xQ0 みずほ銀行 5
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研究開発の税控除を拡充 経産省、企業減税の要望固まる - 日本経済新聞