【コラボ部活動#3】連結従業員数約2000名マネーフォワードポーカー部さまvs総社員数200名未満シェルフィーポーカー部さま・ログラスポーカー部スタートアップ連合対決!
タイムテーブルや開始時間は変更となる可能性がございます。 一部のセッションは英語での講演となります。 日本語通訳をご用意しています。通訳の利用についてをご確認ください。 【締め切りました】LT発表者募集中! LT(ライトニングトーク)の発表者は公募によって先着順で決定させていただきます。 どなたでもconnpassからお気軽に参加登録ください。 LTの発表時間は5分です。 発表内容は、iOS開発に関するテーマであれば何でもOKです。 LINE Fukuokaにお越しいただき、会場でご登壇いただきます。 自社製品や会社の紹介、採用案内がメインのお話はご遠慮ください。 本イベントの主旨に反する、運営側が不適切と判断できる内容の場合、登壇をキャンセルさせていただく場合があります。 LTの応募方法 本イベントページの「LT登壇枠」より参加登録をお願いします。登録の時点ではLTのタイトル等は決まって
編集履歴 2023-11-01 一部記載に他社の商標登録の侵害があったため修正。 はじめに こんにちは! クラウド経費開発チーム ・ クラウド債務支払開発チームの嵩原です。 巷ではびきニキ(@BkNkbot)と呼ばれています。 福岡拠点で2ヶ月間、マネーフォワード初のQAインターン生として働かせていただきました。 この記事ではQAとしてどんなことに取り組んだのか、福岡拠点の特徴にも触れながら紹介します! 自己紹介 福岡在住の大学3年生(24卒)です。普段は学生向けハッカソンの運営スタッフをやっています。 プログラムは読むのも書くのも超苦手で、Next.jsやTypeScriptを見習いとして触る程度…。 インターン先の自社プロダクトをテストした経験から、QAエンジニアにも興味を持つようになりました。 QAエンジニアとは QAエンジニアとは 「品質を担保する」 エンジニアのことを指します。普
こんにちは、CTO の id:motemen です。 はてなのエンジニア組織である技術グループでやっているポッドキャスト「Backyard Hatena」を更新しました。 「Backyard Hatena」は、株式会社はてなのメンバーの普段の様子や、サービス開発の裏側や技術、取り組みなどについて、CTO の id:motemen を中心としたメンバーがカジュアルにお届けするポッドキャストです。 Backyard Hatena • A podcast on Anchor Anchor / Spotify / Google Podcasts / Apple Podcast で配信しています。お好みのプラットフォームから聞いていただけると嬉しいです。 今回のゲストは、エンジニアリングマネージャーの id:onk です。プレゼンテーション資料作りの考え方、エンジニアリングマネージャーになって1年の
Kyoto.rbメンバーの皆様へ。 2023年2月25日(土曜) オフライン開催予定の Kyoto.rbについてです。 オンライン配信の予定はありません、ご注意ください。 場所はマネーフォワードの京都開発拠点オフィスをお借りして開催予定です。 懇親会は大人数でおこなってしまうと感染リスクが高くなってしまうため、希望者のみでおこないたいと思います。 その他質問などは ruby-jp の #kyoto チャンネルで @luccafort までお願いします。 概要 Kyoto.rbは京都やその周辺のRubyistが集まって何かをする会です。 参加者の関心が高いテーマを持ち寄り、ディスカッション形式で技術トークを楽しむイベントです。 関心を相談したり、知らないこと知りたいことを知るための勉強会なので初心者から上級者まで楽しめるイベントを目指しています。 参加者へのお願い Kyoto.rbでは参加者
クラウド債務支払開発チーム でバックエンドエンジニアをしているいいねです。 みなさんGraphQLは使っていますか? 自分は普段バックエンドの開発を行っているのですが、最近クライアント実装の機会がありました。 そこで、バックエンド開発との特性の違いや、開発において意識すべきポイントが結構あるなと感じました。 それに伴って近年GraphQLが求められるようになった理由を実感したので記事を書いてみました。 「普段バックエンドの開発をしているけど、REST APIをGraphQLに変えることで何が嬉しくなるのかがイメージできない」 という悩みを抱えている方にとって、クライアント実装時の課題とGraphQLが解決するものを理解する手助けとなれば幸いです。 クライアント実装側に立って分かった3つの課題 バックエンドエンジニアの自分がクライアント側の開発を行った際に、クライアント実装時の特性として3つ
こんにちは、エンジニアの江熊です。普段はマネーフォワードMEというWeb/スマホアプリで提供されるサービスに関わる様々な開発や取り組みを実施しています。 今回は、システムを作るための情報のまとめかたについて紹介します。ここで紹介するまとめかたは、僕自身普段の業務の中で、開発に関わる様々なことを円滑にすすめるために実践しているものです。また、開発が思うように進んでおらず悩んでいるメンバーによくおすすめしているまとめかたでもあります。 先日、僕のこのまとめかたを言語化し、チームに共有したところ、好評な意見をいくつかいただいたので、今回ブログ記事にすることにしました。 この記事に書くこと どんなシステムであれ、それを作るためには、なぜ、なにを、どのようにつくるのかを明確にしなければなりません。明確でない場合、必ず手戻りが発生したり、ユーザが求めていない機能を届けてしまうことに繋がります。 という
先日、以下のような記事を見つけて読んだ。 note.com この記事を読むだけで、「プレーリーカード」というサービスがどのような体験を提供してくれるのか(しようとしているのか)についてはよくわかったものの、 サービスとして本当に提供してるものはなにか・その中身 このカードを手にすることでユーザーは何ができるのか(そして何ができないのか) カード(NFCタグ)の読み取りをする端末(iPhone / Android)が補っている部分はどういうところなのか ......といったところが気になって仕方がなくなってしまい、気がついたらポチってしまっていましたw(2月中は2000円オフ、というキャンペーンが展開されていたのも大きい......w) で、そのカードが昨日手元に届いたので、さっそくあれこれと試してみました! 開封の儀 一番外側の封筒。めちゃくちゃしっかりした硬い紙で、とはいえ分厚いわけでも
こんにちわこんばんは freee Tech Night の司会を約4年やってきました。 のぶじゃす です。今日は、freee の技術を知ってもらう自社イベント「freee Tech Night」の司会を4年間やってきた理由とやれた理由を書こうと思います。これから自社のイベントをやっていこうと思っている開発組織や、イベントを運営している方々のなにか役にたてば嬉しいです。 簡単に自己紹介 ピースしています 私はfreeeに2017年に、freee人事労務のWebアプリケーションエンジニア として入社しました。その後人事採用、GYOMUハック、Corpハックというチームを経験しました。ここ最近は本業では社内向けSalesforceアプリの開発をしています。 developers.freee.co.jp 本業の傍らで DevBrandingチームという有志のチームを結成しました。このチームは今でも
タイトルの通りです、登壇してきました。 moneyforward.connpass.com 登壇して人心地ついたなーと思ってたんですが、思った以上に参加者の方が前日以降にぐぐぐぅ〜っと増えてびっくりしました。 それだけだとブログを書こうと思えなかったんですが、Twitterでの反応やコメントなどがあって「あ。意外とみんな関心や悩みの共感ポイントがあるんだな〜」って感じたのでこの記事を書いてます。 登壇資料はこちらです。 まとめ記事速報を弊社メンバーが書いてくれたのでよければこちらもどうぞ。 zenn.dev とりあえず終わったあとの感想 いやー元々は技術広報がメインになるイベントって誰得なんだろう?と思っていたので、参加も登壇も全然OKだけどなにを求められてるんだろうなー?が今回のイベント登壇で一番悩んだポイントでした。 結果、ANDPAD鳩さんが割とナレッジよりの発表をされたり、iCAR
こんにちは、エンジニア採用広報 acha です。マネーフォワードは、2023/02/18(土)に開催される 福岡 Rubyist会議 03 にスポンサーしております。 当日は、スピーカーである Pocke や、スポンサーセッションを務めるクラウド経費本部の yusuke-eto 、Pay 事業本部 プロダクト開発部 部長の 1060ki など、マネーフォワードのエンジニアが多数参加する予定です🙌ぜひたくさんの方と会場でお話しできればと思います! おすすめランチ情報 今回、県外からの参加される方も多いと思います。そこでマネフォメンバーが、会場であるリファレンス駅東ビル周辺のおすすめランチ情報をお伝えします! 魚 🐟 海山邸 博多ARK店 博多うなぎ屋 藤う那 うなぎ処 柳川屋 博多店 梅山鉄平食堂 博多店 麺🍜 博多一双 博多駅東本店 中華そば 月光軒 明鏡志水 博多らーめん Shin
こんにちは、マネーフォワードエンジニア採用広報の acha です。 1月19日に株式会社マクアケさんと「サービスの当たり前を支える認証認可 〜マネーフォワードxマクアケ〜」と題してイベントを開催しました! 今回はイベント資料と当日のQ&Aでいただいた質問をご紹介できればと思います。 マネーフォワード マネーフォワードでは、各サービス共通の認証基盤「マネーフォワードID」の開発を行う部署と、事業者向けに特化した事業者基盤の開発を行う部署があります。 今回はそれぞれの部署のメンバーが、開発の経緯や今後の展望などをお話ししました。 マネーフォワードにおける認証基盤 登壇者:CTO室 IDサービス開発部部長 細谷直樹 マネーフォワードクラウドを支える事業者基盤 登壇者:クラウド横断本部 ID基盤グループリーダー 原田大輔 マクアケ 一方マクアケさんでは、「Makuake」がスケールし続けるためのシ
「とにかく目の前のことに集中して、楽しくしっかり働いてきてほしい」 とある公共機関に数年間出向することが決まった若手メンバーから、「アドバイスください!」と言われて、しばし考えた末に選んだ言葉はこれでした。スタートアップ文化とはかなり異なる環境で修行をさせていただく間には、きっといろんな思いを抱くだろうなぁと想像し、「相手のカルチャーをリスペクトして、学ぶ姿勢を大切にすること」「何があっても出向期間中やり切ること」も伝えました。 立場上からか、優秀で成長意欲の高い20代、30代の方々に「辻さんが、今20代、30代なら、何をしますか?」とよく聞かれます。 年功序列、終身雇用が崩れ、「このやり方ならうまくいく!」というシンプルな方式がなくなってきています。また、仕事だけが全てではなく、いろんな価値観が認められる時代になりつつある中、自分自身のN=1の意見にどこまで意味があるんだろうか、とも正直
TL;DR 今日お伝えすることはタイトル以外にないんですが、リニューアルをしました…という告知文です。 新年あけましておめでとうございます、マネーフォワードで技術広報をやっている luccafort です。 新年のご挨拶 ブログをリニューアルした諸般の事情はあるんですが、ひとまず本日12時頃より旧ブログである moneyforward.com/engineers_blog/ から今回新しく moneyforward-dev.jp にドメインを切り替えてテックブログをリニューアルしました。 リニューアルに至るまでの意思決定や移行に際してのアレコレはまた落ち着いたタイミングで記事を書こうと思いますが、ひとまず1月20日にリニューアル作業が完了しました。 残タスクが残ってはいるものの年末からコードフリーズならぬブログフリーズをして対応してきたリニューアル作業としては一旦完了かなと考えています。
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