＜電通＞社長説明に社員違和感 長時間労働、改善疑問視 （毎日新聞） - Yahoo!ニュース
広告業界のガリバー、電通で新入社員の女性が過労自殺した問題は７日、東京労働局などによる大規模な強制捜査に発展した。刑事事件として立件される可能性が高まり、石井直社長は社内の説明で長時間労働の改善を呼び掛けた。だが、社員らには戸惑いや懐疑的な受け止めも広がっている。【早川健人】 ７日午前、東京都港区の電通本社。東京労働局の労働基準監督官ら約３０人が２列に並び、家宅捜索に入った。捜索が続いていた午後、本社ホールで元々予定されていた社長の説明が始まり、一部の支社にも同時中継された。「社が直面する課題を共に克服し、新しい電通を作り上げていこう」。石井社長は改革姿勢を強調した。 石井社長は長時間労働の背景として、環境の変化や仕事量の増大に加え、「いかなる仕事も引き受ける気質」を挙げた。その上で、「業務量自体の削減と分散化」「業務プロセスの見直し」「時間の使い方の改善」などを社員に求めた。 広告
議事録を作る仕事をしていました
私の仕事新卒で入った会社は、PCサポート兼事務職で、約10年間ずっと議事録を作る仕事をしていました。 会議ごとに自分の所属している部署とは別に会議名の付く委員会があり、その会議の末席でひたすら議事録を書く仕事をしていました。議事録書きといっても単純な記録であれば、慣れればそれほど難しくはないのですが、この会社はがちがちに組織が硬くて、組織の意思決定の議事録というのは人間関係にとても気を使いました。 私が書いた議事録はまず主査と主任代理にチェックをもらって直しを受けます。そして主任、調査役、課長代理、課長代行、課長補佐、課長、担当課長、別部署の主任代行、課長1、課長2、部長代行、部長補佐、部長補佐2、担当部長、副部長1、副部長2、部長、本部長代行、本部長補佐、本部長、常務、専務と順番に稟議されていくわけですが、当然1人でも却下されたら、また最初からやり直しとなります。その度に議事録の修正票を
「16人中8人が課長」という“老害”部署の苦労 : SIerブログ
1 ：やるっきゃ騎士φ ★ 2013/04/15(月) 11:01:51.65 ID:??? ◆たった1人で3人の課長の相手をし、3年で15kg増！ ●近藤順二さん（仮名）36歳 メーカー系SE 月間労働時間：230時間 年収：410万円 部署の平均年齢：47歳 大手電機メーカー系列会社でシステムエンジニアとして働く近藤さんの部署では、 30代は近藤さんを含めて2人、20代はたったの1人。 後輩がほとんどいないうえに、16人中8人が課長という、とんでもない状態。 「部下のほうが少ないせいで1人につき3人の課長が口を出してくるんです。 窓際に8人の課長がズラリと並んでいる姿は壮観ですよ」と苦笑いする。 そもそも近藤さんの会社は組合の力がかなり強く、数年前「今後一切リストラは しない」という理不尽ともいえる要求を会社がのんでしまったことが この惨状を招いた原因だと言われている。 「これだけ管理
「16人中8人が課長」という“老害”部署の苦労 | 日刊SPA!
アラフォーサラリーマンの後輩不足が深刻な社会問題となりつつある。35歳過ぎてもコピーやお茶出し、上司のお世話…。雑用に追われ、仕事のスキルが身につかず、転職もままならない職場の実情を紹介する。 ◆たった1人で3人の課長の相手をし、3年で15kg増！ ●近藤順二さん（仮名）36歳 メーカー系SE 月間労働時間：230時間 年収：410万円 部署の平均年齢：47歳 大手電機メーカー系列会社でシステムエンジニアとして働く近藤さんの部署では、30代は近藤さんを含めて2人、20代はたったの1人。後輩がほとんどいないうえに、16人中8人が課長という、とんでもない状態。 「部下のほうが少ないせいで1人につき3人の課長が口を出してくるんです。窓際に8人の課長がズラリと並んでいる姿は壮観ですよ」と苦笑いする。 そもそも近藤さんの会社は組合の力がかなり強く、数年前「今後一切リストラはしない」という理不尽ともい
会社のソーシャルメディア担当になったらクビになりそうになってる件 : ゴールデンタイムズ
8 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/08/16(木) 10:07:54.76 ID:UhBo7P+h0 同じようなことになってるやつは他の会社にもいるかもしれない 5 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/08/16(木) 10:06:44.65 ID:UhBo7P+h0 そんなに大きくはないが、 海外にも支店がいくつかある会社の広報局所属なんだが、 ２年前のtwitterブームに乗って会社もやろうぜってことになって、 俺が中の人を担当することになった。 12 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2012/08/16(木) 10:13:44.69 ID:UhBo7P+h0 twitterブームの頃は社内で個人的にやってる人はほとんどいなくて、 twitterやソーシャルメディアという言葉も 何となく知ってるという程度がほ
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