「働く女子は職場で何を着るべきか」問題（中野 円佳） @gendai_biz
今年の夏は首都圏は例年に比べ気温が低い日が続いたが、ここ数年でクールビズが浸透し、ネクタイをしている人を見かけることはだいぶ減ってきたのではないか。が、それでもワイシャツのボタンをしめ、時にスーツを羽織っている日本のビジネスマンたちにとってこの「制服」は時に苦痛だろう。 女性は男性に比べれば、職場でも服装の自由が許されている面がある。しかし、それゆえに働く女性が何を着るべきか問題は時に本人にとっても周囲にとってもストレスになる。 試着室で、泣き出す女性たち 地方の信用金庫に総合職として勤めるヒカリさん（20代後半、仮名）は、学生時代にアパレル店舗でアルバイトをしていたという。 「お客さんに1人ひとりついて回るんですけど、OLの方が泣くんですよ。フィッティングルームで2人になるじゃないですか。そこでいろいろ着ていただいて、誉めるんです。そうすると、『会社で服装について上司にけちょんけちょんに
ファッションの真理 - pal-9999の日記
なんか、ファッションから始まって、ジェンダー論争にまで発展し、 僕の感覚に従って大野さんの言葉を言い直せば、「すべてのオシャレには異性受けの要素が否応なく組み込まれてしまう。異性の視線によって」かな。ジェンダーとか取っ払ってもう少し拡大すれば、「人間の持つ全ての属性には、他者受け（あるいはその裏面としての非受け）の要素が否応なく組み込まれてしまう。他者の視線によって」とも言えると思う。ホント、娑婆世界は地獄だぜ！ 世界のはて と、Masao_hateさんが発言したら、今度は、コメントで、大野さんやら、id:rbyawaさんやら、id:nogaminさんまでコメントがついていてました。まー、服飾の話題になると、女性一般、凄まじい勢いがつきます。 で、そろそろ、まとめに入ってもよろしいでしょうか、この話題。火をつけてしまったのは僕ですんで。 一言で、この話題をまとめるとですね、 女の子「pal
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