サイゲやスクエニに憧れる《ゲーム会社勤務希望》の無職で自称絵師のいらじ「絵描きがいなきゃゲームなんざ全く売れない。」
なんで叩かれてるの？ 画力に見合わない数々の痛い発言や、他者を顧みない不謹慎な発言で徐々にアンチを増やしてきました。 絵以外でも、誤解を招きかねないような俄か知識や勘違い発言も多く、様々な方面に敵を抱えています。 最近になって今までのイラスト更には販売しているものですらトレパクであることが判明し、彼にヘイトを示さなかった人をも呆れさせました。 基本的に「自分の発言は無条件で全肯定されるべき」と考えており 自分の考えに合わない意見や発言は悪口・批判扱いし、一切受け入れようとしません。 自己愛や妄想癖が極めて強く、都合のいい部分だけ切り取って解釈していることも多いです。 （いらじ大百科 https://www65.atwiki.jp/eragewiki より引用） 桜ありす(ERage) @sakuraaliceerg 【noteの記事はなりすましです。私とは無関係です】ばーちゃるゲームプレイ
百田尚樹 on Twitter: "はっきり言います！ 韓国という国はクズ中のクズです！ もちろん国民も！ https://t.co/ESuwo4SmdE"
はっきり言います！ 韓国という国はクズ中のクズです！ もちろん国民も！ https://t.co/ESuwo4SmdE
東京五輪・パラ：「授業避けて」国通知、ボランティア促す | 毎日新聞
スポーツ庁と文部科学省は２６日、２０２０年東京五輪・パラリンピックの期間中にボランティアに参加しやすいように全国の大学と高等専門学校に授業や試験期間を繰り上げるなど柔軟な対応を求める通知を出した。 多くの大学は７～８月が試験期間となる。通知では学生がボランティアをすることへの意義を説き、大会期間中…
党員・サポーター、そして国民の皆様へ
平素より、民進党の活動に対しご理解・ご支援を頂きまして、ありがとうございます。特に党員・サポーターの皆様におかれましては、民進党が厳しい環境にある中、様々なご意見そして心温まるご支援を頂き、心より感謝申し上げます。 さて、本日、民進党は両院議員総会において、別紙「総選挙の対応について」を決定いたしました。これにより、民進党は１０月に行われる衆議院議員選挙において候補者を擁立せず、民進党から立候補を予定していた候補者は「希望の党」に公認申請を行います。 今回の判断の主たる目的は、この選挙で安倍政権を終わらせることです。アベノミクスは、一般の国民の皆さんの暮らしの改善には繋がらない反面、その極端な低金利政策や放漫財政は非常に危険であり、何かのきっかけで皆さんの暮らしを崩壊に追い込む可能性があります。自衛隊や日米同盟の強化は必要ですが、そのために憲法違反の法律を強引に成立させることは許されません
両親には絶対言えないワイの大学時代のクズっぷりｗｗｗ - 全マシニキは今日も全マシ
全マシニキは今日も全マシィィィッ！ 全マシニキです！ 今回は私の大学生のエピソードです。 私の大学生活は非常に堕落していました。 本当にクズだったと思います。 両親になんて絶対言えませんｗ そのひとり暮らしのエピソードを公開します！ 現役学生には、これを反面教師にして素敵な学生ライフをエンジョイしていただきたいですね。 クズ大学生のひとり暮らしエピソードを公開ィィィｗ ひとりごとが増える これはガチです。 ひとり暮らしをすることで人との会話が減ります。 あの頃はビックリするくらいひとりごとが増えましたね。 その頃の口癖は「あー◯ッ◯スしてえ」だったと思いますｗ 超・初心者のための アルトサックス入門 posted with ヨメレバ デプロMP デプロMP 2010-06-03 Amazon Kindle 楽天ブックス まったく声を発しなくなる 前述とは逆に、全く口を開かなくなることもあり
“オヤジ狩り”1時間で高齢者ら7人 少年2人逮捕
東京・練馬区で散歩中の81歳の男性の腹などを蹴り、現金を奪ったとして無職の少年2人が逮捕されました。少年らはわずか1時間に同様の強盗事件を7件繰り返したとみられます。 無職の少年（16）ら2人は先月の早朝、練馬区内の公園で散歩中の男性（81）の腹や腰を蹴り、現金2000円を奪った疑いが持たれています。警視庁によりますと、2人は「金を出せ」などと男性を脅したうえ、200メートルにわたって追い掛けて暴行を加えていて、男性は肋骨（ろっこつ）を折る全治1カ月の重傷です。2人は取り調べに対し、「オヤジ狩りを前にもやったことがあり、いい金になると思った」と容疑を認めています。警視庁は2人が高齢者ばかりを狙い、わずか1時間の間に7人の男性を襲って現金4300円を奪ったとみて調べています。
若者を食い潰す社会 - ちるろぐ
たまには仕事の話でもしようかな。 僕の会社には、いくつかの部署があるんだけど、ある部署だけ極端に労働条件が悪い。具体的には朝が早いうえに拘束時間が長いんだよ。 本来なら、人員を増やすなり賃金に差をつけるなりして、手当てするべきなんだけど、それがなかなか難しい。 人件費の予算をオーバーしてしまうからね。 そこで目をつけたのが新卒なんだよ。新卒の良いところは、モチベーションが高くて社内事情に無知なところ。 部署というか、役割によって差があり過ぎるってことは、いずれバレるんだけど、それまでは何も知らない新卒をあてがって仕事を回していく。 最初はうまくいくね。 新卒はとにかくヤル気と体力があるから、時間も気にせずにガンガン働いてくれる。おまけに「自分は新人だから」っていう、思いこみもあるから、1年は余裕でいけるんだよ。 だけど、時が経つにつれ、仕事も覚えて慣れてくると、だんだん気づいてくる。業務内
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