新しく追加された小カテゴリーの独自タグでカテゴリーを自動表示する【カラーミーショップ】 | UNORTHODOX WORKBOOK | Blog
カラーミーショップには、小カテゴリーを自動でリスト表示させるような仕組みは用意されていませんでした。カテゴリーを取得する独自タグはありましたが、取得できるのは大カテゴリーのみで、小カテゴリーを表示したい場合には、手動で追加しなければいけないような状態でした。 それが先日、新機能として小カテゴリーを自動でリスト表示させることができる独自タグが公開され、いままでできなかった大小カテゴリーの自動取得ができるようになりました。 2014/08/22 – ショップのサイドメニューに、小カテゴリーをリスト表示する独自タグを追加しました！※カラーミーの管理画面へログインしていないと見れません。 これで、新たにカテゴリーを新規登録した場合でも、大小とも自動で表示されるので、余計な手間がかからず、運営が少し楽になりました。良かった。 小カテゴリーの取得にはカスタマイズが必要 今回追加された独自タグは、デフォ
うちの夫は45歳新卒
中年新卒の出直しって色んな人に希望与えるんだなーと分かったので、夫の話もしたい。 うちの夫は、若い時から正社員の職歴無し。 某芸術活動をずっとしてきて、フリーター。 いよいよ中年で食い詰めたので一か八かの大勝負に出た。 コメディカルの資格を取るために夜間の専門学校に通い始めた。 言っとくが看護師ではない。 看護学校も受けたのだが、コミュ力が無さすぎて、圏内の専門学校は全落ちした。 笑うしか無かったけど、なんとか別のコメディカルの学校に滑り込めた。 この時、夫40歳。子供は保育園児。 私はブラック企業の正社員と副業をゴリゴリやって、でも世帯年収は300万切ってた。 地方都市で家も車もない。 休日の外出は動物園図書館博物館。 とにかくランニングコストが低ーい一家だったので、なんとかやっていけた。 学費は夫の親に頼み込んで、最後のチャンスって事で出してもらった。 これがほんとに助かった。 奨学金
日本人エンジニアの給料が上がらない理由 ファーウェイ本社の初任給83万円
中国ハイテク企業のエンジニアで年俸1000万円以下はいない 2017年の採用市場では、中国の通信機器大手ファーウェイ（華為技術）が日本で大卒エンジニアを「初任給40万円」で募集して話題を集めた。厚生労働省の調査によれば日本の大卒初任給の平均は約20万円（17年）。日本企業の場合、エンジニアであろうと事務職であろうと初任給は基本的には変わらない。日本企業の平均初任給の約2倍で募集をかけた「ファーウェイショック」に「優秀な人材が流れてしまうのではないか」と戦々恐々の日本企業に対して、ファーウェイ・ジャパンの広報は「優秀な人材を採るためのグローバルスタンダード」だとすまし顔だ。 ファーウェイはスマホやルーターなどの通信端末、通信機器メーカーであり、スマホの販売台数、シェアはアップル、サムソンに次ぐ世界第3位。創業者が赤軍にいた、という理由で中国共産党との関係が深い、との嫌疑からアメリカ市場からは
カスタマーサポートの写真を「女性」「男性」「ブロンド美女」「猫のキャラクター」に変更すると、何が起こるのかという記録
ウェブサイトやアプリの開発を行っている場合、ユーザーと直接連絡が取れると製品のフィードバックに役立ちますが、同時に心無い中傷に担当者がストレスを受けてしまう可能性もあります。ウェブサービスの運営者がカスタマーサポートの写真と名前を「女性」「男性」「ブロンド美女」「猫のキャラクター」にすることで、届くメッセージにどのような変化が見られるかを実験しており、写真1つでストレスを格段に減らせる可能性が示されています。 Why I don't use my real photo when messaging with customers on my website · Kapwing Blog https://www.kapwing.com/blog/why-i-dont-use-my-real-photo/ オンライン・ムービー編集ツール「Kapwing」の開発者で創業者の1人である24歳の女性・
プラグインなしで関連記事を表示する方法[WordPressカスタマイズ]
大抵のテーマはあると思いますが、あればそのまま。なかったらfunctions.phpに追記してください。 これは、アイキャッチ画像を有効化する記述です。これがないと、投稿画面でアイキャッチが設定できません。 参考 関数リファレンス/add theme support 作成するサムネイルの大きさを指定する 次に、functions.php内に以下の記述があるか確認してください。 これは、簡単に言えば、作りたい大きさのサムネイルをWordpress側に作ってもらう関数です。 上のコードでは、100×100pxの大きさで画像の真ん中をくりぬいたサムネイルが作成されます。数値を変更すれば、自由に大きさを変更できます。 上記のコードがfunctions.php内になかったら追記してください。（既にあるサムネイルの大きさを使っても良いです。けど、今回のサンプルでは100×100pxのサムネイルを使用し
![プラグインなしで関連記事を表示する方法[WordPressカスタマイズ]](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/a1a9103a752eca3c1474106bc2d44e11ef0446d5/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fnelog.jp%2Fwp-content%2Fuploads%2F2014%2F06%2Fe451674bf62d.png)
Ajaxを使ってWordPressからコンテンツを取得したい。 - かもメモ
WordPress製のサイトに独自のコンテンツなどを取得できるAjaxを作成する方法のメモ 呼び出すアクション名を決める Ajaxの送信先をjsから使えるように出力する Ajaxで呼び出される関数を作成する (PHP) フロントからAjaxでの呼出しを作成する (javascript) 1. 呼び出すアクション名を決める アクション名はPHPの関数名やnoce、jsのAjax内などで何度も使うので、どんな仕様にするか決めて仕様に合ったアクション名を先に決めておくのが良いと思います。 今回は my-ajax-action というアクション名にします。 2. Ajaxの送信先のパスなどの出力 WordPressのAjaxのリクエスト送信先 /wp-admin/admin-ajax.php のパスやnoneなどの情報をjavascriptのグローバル変数として出力する <?php // func
産休育休がうざがられる原因
結局「その仕事誰がやるの？」という問題だよね。 あんたが子供を産もうと介護をしようとどーでもいい。 理由がなんであれ職場に穴を開けるってことだろ、と。 その穴の仕事は誰かがやるか、仕事を取りやめるかしなきゃならない。 穴埋めする人がいたとしても、産休育休から帰ってきたらその人クビにするの？という問題もあるし、 仕事を取りやめるなら産休育休からもどってきてくれなくていいよ？仕事ないし、となる。 結局働ける人がその人の分まで二倍近く働くことになるんだが、２倍働いた人が２倍給料もらえるわけじゃない。そりゃ恨みも湧くよ。 産休育休取らない人も産休育休取った人と同じ条件同じ期間長期休業できるとかなら公平だと思うけどね。
ヨッピーにはがっかりだ。はてなブックマークにも。
ちぃーっす。さて、挨拶はこれぐらいにして、この記事ではヨッピーを批判する。先日、ヨッピーの単著が発売された。かねてからファンだった僕はすぐさま購入したのだけど、これがガッカリする内容だった。そして、この本に対するネットユーザーの反応にも落胆した。ヨッピーはなんでこんな凡庸な本を書いてしまったのだろう？ そして、ネットユーザーはなんでこんなのを褒めそやすのだろう。そこに今のインターネットの問題点が潜んでいる（気がする）。 ヨッピーはどんな本を書いたのか？ヨッピーの『明日クビになっても大丈夫！』（幻冬舎）は簡単に要約すればこんな内容だ。 （１）年功序列が崩れたので、もはや会社には頼っていられない （２）だけど、いきなり会社をやめても食えるかわからないので副業をしよう （３）副業で時間がなくなるのが辛くならないように、好きなことを副業にするといいだろう これだけ。そのほかにもWebライターとはど
エンジニアの特別感について
某所で主にエンジニアの方々が、 「人間はミスをするのが当然で、それを組織でカバーするのが望ましい」って言ってるけど、 それって別の立場でも言えるのかな？ 例えば、社内の連携ミスで無謀な仕事を取ってきた営業がいる場合、 その営業に文句言うことなく、それを組織、この場合は会社としてカバーするように対応してる？ 私見だけど、どうもエンジニアの方って、自分（達）を特別視してるような気がするんだよね。 どんな仕事も苦しいこともあるのに、自分たちの苦しさは異常だ！っていう風にさ。 ＜9/9 17:30追記＞ 散々ブコメで指摘されてますが、「組織でカバー」は「そういうものを防ぐような組織や制度を作る」という認識でした。 ここまで注目されると思っていなかったので、雑にまとめてしまいました。申し訳ありません。
20年引きこもっていた友人の社会復帰への決意が悲壮すぎて言葉を失った。 - Everything you've ever Dreamed
この記事の続きです。20年間引きこもりしている友人に会って思わず絶句した。 - Everything you've ever Dreamed 就職先で心身を壊して1997年の夏から20年間引きこもっている友人Fが社会復帰するらしい。僕は、たまたま美容室でFの母と一緒になった母からその話を聞いたのだが、嬉しさより不安の方が大きかった。なぜなら、数ヶ月前にスーパーで会ったFは20年前の世界からやってきた時間旅行者みたいに、僕がすっかり忘れていた中学高校時代の友人や出来事の話をしていたからだ。仕事。家族。病気。人にはそれぞれの戦いがある。生真面目なFにとってのそれは20年前のことを忘れないでいることだったのだろう。僕にはそう見えた。そんなFが社会に復帰するというのだ。不安を覚えないといったら嘘になってしまう。Fとはずっと同じ学校だったけど、一度もクラスメイトになったことはない。そんな僕ら二人の共
うちの会社で、先輩と話していると、自分が社会人としてダメなんかなーと..
うちの会社で、先輩と話していると、自分が社会人としてダメなんかなーと思ってしまう。 定時には帰りたいし、これ以上残業したくないから業務を依頼されても断りたいし、イキナリ新規案件を担当もたされても中堅と同じレベルでできないから、勉強しろ、じゃなくて教えて欲しいと思うんだけど、それもただの甘えなんかなあ。 そんなのを経験しつつ今の先輩方は生き残っているから、もっと頑張れと言われるんだけど、もう頑張りたくないし、土日はゆっくりしたい。 同期がすでに数人辞めちゃったから、余計にテンション下がる。 多分、今の新人はやる気ないし向上心ないないし受け身だって思われてるんだと思うなー #追記 ＞できる人は目の前に仕事があったら猫みたいにサッと飛びつきたくなる人で、それが出来るのは仕事がネズミや小鳥程度に見えるから。目の前の仕事が野犬やイタチに見えるうちは先輩と自分を比べても意味ない なんとなく腑に落ちた。
コールセンターで働く人に罵声を浴びせる「モンスター客」。彼らの態度を変えた秘策とは。
コールセンター、と聞いてどんなイメージを持ちますか？困って電話しているのに、長い呼び出し音に待たされてイライラが募ってしまう記憶はないでしょうか。
所詮、できる人はできる人と一緒に仕事したい - jfluteの日記
ちょっとぶっちゃけた話ですが、チームビルディング、採用ブランディング、個人の幸せにとって重要な話だと思って。 辞める人にネガティヴがないわけない 会社を辞める人はたくさんいますし、そこら中でしょっちゅうあります。いまの時代わりと普通のことではあります。 「実は自分、今日までなんですよ」と挨拶回りで来て、餞別のお菓子をもらったり、ちょっとした思い出話をしたり。 送別会も開かれて、 「次の現場でがんばってくださいね！」 「ありがとうございます。とても良い現場でした！」 という風に、円満退職される方も多いです。辞めた理由は、大概は前向きなもので、周りもみんな納得しやすいものです。 ですが、個別個別に話を聞いてみると... 全員ではありませんよ！ でも多くの人が...やはり今の会社に対して何かしらのネガティヴな思いを持っていて「自分のいる場所ではない」という話をしてくれます。 ストレートにネガティ
仕事の依頼を受け20万円で見積りを出したら『他の方から13万・15万での打診がある』と言われた→それに対しての切り返しが素晴らしいと話題に
仕事の依頼を受け見積り金額を提示したら暗に値切られてしまった…それに対しての切りかえしが話題になっています。 大橋博之@インタビューライター @garamonmini 20万円で見積もりだしたら『他の方から、13万円・15万円での打診があります』との返事。 『そうですか、では、私の見積もり額を30万円に訂正しておきます』と返しておいた。 2017-08-13 07:04:17
プログラマをクソコードで殴り続けると死ぬ - megamouthの葬列
ここにクソコードがある。 誰が作ったかはわからぬ。それが、どのような経緯でクソコードとなったのか、 あるいは、最初からクソコードであったのか、それらは全てクソコード自身が知るのみである。 ファーストコンタクト ある日、営業からシステム案件を打診されたので見積もりして欲しい。というメールが来る。 とある企業の既存システムに機能を追加する簡単な案件ですが、なななんとソースや仕様書をご支給いただけます！ と、それはサンタにプレゼントが貰えると信じて疑わぬ子供のような真っ直ぐなメールである。 ソースコードが入った圧縮ファイルを受け取ったプログラマは、早速、コードを読んでみる。 そのシステムが本当にいいコードで書かれているかを判断するには時間がかかるが、 クソコードであるかはおおよそ30分でわかる。 インデントがタブとスペースどちらかに統一されていないとか、フレームワークの誤用があるとか、またはフレ
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scam
http://blog.yoslab.com/entry/2014/12/15/234342
清水建設の「子どもたちに誇れるしごとを。」に一部で異論の声 : 市況かぶ全力２階建
http://bkk9.net/2016/02/21/thai-restaurant-story2/
バンコク・アソーク「ザ・コンチネントホテル」のコワーキングスペース - タイ・バンコク移住ダイアリー |バンコク移住者が綴るバンコク生活情報