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就職と子どもに関するshino-katsuragiのブックマーク (1)

  • 3年で中卒者は5割強、高卒者は3割台後半が離職…学歴別・就職後の離職状況(最新) : ガベージニュース

    学校を卒業し無事に企業に就職できても、そのまま定年退職までその企業に就業し続けるとは限らない。企業側の事情で、あるいは就業者自身の考えで、数年のうちにその企業を離れてしまう場合も少なくない。今回は厚生労働省の発表資料を基に、学校を卒業した後、無事に就職を果たした後の企業からの離職率(見方を変えれば「職場定着率」)の推移について見て行くことにする。就職率、失業率とはまた別の視点で、若年層の就労実態を確認できる結果が出ている(【厚生労働省「新規学卒者の離職状況」】)。 「定年まで一つの会社に継続勤務」「年功序列制」が日の雇用体系の常でなくなってから久しいが、現時点でも「正社員」ならばその多くは通用しうる(ただしこれからもそれが続くか否かは分からない)。だが一方で無事に就職を果たせても、短期間で離職してしまう人も少なからずいる。

    3年で中卒者は5割強、高卒者は3割台後半が離職…学歴別・就職後の離職状況(最新) : ガベージニュース
    shino-katsuragi
    shino-katsuragi 2012/01/16
    「中卒、そして高卒者における1年目の離職率が高いのも、雇用する会社側から見て解雇しやすい非正規社員だからと考えれば、道理が通る。」
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