【ユニーク事例35選】役員とランチ？！コミュニケーション活性化方法をご紹介 | Spotwrite magazine
社内コミュニケーションを活性化させたいと思いつつ、コミュニケーションをどう活性化させればいいのか、その手段や手法に頭を悩ませていませんか。 2017年9月に実施された、【HR総研】社内コミュニケーションに関する調査によると、約8割の企業がコミュニケーションに課題を感じていると回答しています。 多くの企業が抱えているコミュニケーションの課題は、結局どうしたらコミュニケーションは育つの？という部分であると思います。 この記事では、部活動や社内イベント等の取り組み事例に加え、業務上で使える手法、またコミュニケーションが活性化する会議方法等、多方面でコミュニケーションを活性化させる手法を紹介していきます。 取材などで得た他社の事例や実際に弊社が行っていることなど、リアルな情報にこだわっていますので、社内コミュニケーションの活性化に息詰まっている方、何か新しいアイディアを得たい方は是非参考にしてみて
元朝日放送の平岩康佑アナが「eスポーツ実況」に特化した事務所を設立
元朝日放送の平岩康佑アナが「eスポーツ実況」に特化した事務所を設立 編集部：だび ODYSSEY代表取締役社長 平岩康佑氏 2018年6月17日，eスポーツ実況者などのマネジメントを行うことを目的とした事務所「ODYSSEY（オデッセイ）」の設立が発表された。 代表者は，朝日放送でアナウンサーとして活躍した平岩康佑氏。自身も大のゲーム好きとして知られる平岩氏は，「RAGE」や「パワプロチャンピオンシップス 2017」などでの実況経験を持つ人物だ。 氏は，同社の公式サイトで「声を枯らして選手たちに声援を送る海外のイベントに対して，現在の日本のeスポーツシーンでは，観客が遠慮がちに奥ゆかしく応援しているように見える」と指摘。ODYSSEYの目的は，そんな状態をプロの実況によって変えていき，観客が本能的に選手の名前を叫ぶような空気感を会場に作っていくことだと掲げている。 ODYSSEYは今後，e
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