最近の我が家の出来事、僕の仕事復帰のこと、キングダムのこと - おやこステップ
夫（みどりいろ）です。 「どうでもいい」と思われそうでびくびくしながら、近況をつらつら書きます。 我が家のこと 引っ越しました 娘が歩き出し、家が手狭になったので、引っ越しました。自宅から150メートルの超近距離引越し。息子の保育園同級生家族が海外赴任となり、その期間、借りることに。今までは家族4人、肩をぶつけあって生活していた感じですが、少し広くなりました。 引越しプランについて 妻も僕も仕事をしていて、1歳と7歳の子供がいて、普段の生活でめいっぱいです。荷造りなんてまったくイメージでませんでした。なので、荷造りも荷ほどきも全部お任せのプランにしました。これが良かった！超楽でした。しかも、月初＆平日の引っ越しだったので、引越しやさんも良心的な値段を提示してくれました。次回もこのプランにしたいという備忘録でした。 お掃除ロボットが最高 Amazonプライムデーで購入したお掃除ロボット。早く
副業の経済規模が4年で3倍に増加！平均収入や副業向きの職種を調べてみた
副業をするサラリーマンが増えているようです。 かつては、勤めている会社以外で仕事をすることはヤミ副業と呼ばれ、会社にバレないようにコソコソするものでした。仕事内容も本業が終わってから皿洗いや交通整理をするなど、体力的に厳しいものに限られました。 しかし技術の進化と働き方の変化から、インターネット上で仕事を受発注することが可能になったことで、副業の種類やイメージも変わりつつあります。 クラウドファンディングにより起業のハードルも下がりました。政府の働き方改革で副業を推進する方針になったことも追い風になりそうです。 「副業って儲かるの？」「どんな仕事があるの？」など、気になったことを調べてみました。 副業は確実に増えている政府は労働者の副業を後押しする動きを見せています。しかしその前から副業の経済規模は膨らみつつあったようです。 副業とは副業とは、勤務時間外に他の会社等の業務に従事することです
会社の40代男性の労働観を確信して絶望したよ働き方改革は無理だよ＼(^o^)／ｵﾜﾀﾖ - ブログあしみの
なんとなくは気づいていたけど最近は確信に変わりつつある アラフォー（R40）の価値観 アラフォー世代の男性社員 男は仕事、女は家庭 という価値観が根付いている。 この価値観が世間ではすでに変わりつつあることを頭では理解しているが、本人はもう手遅れ。本能が「男は仕事、女は家庭」を欲している。 人生の大部分が仕事で埋まることが苦ではない。 趣味は仕事、つまり、仕事がライフワーク。 長時間労働が苦ではない。 労働者の価値観がまさに今変容していること、長時間労働がよくないことだと分かってはいるが、それは建前で、長時間労働が必要不可欠であることには変わりがないと考えている。 休日出勤が苦ではない。 労働者の価値観がまさに今変容していること、休日出勤がよくないことだと分かってはいるがそれは建前で、休日出勤が必要不可欠であることには変わりがないと考えている。 私はアラサー（R30）の男性社員なんですけど
経済産業省のプレミアムフライデーに関する話の意味が分からない | 今日も8時間睡眠
これを読みました。 「プレミアムフライデーってありがた迷惑ですよね？」と日経新聞で意見したら、経産省がやってきた──サイボウズ青野慶久と「日本人の休み方」を議論 | サイボウズ式 サイボウズの社長とプレミアムフライデーを企画した経済産業省の人との対談です。プレミアムフライデーとは、毎月最後の金曜日に3時に帰りましょう、という施策ですね。 「私個人としては、それぞれの裁量で働きたい時に働いて、休みたい時に休めばよくて、金曜日じゃなくてもいいと思っています。プレミアムフライデーを企画した張本人が言うのもなんですが（笑）。」 「そうなんですか？」 「はい。企画の途中で「決まっていないと休みづらい」「休み方がわからない」という声があり、今回は消費活動と結びつけて曜日を提案しました。本当は自由に休めばいいと思うんですけどね。」 「そうだったのですね。中の人の意図って届かないものですね。」 いやいやい
週休3日制導入によってサラリーマンの働き方が変わる！？ - なぎにゃぎのにょきにょきにっき
どーも。 なぎにゃぎです。 明日で休みだ―。 うひょー。 そんなことはないよ。。 明日も仕事だよ。 最近、1週間に5日間働くのって大変じゃね！？って思うようになりました。 1週間に6日間働いているわーって業界の人も多くいると思うので、怒られてしまうかもしれませんけど、5日間は働きすぎだよ・・・。 もちろんプロブロガーやニートになるって勇気はありませんけど、働き方に自由が欲しい年頃になってきました。 選択の自由 会社側にも権利をつける 人手が足りなくなる？ 休みたい人も多くいる 非正規社員⇔正社員 大手企業の導入例 ファーストリテイリング ヤフー まとめ 大手などでは徐々に新しい働き方が増えてきています。 会社の経理など難しいことはわかりませんけど、こんな風にやって欲しいなーって考えを書いてみたいと思います。 選択の自由 通常勤務 or 週4日勤務は個人が選択できるようにします。 後者の人は
配偶者控除は2017年に廃止？「主婦の働き損」になる年収を調べてみた！｜白金さんちのおそろしい家計簿
みなさんこんにちは、白金ちなです。 政府が2017年の税制改正に向けて、配偶者控除の見直しの検討をおこなっています。政治家にとって、配偶者控除の見直しはパンドラの箱です。 なぜなら、どういじっても専業主婦・ワーキングママ、既婚者・未婚者、パート・フルタイム、いずれかのカテゴリーから猛攻撃を受けるからです。まさにやぶへび、ハチの巣、触らぬ神に祟りなしです。 しかし、今度はどうやらこれまでとは違う本気度が見られます。そこで今回は配偶者控除をテーマにしました。「103万円の壁」など、女性が働くには多くの壁があると言いますが、それはどんな壁なのか、配偶者控除がなくなることで壁もなくなるのか、考えてみたいと思います。 なお、以下は会社員・公務員の妻がパートなどで給与所得を得ているケースを想定しています。夫が自営業の場合や妻がフリーランスの場合は少し内容が変わってきますので注意してくださいね。 覚える
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40代男が本気で脱サラを目指す雑記ブログ
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