米メリーランド州のApple Store従業員、労働条件をめぐるストライキ承認に投票 - iPhone Mania
2年前、米メリーランド州タウソンにあるApple Storeの従業員は労働組合結成に賛成票を投じ、米国で初めて労働組合が結成されたApple直営店となりました。そして今回、Apple Towson Town Centerの従業員らは、「Appleの経営陣との1年にわたる交渉で、満足のいく結果を得られなかった」ことを受け、ストライキを承認したことが明らかとなりました。 ストライキの日程は現時点では不明 タウソンのApple Storeの従業員らは現地時間5月11日の夜遅く、ストライキを承認することに賛成票を投じました。今のところ、ストライキの日程は決まっていません。国際機械工・航空宇宙労働組合(IAM）に属する組織小売従業員連合（IAM CORE）は、「労働停止の可能性がある日付は、将来のある時点で決定される」と述べています。 同組合は、プレスリリースの中で次のように説明しています。 国際機
脚本家組合のストライキでApple TV+ドラマ「セヴェランス」シーズン2の製作中断 - iPhone Mania
米ハリウッドの脚本家約12,000人からなる脚本家組合（WGA）によるストライキによって、Apple TV+の人気ドラマ「セヴェランス」のシーズン2の製作が中断されていることが明らかとなりました。WGAは、脚本家の賃上げや待遇改善、人工知能（AI）の規制などを求めて映画テレビ製作者連盟（AMPTP）と交渉を行っていましたが、現行契約が満了となる現地時間5月1日までに両者は合意に至らず、5月2日よりストライキを決行しています。 ■3行で分かる、この記事のポイント 1. Apple TV+の人気ドラマ「セヴェランス」のシーズン2の製作が中断されている。 2. 脚本家の賃上げや待遇改善、人工知能の規制などを求めて映画製作者連盟と交渉。 3. 同作品の製作には「脚本の問題」や「1話あたりの予算の膨張」などの問題がある。 セヴェランスが製作を中断 Deadlineによると、WGAとハリウッドの労働組
Apple、ニセの組合を作ってApple Storeでの労働組合の結成を妨げている？ - iPhone Mania
Apple、ニセの組合を作ってApple Storeでの労働組合の結成を妨げている？ 2022 12/17 米オハイオ州のApple Storeで、経営陣がコントロールする従業員グループをAppleが立ち上げ、同店舗での労働組合の結成を妨害した、とBloombergが報じています。 20世紀初頭によく使用された戦術 アメリカ通信労働組合（CWA）は現地時間12月16日、米国の全国労働関係委員会 （NLRB）に対して、Appleが「組合活動を抑制する手段として、経営陣が主導するまたは支配する労働団体に加入するよう勧誘している」と訴状の中で主張しています。 連邦労働法では、経営陣が管理する疑似組合組織の設立を制限しています。これは、20世紀初頭に企業がよく使用した戦術として知られています。 すでに10人ほどの従業員がグループに加入 CWAの訴状は、オハイオ州コロンバスにあるAppleのEast
組合結成した米Apple Store、2023年初めにAppleと交渉開始 - iPhone Mania
労働組合を結成した米メリーランド州タウソンのApple Store従業員は、来年の初めにも従業員の福利厚生、給与体系などについてAppleと交渉を開始することが明らかになりました。 1月11日から交渉開始 タウソンのApple Store従業員は今年6月、国際機械工労働組合（IAM）への加入を投票で決定し、Apple Storeとして初の組合化が実現しました。 米メディアAppleInsiderが入手した声明によれば、IAMとAppleとの交渉は2023年1月11日に始まり、1月12日、1月31日、2月1日、2月2日と継続されるとのことです。 「組合員の目標は、協力と協調の精神をもって、Appleおよびその経営陣と対等に協働できる最初の契約を得ることです。このプロセスを尊重し、この交渉日程に合意したAppleのティム・クック最高経営責任者（CEO）とそのチームを評価します」と、IAM東部地
アトランタのApple StoreでのAppleの反組合的行為は違法とNLRBが指摘 - iPhone Mania
Appleがジョージア州アトランタのApple Storeで強制参加の反組合会議を開催し、従業員を尋問、強制することで連邦法に違反したという裁定を、全米労働関係委員会（NLRB）が下したとBloombergが伝えています。 NLRB、Appleの反組合的行為を違法と指摘 5月の時点で、アトランタのCumberland MallにあるApple Storeの従業員は、全米通信労働組合（CWA）が代表して、6月に労働組合結成のための投票を行う予定でした。しかし、CWAは、Appleが違反行為を繰り返しており、自由で公正な選挙ができなくなったとして、組合結成のための投票を中止しています。 CWAは声明の中で、「Appleの幹部は、自分たちにはルールが適用されないと考えています」と述べ、同社の戦術を「心理戦」と表現しています。 NLRBは、Appleが和解に応じない場合は提訴するとしており、このよ
米セントルイスのApple Store、Appleからの圧力で組合化を断念 - iPhone Mania
労働組合の結成に向けて動き出していたミズーリ州東部のセントルイスのApple Storeが、組合化を断念したことが明らかになりました。 IAMはAppleの不当労働行為を告発 国際機械工・航空宇宙労組（IAM）は現地時間11月16日、セントルイスのApple Store従業員約82人を代表し、組合結成を目指すと発表しました。プレスリリースでは、その店舗がApple Saint Louis Galleriaなのか、Apple West Countyなのかは明らかにされませんでした。 メリーランド州で組合結成に成功した米国初のApple Storeを組織したのもIAMですが、セントルイスでは状況が急変し、スタッフは手続きを進める計画を撤回したとのことです。 IAMは以前、AppleがセントルイスのApple Storeで強制参加の反組合会議を開き、従業員がIAMで組織化することを選択したら報復
グラスゴーのApple Store、英国で初の労働組合結成 - iPhone Mania
スコットランドのグラスゴーにあるApple直営店が、組合結成に正式に賛成投票した英国初の店舗となりました。 組合化についてAppleがコメント グラスゴーのApple直営店スタッフは、以前から組合結成を視野に入れており、一部の従業員が給与や労働条件について疑念を持ち続けていました。 今回のグラスゴーでの組合結成の賛成投票を受け、Appleは「スコットランドで最も給料の高い小売店の一つ」であり、「業界をリードする福利厚生を定期的に強化しています」と述べています。 Appleはここ数カ月、従業員の不安を和らげようと店舗マネージャーに心配事についてよりオープンに語るよう奨励してきましたが、組合化の流れを止めることはできなかったようです。 Source:The Herald via MacRumors Photo:Apple (lexi)
オクラホマシティのApple Storeで労働組合結成へ、米国で2例目 - iPhone Mania
米オクラホマ州オクラホマシティのApple Penn Squareの従業員が、組合結成に投票した、とBloombergが伝えています。今年始めのメリーランド州タウソンの店舗に続き、米国で組合を結成した2番目のApple小売店舗となります。 Appleはオープンで直接的、かつ協力的な関係を望むと主張 今週行われたApple Penn Squareの全スタッフを対象とした選挙の結果、従業員は56対32でアメリカ通信労働者組合（CWA）への加入を支持したと報じられています。この組合は今後、米国全国労働関係委員会の認定を受ける必要があります。 同店の従業員が組合に加入したことを受け、Appleの広報担当者は以下のような声明を発表しています。 私たちは、大切なチームメンバーとのオープンで直接的、かつ協力的な関係こそが、お客様と私たちのチームにとって素晴らしい体験を提供する最善の方法であると信じていま
Apple、組合化したApple Storeスタッフに従業員特典を提供しない方針 - iPhone Mania
Apple、組合化したApple Storeスタッフに従業員特典を提供しない方針 2022 10/13 Appleは今週、一部の州で従業員に教育資金の追加や新しい医療機能を提供する新たな従業員特典の計画を発表しましたが、労働組合を結成した米メリーランド州のストアで組合に加入する従業員はこれらの特典を受けられない、とBloombergが伝えています。 組合化阻止のため他の店舗で独占的な特典を提供 メリーランド州タウソンのApple直営店で、Apple Store初の組合化が実現したのは今年6月のことです。 Apple Storeでの労働組合結成はバイデン米大統領も称賛しており、ジョージア州アトランタやニューヨークのストアでも組合化の動きが起こっていますが、Appleは組合化を阻止するため、他店で独占的な従業員特典の提供を発表したことが明らかになりました。 Bloombergによれば、組合のな
Apple、ストア向けのリテール会議を久々に復活〜iPhone14展開前に激励 - iPhone Mania
新型コロナウイルス感染症（COVID−19）の蔓延を受けて停止されていた、Apple Store向けのリテール（小売店）会議が2019年以来、久々に開催される見通しです。 iPhone14シリーズ販売を前に“激励” 全社リテール会議は例年、繁忙期を前にして年に1回〜2回行われるのが通例でしたが、2020年春に予定していた開催を新型コロナによる店舗閉鎖で取りやめて以来、開催が見送られていました。 このリテール会議は小売戦略の提示のみならず、新商品発表を前にして従業員に向けて“激励（pep talk）”を行うのが常で、今年もiPhone14シリーズのリリースに関する告知が何かしら行われると考えられます。 労働組合問題は言及される？ とはいえ、今年のリテール会議はこれまでとは些か違ったものになりそうです。 世界各地のApple Storeで盛り上がっている組合結成運動を受け、Apple側もストア
Apple Store組合化の動きはオーストラリアにも飛び火 - iPhone Mania
Apple Storeの組合闘争はオーストラリアにも拡大し、Appleの従業員グループApple Together主催のZoom説明会が開催されている、と報じられています。 3回目の説明会が開催 Apple Together Australiaは、RAFFWU（小売・ファーストフード労働組合）が主催する3つのZoomミーティングシリーズの最新スケジュールを発表しました。RAFFWU主催の説明会は、ASU（オーストラリアサービス労組）が行った2回の説明会に続くものです。 RAFFWU主催の電話説明会では、争議行為の仕組み、争議行為を保護し合法化するために必要なステップ、争議行為がAppleの交渉に与える影響について説明し、労働者からの質問に答えるコーナーも設けられる見通しです。 説明会は8月25日に開催される予定です。組合化の動きはイギリスにも広がっている、と6月に伝えられていました。 Ap
Appleの労働組合潰しは恐怖に満ちたものだった〜従業員が告白 - iPhone Mania
今年6月に米メリーランド州のApple Storeで初めて労働組合の結成が実現しましたが、Appleによる労働組合潰しの戦略は酷いものであった、と従業員が明かしています。 トラウマになるようなやり方で行われた組合潰し メリーランド州タウソンのApple Storeで組合化の試みが実り、新たな歴史が刻まれたのは6月末のことです。結果的には組合側の勝利に終わったわけですが、Appleは組合化を阻止しようと組合潰しを専門とする法律事務所Littler Mendelsonを雇っていました。 AppleはLittler Mendelsonが指導したキャンペーンを行ったとされていますが、従業員たちはいまだにその精神的影響への対処を迫られているとのことです。 従業員たちは他のAppleスタッフが同じような思いをしなくて済むようにと、米国政府が認めている組織化する権利を守ってほしい、とAppleに求める署
Apple、米Apple Storeでの組合結成投票に異議を唱えない方針〜交渉へ - iPhone Mania
米メリーランド州のApple Storeで労働組合結成の是非を問う従業員投票が行われた結果、賛成が過半数を上回りました。Appleは、この組合結成投票に異議を唱えない方針であり、交渉に臨む姿勢を見せている、と伝えられています。 Appleは誠実に交渉を行う構え Reutersによれば、Appleはメリーランド州タウソンの従業員による労働組合加入の投票結果に異議を唱えず、誠実に交渉を行う意向であるとのことです。 同店では先週、従業員の3分の2近くが組合加入に投票し、米国内のApple Storeとして初めて組合化が実現しました。 他店でも組織化の動き 米国では、ニューヨークやジョージア州アトランタのApple Storeでも労働組合結成の動きが起こっている、と以前から報じられています。アトランタの店舗では、Appleから脅迫行為があったとして、組合結成投票が延期されました。 組合結成の動きは
バイデン米大統領、Apple Storeでの労働組合結成を称賛 - iPhone Mania
米国のApple Storeで初の労働組合の結成が実現したと報じられたばかりですが、そのニュースを聞いたジョー・バイデン米大統領は「誇りに思う」とコメントした、とReutersが伝えています。 誰もが良い結果を得られる 米メリーランドのApple Storeでの労働組合結成の是非を問う従業員投票の結果、賛成票多数で可決となり、Apple Storeで初めて組合化が実現しました。 このニュースを受けたバイデン米大統領は、「彼らを誇りに思う。労働者はどんな条件で働くか、働かないかを決める権利がある」とコメントしました。 バイデン大統領は、「誰もが良い結果を得られ、最終的な製品も良くなる」とも述べており、Apple Storeでの労働組合結成を称賛しています。 アトランタやニューヨークでも動き 米ジョージア州アトランタやニューヨークでも組合化の動きが起こっていると以前報じられましたが、アトランタ
米メリーランド州のApple Store、組合結成投票が可決 - iPhone Mania
米国のApple Storeで新たな歴史が刻まれました。労働組合結成の投票が行われ、可決されたと米CNBCが伝えています。 他の店舗での組織化につながるか CNBCによれば、メリーランド州タウソンのApple Storeで労働組合結成のための従業員投票が行われ、賛成65票、反対33票で可決となり、Apple Store初の組合結成が実現したとのことです。 この投票はAppleにとっては敗北であり、他の小売店舗で働く労働者が組織化を進めるための活力となる可能性があります。 Appleは組合との交渉が義務化 「我々はやったぞ、タウソン！（中略）一生懸命働いてくれたみんな、ありがとう！」と組合結成に向けたキャンペーンの主催者はコメントしています。 全国労働関係委員会（NLRB）はまだ票を認定する必要がありますが、Appleは投票の認定の後、労働条件について組合と交渉することが義務付けされています
Apple Storeでの労働組合結成はイギリスにも飛び火〜グラスゴーの店舗で動き - iPhone Mania
米国の複数のApple Storeで組合化が進められていますが、その動きがイギリスにも広がりを見せていることが明らかになりました。スコットランド・グラスゴーのApple Storeが、英国で最初に組合が結成される店舗となる可能性が浮上しました。 低賃金、給与の不透明性などが組合化を後押し 英国の一般労働組合GMB Scotlandに参加したグラスゴーのApple Store従業員たちが、Appleに対して自主的な組合承認を申請した、とGlasgow Timesが報じています。 主催者らは、低賃金、給与の透明性の欠如、不公平なシフト組みが組合化の動きに拍車をかけていると主張しています。 匿名希望のApple社員によれば、「イギリスではAppleはスタッフフォーラムを持っているが、これらの効果は薄く、フィードバックは無視され続けている」とのことです。 メリーランド、ニューヨーク、ケンタッキーの
Apple、米小売店の労働条件改善に合意。労働組合結成の動きを受け - iPhone Mania
Appleは、米国内の一部のApple Storeの従業員の労働組合結成の動きを受け、小売店の勤務体系をより柔軟にすることに合意したと報じられています。 Apple、労働条件を改善 今後、Apple Storeの従業員の終業から次の始業までの間隔は、現在の最低10時間から12時間に増やされます。また、遅番を希望しない限り、週3日以上、午後8時以降に勤務する必要がなくなります。そのほか、休日や新製品の発売時などは例外となる可能性はありますが、従業員は5日以上連続して勤務することがなくなり、フルタイムの従業員は、6カ月毎に週末の特別休暇を取得できます。 Bloombergの取材に応じた従業員によると、Appleは2月に導入した新しい福利厚生に加えて、これらの変更を今後数カ月のうちに、実施する予定とのことです。同社は2月に有給休暇を増やすなど、米国の小売店従業員に対する福利厚生を強化しています。
米ジョージア州アトランタのApple Store、組合結成のための投票を中止 - iPhone Mania
組合化の動きを進めていたジョージア州アトランタのApple Storeの主催者グループが、Appleが違法行為を繰り返しており、自由で公正な選挙ができなくなったため、労働組合結成の是非を問う投票を中止する、と発表しました。 参加が強制的な集会を開いたことが問題視 「Appleは従業員たちを脅迫し、組合を結成する権利を妨害する組織的で巧妙なキャンペーンを行った」と、アメリカ通信労働組合（CWA）はコメントしています。CWAいわく、AppleはアトランタとニューヨークのApple Storeで、キャプティブ・オーディエンス・ミーティングという、参加が強制された雇用主が従業員と組合結成に関する見解を共有するための集会を開いており、これが全国労働関係法に違反するとのことです。 既存の判例では、企業がこのようなミーティングを行うことは認められているものの、労働委員会の顧問弁護士を務めるジェニファー・
Apple Store従業員の時給が22ドルに値上げ〜組合化の動き受け - iPhone Mania
米国の複数のApple Storeで労働組合結成の動きが高まっていることを受け、Appleはストア従業員の最低賃金を22ドルへと値上げした、とBloombergが報じています。 2018年から45%増加 米国のApple Storeの時間給労働者の最低賃金は、2018年以来45%増となる時給22ドル（約2,800円）に値上げされる、とAppleは従業員にメールで伝えました。 「世界で最高のチームメンバーをサポート、保持することで、お客様に最高の、最も革新的な、製品とサービスを提供することができます」と、Appleの広報担当者はコメントしています。「年次業績評価プロセスの一環として、今年は全体的な報酬の予算を増やしています」 複数のストアで組合化の動き 米国では、ニューヨーク、ジョージア州、メリーランド州のApple Storeで労働組合結成に向けた動きが報じられています。 オフィス勤務の従
全米労働組合、Appleによる組合結成阻止は不当だとして訴訟 - iPhone Mania
Apple Storeの従業員が労働組合を結成しようとする動きを不当に阻止しようとしていたとして、Appleが新たな訴えを起こされました。 不当な“組合つぶし”との指摘 Apple Storeの組合結成を食い止めようとAppleが試みてきた件は、最近になって一挙に明るみに出つつあります。 社内のハラスメントや賃金の不平等を訴える#AppleTooムーブメントを背景として、労働組合を結成しようとする従業員の動きに対し、Apple側は店舗マネージャーに対策ガイドを配布、「私たちの働き方を根本的に変えてしまう可能性がある」とし、警戒する姿勢を見せてきました。 ただし、Apple側の対応が“組合つぶし”ではないかとして、適法性を問題とする声も少なくないようです。 米ジョージア州アトランタに続き、同じく組合結成を目指すニューヨークのワールドトレードセンタービルにあるApple Storeでも、App
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
