日系労働者、怒りと悲しみ シャープ雇い止めで訴え：朝日新聞デジタル
大量の雇い止めが明らかになったシャープ亀山工場（三重県亀山市）。大半が下請けの派遣会社に有期で雇われていた日系外国人だ。外国人労働者の受け入れ拡大を図る出入国管理法改正案の審議が進むなか、雇用の「調整弁」として都合良く扱われる不安定な身は、リーマン・ショックを機に派遣切りが吹き荒れた１０年前と変わらない。「まるでモノ扱い」。労働者の訴えには怒りと悲しみが入り交じる。 日系ペルー人３世のスズキ・ファビオラさん（３８）＝三重県鈴鹿市＝は、中３の息子を持つシングルマザーだ。ハローワークで仕事を探す日々だが、労災事故で負ったけがの具合が芳しくなく、「どうしたらいいのか」と途方に暮れる。 １０年前と同じ 父や姉兄の後を追って２０００年に２０歳で来日。静岡県の工場などで働いてきた。０８年のリーマン・ショックではほかの外国人労働者と同じように一斉に派遣切りに遭い、一時帰国を余儀なくされた。「あの時も部屋
シャイロックにだってそりゃ無理だ：日経ビジネスオンライン
移民をめぐる議論が沸騰している。 話をはじめる前に、まず「移民」という言葉の定義をはっきりさせておかないといけない。 というのも、「移民」という言葉の周辺には「難民」や「外国人労働者」や「技能実習生」、さらには「不法滞留外国人」や「留学生」や「在日外国人」といった少しずつ違う立場の人々がいるからでもあれば、「移民」をめぐる議論が、それら周辺にいる人々を同一視する粗雑な論争に発展しがちなものでもあるからだ。 無用の混乱を避けるためには、とにかく「移民」という言葉が指し示す人間の範囲を、できる限り明示しておく必要がある。 「移民」は「国際連合広報センター」が説明しているところによれば、 《国際移民の正式な法的定義はありませんが、多くの専門家は、移住の理由や法的地位に関係なく、定住国を変更した人々を国際移民とみなすことに同意しています。3カ月から12カ月間の移動を短期的または一時的移住、1年以上
入管法改正案の最大の問題は「事実上の移民政策であること」ではなく、政府がそれを認めないことである（六辻彰二） - エキスパート - Yahoo!ニュース
11月2日、政府は出入国管理法の改正案を閣議決定し、条件によっては永住権の取得に道を開く外国人の単純労働者の受け入れを認めたが、今回の決定の最大の問題は事実上移民の受け入れに舵を切ったことではなく、「労働力の受け入れであり移民政策ではない」とタテマエで実態を覆い隠そうとする政府の姿勢そのものにある。 「移民政策ではない」 今回の入管法改正に関して安倍首相は「深刻な人手不足に対応するため、即戦力を期限付きで受け入れる」と重要性を強調しているが、野党から「そもそも人手不足がどの程度あるのか不明確」、「人数の上限が定められていない」といった批判が出ているだけでなく、自民党や保守派からも批判が噴出している。後者の批判は主に「事実上の移民政策ではないか」に集中している。 これに対して、首相は「いわゆる移民政策ではない」と力説しているが、今回の決定が外国人定住者を増やす方針に転じたものであることは間違
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