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  • 退職金1500万円で早期退職するも後悔しか残らなかった元大手企業営業マン(42)の悲劇 - ライブドアニュース

    2018年9月1日 10時0分 by ライブドアニュース編集部 ざっくり言うと 早期退職人生が一転してしまった元大手企業の営業マンの話を紹介している 38歳のときに退職金1500万円をもらって退職したが、再就職で失敗 何度か転職を繰り返すも職場に馴染めず、貯金はなくなり、とも離婚した 人員整理などの理由からおこなわれる。定年まで勤めあげるよりも多くの退職金がもらえ、第二の人生も歩めることに魅力を感じる人も少なくないだろう。しかし、退職後のビジョンを見誤ると、取り返しのつかないことにもなりかねない。早期退職人生が一転してしまった遠藤明仁さん(仮名・42歳)に話を聞いた。 大学卒業後に大手品メーカーへ就職し、営業マンとして働き続けてきた遠藤さん。取引先で知り合った女性と結婚し、2人の子どもにも恵まれた。30代で年収も800万円近くまで上がり、それなりに豊かな生活も送れていた。とはいえ、

    退職金1500万円で早期退職するも後悔しか残らなかった元大手企業営業マン(42)の悲劇 - ライブドアニュース
  • 君は無料の最強プロジェクト管理ツールClickUpを知っているか!

    君は無料の最強プロジェクト管理ツール「ClickUp」を知っているか! 2018年8月30日投稿 2020年11月6日更新 カテゴリ:タスク・スケジュール管理 著者: jMatsuzaki 私の愛しいアップルパイへ 呼びましたか?私を?よろしい、あなたの悩みはよく分かっています。 私のようにフリーランスや自営業をやっており、少人数のチームに複数所属する者にとってプロジェクト管理やチームのタスク管理を行うソフトの選択は悩みの種です。痛みの止まない虫歯くらい悩みの種です。 7年前、私が最初に使っていたのはサイボウズLiveでした。その後より高機能で使い勝手のいいproducteevへと乗り換えました。しかし、なんとも嘆かわしいことに、このどちらのサービスも終了が決まってしまいました。 今日はこれらの代替となり、その上これら2つよりも高機能かつ高性能なサービスとして私があなたに自信を持ってオスス

    君は無料の最強プロジェクト管理ツールClickUpを知っているか!
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/31
    気になるので、あとで読む!
  • 脱サラしてフリーランスになると決めたら最初にやるべき5つのこと

    脱サラしてフリーランスになると決めたら最初にやるべき5つのこと 2018年7月19日投稿 2018年9月18日更新 カテゴリ:フリーランス 著者: jMatsuzaki 私の愛しいアップルパイへ 2012年にサラリーマンを辞め、フリーランスになってから6年が経ちます。現在は法人化も行い、最高のメンバーとチームを組み、事業の大きな柱も固まってきました。が、最初はお金が稼げず貯金が尽きて実家に戻るなど紆余曲折ありました。 あなたにはそんな回り道をして欲しくありませんから、私がいま振り返ってフリーランスになると決めたら最初にやるべきだったなと感じていることを整理します。内緒ですよ。 1.ロールモデルを探す まずもって最初にオススメしたいのは、ロールモデルを探すことです。これは自分の理想としている働き方を現実的な方法で実現している人を探すことです。 すでに実際に理想を実現している人がいれば、その人

    脱サラしてフリーランスになると決めたら最初にやるべき5つのこと
  • 生まれつき敏感な子ども「HSP」とは? 繊細で疲れやすく創造性豊かな人たち | いつも空が見えるから

    ■光や音、匂い、そのほかのさまざまな感覚に人一倍敏感 ■場の空気や他の人の気持ちを読みとることが得意 ■人より深く考え、呑み込みが早いと言われる ■感受性が強すぎるせいで刺激に圧倒されて疲れ果てることがある ■子どものころから空想の友だちなど不思議な体験をしてきた あなたはこのような、人一倍強い感受性の持ち主ですか? あるいは、もしかすると、あなたのお子さんがこのリストに当てはまるでしょうか。 もしそうなら、あなたやお子さんはHSP (Highly Sensitive Person)、つまり「人一倍敏感な人」や、HSC (Highly Sensitive Child)、つまり「人一倍敏感な子ども」と呼ばれる生まれつきの感受性の強さを持っているのかもしれません。 生まれつきの感受性の強さは、優れた才能につながることがあります。HSPの人は人の心をつかむコミュニケーション力に長けていますし、優

    生まれつき敏感な子ども「HSP」とは? 繊細で疲れやすく創造性豊かな人たち | いつも空が見えるから
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/30
    HSP (Highly Sensitive Person)、つまり「人一倍敏感な人」
  • 同窓会連絡で活躍! 無料アプリ「はがきデザインキット」 - ヒト感!!

    現在、高校のクラス同窓会を企画している。 卒業してから一部のメンバとはやりとりがあるものの、クラス全体で公式に集まる機会はこれまでなかった。今年ちょうど30周年を迎えたこともあり、担任の先生も囲んだパーティーを開催することにした。 いまの時代でも郵便なのか!? 企画した当初、僕はクラス人数の 約3分の1 とFacebookでつながっていた。そんなわけで、各自の個人的つながり(年賀状ネットワーク!)を辿れば、8割ぐらいはオンライン連絡できるだろうと考えていた。 ところが、現実はそんなに甘くない…(苦笑) あれこれ手を打って調べてもらったものの、結局は約半数の連絡先が分からずじまい。最後の手段として、卒業アルバムの情報を頼りに、実家住所へのハガキ連絡を試みた。 そんなときに役立ったのがこちらのサービスだ。 日郵便「はがきデザインキット」 はがきデザインキットは直感的な操作で、誰でも簡単に、楽

    同窓会連絡で活躍! 無料アプリ「はがきデザインキット」 - ヒト感!!
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/29
    最後に頼れるのは郵便ネットワーク! はがき代+78円/枚 で印刷&投函してくれるのは幹事にとって大助かりでした。
  • PowerPointで画像の背景を削除する方法

    PowerPointで挿入した画像の背景を削除するには[背景の削除]ボタンをクリックし、削除したい範囲を調整します。削除される領域は、紫色で表示されます。 画像の背景を削除するには 画像の背景色を削除して、スライドの模様が透けて見えるようにするには、[図ツール]の[書式]タブにある[背景の削除]ボタンをクリックします。紫色が削除される領域なので、ハンドルをドラッグして紫色の範囲を調整します。 最後に[変更を保持]ボタンをクリックすると、紫色の部分が削除されます。ただし、画像によってはきれいに削除できません。 画像を削除するには スライド上の画像をクリックして選択し、[Delete]キーを押すと削除できます。画像を選択できないときは、画像がテーマのデザインの一部であるか、スライドマスター画面で画像を挿入したことが原因です。 この場合は、スライドマスター画面に切り替えれば画像を削除できます。た

    PowerPointで画像の背景を削除する方法
  • 株式会社フィンクロス・デジタル

    フィンクロス・デジタルとは? 金融のデジタル化を推し進めるために 2018年5月に地銀7行がパートナーシップを結び、 協働で研究・開発を行うため、 2018年6月に設立した共同出資会社です。 ※2019年9月きらぼし銀行が新規参加 フィンクロス・パートナーズについて詳しく見る 各銀行の負担軽減 銀行のデジタル化を進めていくために必要となるリソースを複数行で按分することで、各行の負担を抑制することが可能になる。 革新的なサービス、技術開発 異なるシステム基盤を持つ複数行が協働で開発・研究を行うことで、既存のシステムにとらわれない、新たな金融サービスの提供、技術の導入が可能になる。 ビッグデータの活用 データの匿名化等を前提に、複数行のデータを集約 することで、単独行だけではできない高度なデータ分析、活用が可能になる。

    株式会社フィンクロス・デジタル
  • サラリーマンの8割は“ふわふわ層“。仕事がダルい ⇒ ヨッピーさん「こうすれば変わる」

    朝7時から走って体を鍛え、バリバリ仕事をして出世することを目指すような「意識の高い人」は実は少数派。会社員のうちの8割は「ふわふわ層」に所属している、と話す。

    サラリーマンの8割は“ふわふわ層“。仕事がダルい ⇒ ヨッピーさん「こうすれば変わる」
  • 河井継之助 - Wikipedia

    河井 継之助(かわい つぎのすけ、正字体:繼之助、文政10年1月1日(1827年1月27日) - 慶応4年8月16日(1868年10月1日))は、江戸時代末期(幕末)の武士。越後長岡藩牧野家の家臣。「継之助」は幼名・通称で、読みは郷里の新潟県長岡市にある河井継之助記念館は「つぎのすけ」[1]とするが、死没地である福島県只見町の同名施設は「つぐのすけ」としている[2]。諱は秋義(あきよし)。号は蒼龍窟。禄高は120石。は「すが」。 戊辰戦争の一部をなす北越戦争で長岡藩側を主導したことで知られる。 河井家の概要[編集] 河井家の先祖は、近江膳所藩多氏の家臣だったという説と、蒲原郡河井村出身の地侍という2つの説がある。多氏家臣説では膳所藩主の娘が初代越後長岡藩主・牧野忠成の嫡子・光成(藩主になる前に死去)へ嫁ぐにあたり、河井清左衛門と忠右衛門の兄弟が長岡へ帯同した。そして兄に40石、弟に2

    河井継之助 - Wikipedia
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/26
    越後長岡藩牧野家の家臣。戊辰戦争で大坂を警衛。享年41。
  • リュック(バックパック)を背負っているとズボンが傷む時の対策。

    hito-kan
    hito-kan 2018/08/26
    これで何本かズボンを痛めてしまいました(結構かなしい…)。対策として、歩くときにリュックの底を掴んで擦れをなるべく減らしてます。本質的な対策が欲しい…
  • 適職は見つかるか? | クリフトンストレングス®(ストレングスファインダー®)とは | クリフトンストレングス(ストレングスファインダー)で強みを活かす 株式会社ハート・ラボ・ジャパン

    クリフトンストレングス®(ストレングスファインダー®)で、自分の資質がわかるのであれば、自分にふさわしい職業、職種、いわゆる適職がわかるのではないかと、誰しも考えると思います。 それに対する私の答えは、Yesでもあり、Noでもあります。クリフトンストレングス®(ストレングスファインダー®)を活かす上での大切な哲学の一つに、以下の言葉があります。 「クリフトンストレングス®(ストレングスファインダー®)は、自分の資質で何ができるのかを教えてくれるのではなく、何をやるにしても、どう自分の資質を活かせば、それがうまくやれるのかを教えてくれるのだ。」 これは、とても大切な哲学だと思っています。就職、転職にあたって、クリフトンストレングス®(ストレングスファインダー®)を参考にすることを、私は決して否定しません。むしろ、自分の無意識の思考、感情、行動のパターン、すなわち自分の才能を知っておくことは、

    適職は見つかるか? | クリフトンストレングス®(ストレングスファインダー®)とは | クリフトンストレングス(ストレングスファインダー)で強みを活かす 株式会社ハート・ラボ・ジャパン
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/26
    “「ストレングスファインダー®は、自分の資質で何ができるのかを教えてくれるのではなく、何をやるにしても、どう自分の資質を活かせば、それがうまくやれるのかを教えてくれるのだ。」”
  • 【徹底解説】正しい「KPT」が仕事の成果を生み出す!進め方のコツ、現場の事例を紹介 | SELECK [セレック]

    「KPT」とは、「ふりかえり」によって、仕事プロジェクトの改善を加速するフレームワークのひとつです。 個人的には、KPTはシンプルながらも非常に優秀な手法だと思っています。 仕事を進める中で、「やったことを振り返る」機会ってよくありますよね。年度末であったり、新たな目標設計をする際や、プロジェクトが終わったときなどなど…。 こうしたとき、ミーティングなどで盲目的に意見を出し合っても、「…で、どうする?」ということになりがちです。 そんな時にKPTを用いれば、スマートに現状分析を行うことができ、次にやるべきことが明確になります。 今回は、このKPTの日企業における使い方の事例と、使う際に役立つITツール、進め方のコツを紹介します。参考にして、ぜひKPTを実践してみてくださいね。 【目次】 「Keep・Problem・Try」で構成される、KPTとは? KPTを実際に活用している日企業の

    【徹底解説】正しい「KPT」が仕事の成果を生み出す!進め方のコツ、現場の事例を紹介 | SELECK [セレック]
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/26
    Trello等をつかうKPT実践の紹介
  • 「秋葉原連続通り魔事件」そして犯人(加藤智大)の弟は自殺した(斎藤 剛,週刊現代) @gendai_biz

    「兄が母のコピーなら、僕はコピー2号。でも、僕は兄と同じことはしない」—。弟は悲痛な叫びを残して、みずから死を選んだ。大事件のあと、加害者家族を待っていたのは、拷問に近い日々だった。 生きる理由がない 「あれから6年近くの月日が経ち、自分はやっぱり犯人の弟なんだと思い知りました。加害者の家族というのは、幸せになっちゃいけないんです。それが現実。僕は生きることをあきらめようと決めました。 死ぬ理由に勝る、生きる理由がないんです。どう考えても浮かばない。何かありますか。あるなら教えてください」 そう語った青年は、その1週間後、みずから命を絶った。彼の名前は加藤優次(享年28・仮名)。日の犯罪史上稀にみる惨劇となった、秋葉原連続通り魔事件の犯人・加藤智大(31歳)の実弟だった。 彼の問いかけに対し、どう答えればよかったのか、いまでも答えは見つからない。彼を止められなかったことは悔いが残る。だが

    「秋葉原連続通り魔事件」そして犯人(加藤智大)の弟は自殺した(斎藤 剛,週刊現代) @gendai_biz
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/26
    あまりにも重い告白。
  • 佐渡島さんの『WE ARE LONELY,BUT NOT ALONE. ~現代の孤独と持続可能な経済圏としてのコミュニティ~ 』を読んだ|株式会社クオーターバック - 東京・浅草のリレーションデザインカンパニー

    佐渡島さんの『WE ARE LONELY,BUT NOT ALONE. ~現代の孤独と持続可能な経済圏としてのコミュニティ~ 』を読んだ 『ドラゴン桜』『宇宙兄弟』などのヒット作を生み出し続けている佐渡島庸平さん。新刊の『WE ARE LONELY,BUT NOT ALONE. ~現代の孤独と持続可能な経済圏としてのコミュニティ~ 』を読んで、個人的にはかなり視界がクリアになったので、メモも兼ねて学びをまとめておきます。 ざっくり言うと「なぜ今、人は孤独を感じているのか」、「どうすれば孤独を感じないためのコミュニティを育てられるのか」という内容のでした。が、読み進めるうちに思ったのは、 「あれ、これ会社組織もおんなじなのでは…」 ということ。 日頃ぼくは、いろんな企業のブランディングに携わらせていただいてます。ただ、担う領域としてはまだまだアウターブランディングのほうが比重が高く、これか

    佐渡島さんの『WE ARE LONELY,BUT NOT ALONE. ~現代の孤独と持続可能な経済圏としてのコミュニティ~ 』を読んだ|株式会社クオーターバック - 東京・浅草のリレーションデザインカンパニー
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/25
    響いた箇所が似てる!
  • メルカリも採用…社員同士が送り合う新たな給与「ピアボーナス」広がる ニュースイッチ by 日刊工業新聞社

    社員同士が称賛の言葉や少額のお金を送り合う仕組み「ピアボーナス」を導入する企業が増えている。この導入を支援するIT(情報技術)システム「Unipos(ユニポス)」の採用が100社を超えた。メルカリやマイナビなどが利用する。労働人口が減少する中で社員の定着は企業の重要な経営課題になった。社内のコミュニケーションを活発化し、そうした課題を解決する仕組みとして注目されている。 ユニポスは社員が他の社員の仕事の成果などを称賛するコメントについてポイントを付けて投稿する。投稿は社内で共有され、別の社員がその投稿に賛同してポイントを送る拍手機能も備える。社員は週400ポイントを上限に投稿したり拍手したりできる。称賛の投稿や拍手により得たポイントは導入企業の判断で1ポイント1円などに換金し、社員に支給する。 開発したのは広告会社のFringe81だ。同社は創業4年間で従業員数が130人にまで急増し、社内

    メルカリも採用…社員同士が送り合う新たな給与「ピアボーナス」広がる ニュースイッチ by 日刊工業新聞社
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/25
    100社を超えたのか
  • サワイ健康推進課

    花粉症でも風邪でもない? その症状、寒暖差アレルギーかも 朝晩と日中の温度差が大きくなる季節の変わり目。この時期になるとなんだか鼻がムズムズしたり、くしゃみを連発したり――。 そんな症状に心当たりはありませんか?その正体は、近年注目を集めている「寒暖差アレルギー」かもしれません。 詳しくはこちら

    サワイ健康推進課
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/24
    気をつけよう
  • インスタグラムで「リポスト」のやり方を解説。シェアさせない方法も

    5月18日、インスタグラムがついに他人の投稿をリポスト・シェアできる新機能が追加されました。表向きは投稿から24時間後に消える「ストーリー」にのみ投稿できますが通常の投稿としてリポスト・シェアすることも可能です。 この記事ではインスタグラムで他のユーザーが投稿した写真や動画をリポストする方法に加えて、他人にシェアさせない方法も解説します。 目次 インスタグラムの「リポスト」とは? 投稿をストーリーにリポスト、シェアする方法 リポストした写真・動画をフィードに投稿する方法 他人にリポスト、シェアさせない方法 インスタグラムの「リポスト」とは? これまでインスタグラムにはTwitterのリツイートのように他人が投稿した写真や動画を拡散する機能は用意されていませんでした。そこで非公式のアプリやウェブサービスを使って他人の写真・動画を自分の投稿としてシェアできる「リポスト」が行われるようになりまし

    インスタグラムで「リポスト」のやり方を解説。シェアさせない方法も
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/24
    知らなかった。アプリがいるもんだとばかり…
  • 自由だから成果が出る──サイボウズ式編集長に聞く、「楽しさ重視」のメディア運営術 | サイボウズ式

    マネジメント 新しいチームのあり方を探求 就活 就活生必見!サイボウズの疑問 ティール組織 会社の「あたりまえ」が変わる 多様性 100人100通りの個性 ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 青野慶久 サイボウズ社長の想いと覚悟 キャリア 人生の「積み上げ方」を見直す 複業 複数の「業」をもつ働き方 人事制度 多様な働き方を支える仕組み マンガ サクッと手軽に読める!

    自由だから成果が出る──サイボウズ式編集長に聞く、「楽しさ重視」のメディア運営術 | サイボウズ式
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/24
    キントーンのPRっぽいけど内容が濃い。まさにこれ!→「なんでそんな自由な働き方なのに、ヒットコンテンツを作れるんですか?」
  • UXTED

    UXTED UXTEDとは、とある集団で不定期に行っている プレゼンテーションイベントです。 「最高のUX = 楽しい」「自分が楽しんでいる姿が一番の説得力」を テーマに各々が日頃やってみたかったことなどを披露し、 オーディエンスにその楽しんでいる姿を見て 元気を感じてもらうためのクリエイティブ活動です。 scroll down UXTEDはnoteにお引越しします。 活動内容はUXTEDのnoteをご覧ください。 このサイトは2022年末に閉鎖いたします。 WORKS 過去のUXTEDで作成された作品です。 インタラクションだったり、プレゼンだったり色々あります。

    UXTED
    hito-kan
    hito-kan 2018/08/23
    今日教えてもらった気になるサイト→「UXTEDとは、とある集団で不定期に行っているプレゼンテーションイベントです」
  • Uber Eats 配達員をやってみてわかったこといろいろ | noshift (ノーシフト) デリバリーワーク

    このサイトには以下のようなプロモーションが含まれます。 広告主からの依頼に基づいて制作された記事→ 現在のページは該当しません。プロモーションリンクプロモーションリンクをクリックすることで、当サイト運営者(株式会社Noshift)が広告収入を得る場合があります。→ 現在のページには取得中...件のプロモーションリンクが配置されています。なお、プロモーションリンクにはプロモーションリンクの表記があります。 当サイトでは読者に最良の情報を提供することを最優先しています。編集部と広告収益化担当部はそれぞれ独立しており、編集部が広告売上について責任を持ったり便宜を図ることはありません。 いかなる場合であっても虚偽の情報を記載することはありません。プロモーションリンクを配置するために記事の内容を調整したり、読者の便益に優先してプロモーションリンクへの誘導を行うことはありません。広告主からの依頼に基づ

    hito-kan
    hito-kan 2018/08/23
    これは詳しい!!