“ドブネズミ”になっていませんか？ グレースーツの着こなし方
著者プロフィール：長浜淳之介（ながはま・じゅんのすけ） 兵庫県出身。同志社大学法学部卒業。業界紙記者、ビジネス雑誌編集者を経て、角川春樹事務所編集者より1997年にフリーとなる。ビジネス、IT、飲食、流通、歴史、街歩き、サブカルなど多彩な方面で、執筆、編集を行っている。共著に『図解ICタグビジネスのすべて』（日本能率協会マネジメントセンター）など。 日本のビジネスパーソンは「ドブネズミ色の美しくないグレーのスーツに身を包んでいる」とよく言われる。しかしグレーのスーツの効用を考えてみれば、なぜこれだけ多くの人が着用しているのかは明白だ。 ビジネスのあらゆるシーンに対応できるだけでなく、ネクタイの色を黒や白に変えるだけで、突発的な婚礼や葬儀に出席できる。つまりフォーマルの代用にもなる。またポケットチーフを挿（さ）せば、アフターファイブのデートのディナーや、ちょっとしたパーティーに着て行っても良
ビジネススーツ、正しいボタンのかけ方は
質問 最近、テレビや映画を見ていると、スーツのボタンの掛け方が気になります。段返りではない3つボタンなのに中1つだけかけていたり、2つボタンを2つとも止めていたり。最近の常識は変わってきたのでしょうか？ ビジネスシーンがカジュアルになってきてもスーツは基本だと思いますので、ご教示いただけないでしょうか。 読者の方のご質問にお応えします。ビジネスパーソンにとってスーツの着方は基本中の基本ですが、なかなか常識がなにかは分かりにくいところがあります。 常識とされている着方そのものも、もともとは着易いという観点で自然にそうなってきたものですので、環境の変化によって変わるのも当然。また仕事の種類によっても変えていってもいいでしょう。 ただし、正式な場所で自分なりの着方をして、常識が分かっていないと思われてしまっては損な話です。基本だけ知っておくといいかと思います。 本題のお答えをまずお伝えしますと、
広告を見せるなら、シングルカラムだろう - カナかな団首領の自転車置き場ダイアリー
ブログとか。どうやって広告を見せるかという話。 本文の右側や左側に広告を突っ込む 2 カラムとか、本文が広告に挟まれる 3 カラムとか。たぶん、多くのユーザは、左、或は右側、または両側に並ぶ広告を見ない。しかも、画像等を使った広告になると、地味な本文との対比が、よりはっきりとしてしまい、縦スクロールで流れて行く両サイドの広告は、単なる模様と成り果て、無視される。 ユーザがどこに注目するか。本文である。 ということは、本文の中に広告を出現させればいいのだ。あまり長くない本文なら、その視線の延長線、つまり本文終了後に広告を出現させるとか、長い本文なら、ちょうど好い区切りで、広告を出現させる。 TV の場合。地デジになって、画面が横に長くなったけど、両サイドに CM が常時表示されてたら、どうなんだろう。うざいか。無視されるか。本編部分がカラーだから、両サイドの CM も極彩色で迫られたら煩いね
日本の電機メーカーも見習いたい！ ＩＢＭが挑んだビジネスモデルの創造的破壊｜ビジネスモデルの破壊者たち｜ダイヤモンド・オンライン
瀧口範子（ジャーナリスト） 【第31回】 2009年02月04日 日本の電機メーカーも見習いたい！ ＩＢＭが挑んだビジネスモデルの創造的破壊 去る1月、ＩＢＭは二度にわたって立て続けにビジネス界を驚かせた。 最初は、1月20日に行われた2008年第4四半期の業績発表。この不況下でテクノロジー企業を含んだほとんどの企業の業績が悪化する中、ＩＢＭは純利益（継続事業）がウォールストリートの予想を上回って、前年同期の40億ドルから12％増の44億ドルになったと発表、2009年の見通しも明るいと強気に出たのだ。 だが、そのわずか数日後、同社で2800人とも4000人とも言われる解雇が行われているという噂が駆け巡った。これほどの大企業ともなると、解雇の規模は明らかにされることが多いが、同社は「発表しなくても違法ではない」と口を固く閉ざした。 好調な業績の中で、なぜ解雇を？ だが、このふたつのニ
会社の人たちが仕事でメールを使ってくれない - 空中キャンプ
わたしの悩みは、会社の人たちが仕事でメールを使ってくれないことである。けっこう重要な伝達であっても口頭で指示がくることがほとんどだ。よってすべてこちら側でメモを取って復唱しないといけないし、なにより口頭なので記録が残らない。トラブルが発生したさい、言った言わない問題に発展する場合も多く、対策として、伝えられたことを箇条書きにまとめたメールを送り返して記録を残すようにする*1など、ほんらいであれば相手がやるべき仕事をこちらが引き受けるかっこうになってしまって実にめんどうである。これはどうにかならないものかしら。 それでも、伝達があるていど的確であれば、口頭でもかまわない。「やってもらいたいことは3つ。これとこれとこれ。期日はいつまで。よろしく」といったぐあいであれば、まちがいも起こりにくいし、こちらとしてもわかりやすく、すぐに取りかかれる。しかし、なんでも口頭で伝える人というのは、おおむね「
謝りかたの作法：日経ビジネスオンライン
今年の後半はトラブル続きだった。駆け出しの働く女性から、ベテランの営業マンから、果ては、管理職のエリートキャリアウーマンに至るまで。恨みたくなるほど、多くの人たちとトラブッた。 これらいくつかの事例は既にこのコラムで紹介済みだ。一体どうしてこんなことに巻き込まれるのかと、じっくり考えてみた。特に、相手が女性の場合、問題が起きた背景になにか共通点がないか気になり検討してみると、いくつかそれはあった。 まず格闘して思ったのは、女性の自尊心の高さが硬い壁となって存在したということだ。それはキャリアの歳月の長短に関係ない。自尊心が自らを省みることを退け、自尊心が成長を止めているように私には映った。彼女たちに共通していたのはまず、自分の非を認めないというところだった。私はそれを許さなかったから彼女たちとトラブッたというわけだ。 自分自身の正当化や責任転嫁に、彼女たちは自尊心を総動員したような印象を受
自由回答「よかった！」の理由を探るマイニングツール、SPSS
自由回答「よかった！」の理由を探るマイニングツール、SPSS：アンケート集計をシンプル、低コストに SPSSはアンケートの自由記述回答を分析し、分かりやすい形で構造化できるテキストマイニングツール「SPSS Text Analysis for Surveys 3.0」を12月17日に出荷開始する。テキストマイニングツールは長い歴史があり、市場規模も拡大を続けているが、それほど頻繁にアンケートを行うわけではない企業にとっては「オーバースペックで、コストがかかりすぎる」（SPSS）面もある。対してSPSS Text Analysisは「シンプル、簡単、低コストで使ってもらうことを主眼に置いて開発した」（同社）という。 SPSS Text Analysisで得られる最大のメリットは自由記述集計の時間短縮だ。アンケートの自由回答をテキスト処理し、キーワードや係り受け、そして回答者の感性を抽出する。
いかにして人を惹きつけるのか CTRをアップさせる5つのポイント
『MarkeZine』が主催するマーケティング・イベント『MarkeZine Day』『MarkeZine Academy』『MarkeZine プレミアムセミナー』の 最新情報をはじめ、様々なイベント情報をまとめてご紹介します。 MarkeZine Day
個人で使うドリコム式行動ターゲティング広告 - ぼくはまちちゃん！
はい！こんにちはこんにちは！ こんどは寝すぎで、ちょっぴり調子のおかしなはまちや２です！ こんにちは…！ ところでちょっと前に、こんな記事がありましたよね！ 行動ターゲティング広告はどこまで許されるのか http://it.nikkei.co.jp/internet/news/index.aspx?n=MMITbe000015102008 これの仕掛けの部分だけを簡単に説明すると… 見たことのあるページのリンク(visited)は色が変わったりする スタイルで、visitedなリンクと、そうでないものの高さとかを変えることができる 高さとかはJavaScriptで取得可能、つまり訪問済みリンクか取得可能 ページのどこかに、色々なサイトのURLを大量に隠しリンクしておく それぜんぶJavaScriptで調べて、来訪者が行ったことのあるページを把握 訪問済みサイトの傾向にあわせて広告表示 (簡
よかろう、ではIBMの実情について語ろう - novtan別館
といっても観測範囲は決して広くありませんのでこれがすべてではありません。所詮若干付き合いがある先に過ぎません。 日本IBM周辺でトラブルが続出している。IBMの下請けとしてサブシステムの開発に携わっていたソフトウェア企業が4億円近い負債を抱え、2008年10月中にも破産手続きに入る。同社は、IBMから追加費用の支払いが行われていなかったと主張して訴訟準備に入っていたという。ほかにも、スルガ銀行やソフト開発会社など、IBMを相手取った訴訟も続発しているのだ。 はてなブックマーク - 日本IBMで何が起きているのか 訴訟続発に下請けとのトラブル（J-CASTニュース） - Yahoo!ニュース まずこの記事についていっておくと、別々なカテゴリの事案をまとめすぎｗ この中堅企業は開発の規模が膨らんだ時点で、追加支払いの約束をIBMがしたにもかかわらずこの約束が果たされなかったとして、IBMを相手
新公式：儲かるWebサービス≒はてブされにくいサービス - VENTURE VIEW
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人事が不採用ボタンを押す「面接ＮＧ回答ランキング」／Ｔｅｃｈ総研
転職時、「採用された理由」は採用担当者から聞ける場合が多いが、不採用になった理由はわからないことがほとんど。たとえ経験・スキルは十分でも、どんな面接での回答や態度に人事は「ＮＧ」を出すのか、採用担当者200人に緊急アンケート！ 自分では何気なく言った言葉、何気なく振舞ったこと、マニュアルを見て「バッチリ」と思っていることが、人事の「不採用ボタン」を押すきっかけになっていることがあるようだ。とはいえ、右のグラフでもわかるように、実際の不採用理由は本人には伝わることは少ないようだ。 そこで、人事採用も担当する現場エンジニア200人に緊急アンケートを実施。これまでの面接経験で、思わず採用担当が「この人はダメだ……」と感じた言葉や態度を挙げてもらい、その傾向をまとめたものだ。まずは、自分が同じようなことをしていないかチェック。心当たりがある人は、今後はどんな発言や態度に気をつけるべきか、対策を考え
酒の切れ目は技術の切れ目 - レジデント初期研修用資料
8年ぐらい昔。技術継承のために飲み屋さんを利用している地域があった。 誰か有名な先生を他の地方から招聘して、「つぼ八」みたいな飲み屋さんを借り切って、 ただひたすらに飲む会。 有名な医師の講演会とか、偉い人のありがたいお話とか、そういうのは抜きにして、 最初はとにかく飲む。県内の各病院の、上の人達が集まって、ただ飲む。 みんなにお酒が行き渡った頃、宴会場にスクリーンが持ち込まれる。 まだ飲んでない若手が入場して、各病院の症例、うまく行かなかった症例だとか、 苦労した症例のスライドを持ち込んで、 酔っぱらった偉い先生がたを前にして、自分の経験を語る。 会場からは、酔っぱらいの容赦のない突っ込みが入る。 「どうしてこういうやりかた試さなかったの?」だとか、 「こんなケースはこうすればいいんだ」とか。忌憚のない、でもみんな酔ってるから「厳密な検証」なんかとは 少し外れた、ベテランの知恵みたいな言
イオンはどうなってしまうの - やまもといちろうBLOG（ブログ）
まあ、明日あさってだの来月どうのという話じゃないんだろうけど、選挙終わってしばらくって感じで年明け杉ぐらいに何か起きるのだろうか。 ソフトバンクがひっくり返ってもせいぜい携帯難民が1,800万ぐらい出て終わりという話だからまだいいけど、イオンに何かあったら国民生活直撃な雰囲気がしてヤバい。数字見りゃ分かるが別に営業不振ってわけじゃなく、単にアホ拡張からアホコスト増大でアホみたいなキャッシュフロー枯渇でアホ危機という巨大トレーラーの酔っ払い運転のような図式であるから、地域ごとの営業会社に分割しての再建というのは成立するのかもしれない。 それにしても、4兆だからなあ。どうするんだろ。みずほ銀ごと吹き飛んで面倒なことになるよりは、手早くどっか適当な政策投資銀行がギュッと顔出して往復ビンタしてセーフティーネットができました的なお膳立てぐらい考えているのかもしれないな。 気になるのは不動産やREIT
会食時のマナー（2） - 西出博子の「ビジネスマナーのなぜ」 - ビジネスABC
7月23日は二十四節気の中の大暑（たいしょ）です。大暑とは、1年中でもっとも暑いとき。『土用』とは、立春、立夏、立秋、立冬それぞれの前の18日間を指します。現在は、夏の土用だけが生活の中に残っており、「土用の入り」（7月20日ころ）から立秋前日の8月6日ころまでの18日間の間で『丑の日』に、夏バテ防止のために、うなぎを食べて力をつけようとなりました。また、丑の日は凶日であることから、邪気を払うという意味もあります。 さて、今回も前回に引き続き、和食のマナーについてお話します。 正しい持ち方は3ステップ 和食を食べるときには、お箸を用います。皆さんは、お箸の正しい持ち方をご存じですか？ お箸の持ち方は、3ステップと覚えておきましょう。 まず利き手で箸の中央辺りを持って取り上げ（写真1）、利き手とは逆の手を下から箸の中央辺りへ添えます（写真2）。そのまま利き手を箸の端へと滑らせ（写真3
いや〜、もうわけわかんないね、ネット広告業界。: mediologic.com/weblog
Disclaimer このブログは高広伯彦の個人的なものです。ここで述べられていることは私の個人的な意見に基づくものであり、私の雇用者には一切の関係はありません。 Powered by Movable Type 3.17-ja ■セプテーニＨＤ、ヤフーが9.8億円の第三者割当増資引き受け | Reuters 電通＝オプトの件や、今回の件を聞いて、「ネット広告これから面白くなるね！」というドキドキ感が得られないのはなぜだろう。 なんとなく、狭い領土における単なる陣取り合戦が横行し、red ocean な状況になり、全員瀕死になる状況に向かってるんじゃないか、という気分にすらなってしまう。 みんなそんな感じってしないのかな？ まぁ、そもそも“ネット広告”業界には広告業界出身者や広告愛に富む中堅どころが少ないせいだとは考えたくないのだが、意外と、この業界をもっと大きくするとか、もっと楽しくする
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おそらく失敗するITベンチャーの７つの特徴 - 元ファンドマネージャーのバイト日記