Apple、「人種的公平と正義のためのイニシアティブ」に3,000万ドルの追加投資 - iPhone Mania
Apple、「人種的公平と正義のためのイニシアティブ」に3,000万ドルの追加投資 2021 9/01 Appleが、人種間の平等を実現するための取り組み「Racial Equity and Justice Initiative（人種的公平と正義のためのイニシアティブ）」を立ち上げてから1年余りですが、同社はさらにその取り組みを拡大し、新たに3,000万ドル（約33億円）を投じることが明らかとなりました。 REJIに3,000万ドルを追加投資 Appleは、この取り組みについて「より包括的でより公平な世界の実現をリードする学生、イノベーター、支援団体を支援するもの」としています。 新たなプロジェクトには、グローバルなヒスパニック系教育機関（HSI）のエクイティ・イノベーション・ハブの設立、コミュニティ・カレッジ及び伝統的黒人大学（HBCU）向けの教育イニシアティブの拡大、ヒスパニック系/ラ
バージニアユニオン大学、Appleと共同でスマートキャンパス構築を発表 - iPhone Mania
解放された黒人奴隷への教育から始まったバージニアユニオン大学はAppleと共同で同社製品を使ったスマートキャンパスの構築を発表しました。 Apple製品を提供 19世紀、黒人奴隷は奴隷解放宣言で自由となったものの、それまでの教育制度の影響で字も読めない状態に置かれていました。この状況を改善するために設立されたのがバージニアユニオン大学です。この設立経緯を持つ同大学は、今でも全ての人に平等な教育を行うことを理念としており、同じく多様性を重視するAppleの経営理念とマッチしたことで、今回の共同でのスマートキャンパス構築へとつながりました。 Appleは1年生全員にApple Pencil、Smart Keyboard Folio、Apple Watch、AirPods Pro、iPad Airを提供します。また学生ID機能も同大学に提供され、iPhoneやApple WatchのWallet
Apple、伝統的黒人大学4校に約5億5,000万円の助成金を提供 - iPhone Mania
Appleは現地時間6月17日、伝統的黒人大学（HBCU）の4校に約500万ドル（約5億5,000万円）の助成金「イノベーション・グラント」を提供することを発表しました。 伝統的黒人大学4校に助成金 アラバマA&M大学、ハワード大学、モーガン州立大学、プレイリービューA&M大学の4校が助成金を受け取ることになります。Appleは今年初めに、1億ドル（約104億円）を投じて人種間の平等を実現するための取り組み「Racial Equity and Justice Initiative（REJI）」を実施することを発表しましたが、その資金の一部が今回の助成金に充てられます。 助成金は、Appleの取り組み「New Silicon Initiative」の一環として3年間にわたって支給される予定で、ハードウェア技術やチップ設計の分野での活躍を目指す学生を支援することを目的としています。 Apple
【アメリカ】アップル、アフリカ系米国人の構造的不平等解消に向け100億円プログラム発表 | Sustainable Japan | 世界のサステナビリティ・ESG投資・SDGs
米アップルは1月13日、アフリカ系米国人が抱える構造的不平等に対処するため、2020年6月に立ち上げた「人種平等・正義イニシアチブ（REJI）」で1億米ドル（約105億円）規模の新プログラムを発表した。教育センターの設置やスタートアップ投資を通じて、人材投資や企業投資を通じ、アフリカ系米国人に格差是正の機会を提供していく。 アップルのREJIは、2020年6月にジョージ・フロイド死亡事件で構造的不平等の問題が米国で大きな問題となったことを受け発足。今回、さらにプログラムを拡充させ、活動資金規模も増額した。 【参考】【アメリカ】大企業、ジョージ・フロイド死亡事件で声明発信相次ぐ。人種差別自覚やインクルージョン要請（2020年6月3日） 今回のプログラムでは、まず、Southern Companyと協働し、HBCU（歴史的黒人大学）向けのイノベーション&ラーニング・ハブとして「プロペル・センタ
Apple、人種差別撤廃に向け100億円計画を発表。有色人種に技術教育や起業支援 - iPhone Mania
Appleは現地時間1月13日、1億ドル（約104億円）を投じて人種間の平等を実現するための取り組み「Racial Equity and Justice Initiative（REJI）」を実施すると発表しました。教育などを中心に、多くのプロジェクトが実施されます。 率いるのはリサ・ジャクソン副社長 Appleが発表したREJIは、アメリカ国内で長期間にわたって続く人種差別問題の解決を目的としています。Appleは、黒人男性が警察官による暴行を受けて死亡した事件への抗議が盛んだった2020年6月にREJIの創設を発表していました。 REJIの取り組みは、Appleの環境・制作・社会イニシアティブ担当副社長のリサ・ジャクソン氏が責任者として統括します。 デトロイトで次世代リーダーを育成 REJIが実施するプロジェクトの目玉は、米国内で黒人を対象とした教育を行う大学（HBCU）に、2,500万
Apple、「伝統的黒人大学」とプログラミング教育で連携 - iPhone Mania
Appleは7月16日、10ヵ所の伝統的黒人大学（Historically Black Colleges and Universities）とプログラミング教育に関するパートナーシップを締結したと発表しました。 Appleの黒人社会への支援 アメリカでは過去の奴隷制度により黒人が差別されてきた経緯から、主に南北戦争後に、黒人向けの高等教育機関として「黒人大学」と呼ばれる大学が設立されました。現在では「伝統的黒人大学」と呼ばれ、全ての人種を受け入れていますが、今でも在学生の多くは黒人が占めています。 Appleは2019年に、アメリカ各地の大学や短大と連携し、地域コミュニティ向けのプログラミング教育支援を開始しており、既に数千人がプログラミングやアプリ作成に関する教育を受けています。特に黒人などの有色人種が多数を占める多くの地域でもAppleのプログラミング教育が提供されています。 今回、A
Apple、ノーベル平和賞のマララさんが発起人の女性教育支援基金をサポート - iPhone Mania
Appleは21日、ノーベル平和賞の受賞者のマララ・ユズフサイさんが2013年に起ち上げたマララ基金のパートナーとなったことを発表しました。 すべての女性に教育機会を 史上最年少の17歳でノーベル平和賞を受賞したことで知られる、フェミニスト・人権運動家のマララ・ユズフサイさんは、5年前に女性教育を支援するマララ基金を起ち上げました。 マララ基金は、12歳までのすべての女性が自由、安全、平等な教育を受けられる権利を擁護しており、Appleのサポートで活動が大幅に拡がることが期待されています。 Appleのティム・クック最高経営責任者（CEO）は、アメリカで女性のIT教育支援を行なう組織のメンバーの一員である高校生の電話インタビューで、「女性のリーダーシップを推進する立場にある」と答えるなど、男女の共同参画に力を入れていることで知られています。 Appleのサポートで拡がる支援 11歳のとき、
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アップル、人種差別解消のため104億円 「有色人種の起業家を支援」