求められているのは「独創性」ではない デザインチームを率いるロビン・カナーも、ディレクター補佐のカラーナ・マグウッドも、自分たちの人生経験のみならず、25人から成るチーム全員の人生経験を生かして戦略を立て、多様性と同時に統一感をもたせようとした。バイデン陣営の選挙戦略がめざすものと合致させたのだ。 とくにバイデンを不動の存在としてブランド化することには力を注いだ。赤と青で国民の絆を表し、力強く、くっきりと見える文字を組み合わることで、バイデンの勤勉さをアピールしようとした。
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