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福祉と子供に関するi-kenのブックマーク (4)

  • BLOGOS サービス終了のお知らせ

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    BLOGOS サービス終了のお知らせ
    i-ken
    i-ken 2015/02/27
    「慈恵病院が行っている“SOS電話相談”にかかってくる相談件数だ。なんと、7年間で5,212件、年を追うごとにうなぎ上りに増えている。」
  • 障害児政策で大きな変化の一歩が踏み出されました

    一方、障害児の通所施設は開所時間が4時間程度と、とてもフルタイム就労をしている親御さんが利用できるものではありませんでした。 そこでフローレンスは、障害児の通所施設のスキームを活用しながら、10.5時間の長時間保育を行う「障害児保育園ヘレン」を9月にオープンし、育児仕事の両立を望む障害児家庭を支えていこう、と計画しています。 ただ、私たちがヘレンを開園しても、助けられるのは最初は15世帯程度。これが2園、3園と広がっていくことで、支えられる家庭は増えていきますが、しかし困っている家庭は日中にいるので、追いつきません。

    障害児政策で大きな変化の一歩が踏み出されました
    i-ken
    i-ken 2014/07/24
    「ここがダメ」じゃなく「こうしたら良くなる」と具体的な提言をする大切さ。社会をよくするためには批評家だけでは足りないと、駒崎さんは教えてくれます。
  • 仕事と家庭の両立なんて、目指すのやめたらどう? - Chikirinの日記

    この前テレビで、家族を東京に残し、だけが関西に単身赴任をしている共働き家庭(子供はふたり)が取材を受けていました。 子供は 2歳と 5歳くらい。 が勤める会社には育児や介護のため、転勤を数年間、猶予する仕組みがあります。 ですがは「その制度は子供が学校に行き始めた後に使いたい」と考え(お受験の頃?) 今はあえて制度を利用しないと決断。 ちなみに今回の転勤の前、彼女は出産後の時短勤務を選んで内勤の仕事についていましたが、単身赴任を決めたことにより(花形の)営業職に戻れており、キャリアアップの機会も手に入れています。 一方の男性(夫・子供の父親)は、東京で二人の子育てをしながら働いているのですが、「会社には申し訳ないと思うけど、残業はしないという働き方をさせてもらっている」と。もちろん保育所を利用中。 夫曰く、「大変だけれど、が子育てのために仕事をセーブしているのは申し訳なかった。だか

    仕事と家庭の両立なんて、目指すのやめたらどう? - Chikirinの日記
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    i-ken
    i-ken 2014/05/30
    「傷つくことも含めて〝絆〟」
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