2021年の転職市場を予測、変わる「PM」「社内SE」の人材像
2020年は求人を出す企業も、求職する個人も新型コロナウイルス感染症に振り回された1年だった。これを受けて、2021年の転職市場はどう変化するのだろう。転職市場のトレンドに詳しいリクルートキャリアの藤井薫氏、また同社でIT系を中心とした転職支援を手掛ける福井耕造氏、丹野俊彦氏が解説する。 2021年がスタートしました。今年、転職市場はどのように動くのでしょうか。今回はIT業界を中心に、変化を予測していきます。 まずは、2020年の転職市場全体の動きを振り返りましょう。2020年6月時点でリクルートエージェントのサービス利用企業2013社から回答を得た調査によると、同年4月の緊急事態宣言後も「採用活動を継続した」「一度停止したが再開した」という企業の合計が約8割に達しました。「コロナ禍でも戦略的人材採用を止めることはできない」といった企業の方針がうかがえます。 こういった傾向を踏まえ、リクル
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フェイスブック、求人市場に参入 「メッセンジャー採用」促進 （Forbes JAPAN） - Yahoo!ニュース
フェイスブックが求人広告分野に参入する。2月15日、フェイスブックは米国とカナダの企業向けに、企業ページ上に求人広告を掲載し、タイムラインに流せるサービスの導入をアナウンスした。 求職者らはフェイスブックから直接、企業に応募できるようになる。競合のマイクロソフト傘下のリンクトインらには大きな脅威になりそうだ。 今回の求人機能は主に小規模企業の利用を見込んでいる。米国では雇用者のほぼ半数が小規模企業に勤めており、フェイスブックの広告ビジネスにとって小規模企業は非常に重要だ。 求人広告の掲載は無料だが、ターゲットを絞りブーストを行う場合は有料となる。求人の投稿はタイムラインに流れるほか、企業ページ内のJobsコーナーにも表示される。これらはモバイルからでもPCからでも利用可能になる。 フェイスブックの広告及びビジネスプラットフォーム部門を統括するAndrew Bosworthは「社内調査
スタートアップ企業向けの専門チームを設立 同時にベンチャーキャピタル2社との業務提携を実施
スタートアップ企業向けの専門チームを設立 同時にベンチャーキャピタル2社との業務提携を実施 ～増加するスタートアップ企業への人材採用支援を強化～ 2016年1月20日 株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役兼社長執行役員：高橋広敏）は、スタートアップ企業・ベンチャー企業への人材採用支援サービスの強化を目的に、転職サービス「DODA」の運営組織内に「スタートアップ支援室」を設立します。 ベンチャーキャピタル（以下VC）各社との業務提携を行い、最初の取り組みとして、国内有力VCであるGMO VenturePartners株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：熊谷 正寿）、株式会社サイバーエージェント・ベンチャーズ(本社: 東京都新宿区、代表取締役社長: 田島聡一)の2社と、それぞれ業務提携を行います。 日本のVCにおける投資金額は1,171億円、件数としては1,0
外務省: ご案内- ご利用のページが見つかりません
ページが見つかりませんでした。 申し訳ありませんが、ご指定のページは移動したか、削除された可能性があります。 お手数をおかけしますが、「トップページ」または「サイトマップ」から再度お探しください。何卒ご了承ください。 また、右上の「サイト内検索」もご利用ください。 トップページ サイトマップ Page Not Found. We are sorry. The page you asked for cannot be found. It may have been moved or deleted. Please start from the top page or visit our site map. You can also use our site search. Ministry of Foreign Affairs of Japan Top Page
ヨッピーの一日派遣社員～nanapiで一日働いてきた～ - リクナビNEXTジャーナル
こんにちは。ヨッピーです。 普段は「オモコロ」や「Yahoo!こちら検索探偵」や「トゥギャッチ！」などで体を張ったひどい記事を書いております。 インターネットにひどい記事を送り込み続ける男ヨッピーが様々な企業に「一日派遣社員」として潜入！ガチンコのレポートをお届けするぞ！ 今回の潜入先は、ハウツーサイト「nanapi」を運営する株式会社nanapiさんだ！ 一日派遣社員スタート！ というわけで本日やってきたのは、生活に役立つテクニックの共有サイト「nanapi」や、Q&Aアプリ「アンサー」などを運営するnanapiさんです！ まあ「よくもまあこんな色モノライターの派遣を受け入れてくれたな……」とnanapiさんの懐の広さを痛感したのですが、実際にお邪魔した時にこんなものを見つけたんですよね。 打ち捨てられたウェルカムボードです。 あれ？ ここに本来は「ヨッピーさんようこそ！」とか書いてくれ
Switch, With $2 Million In Seed Funding, Is Tinder For Jobs | TechCrunch
Switch, With $2 Million In Seed Funding, Is Tinder For Jobs Switch, the Tinder for job apps, has just announced a new investor in the form of Marker VC, closing out their seed round at $2 million. Other investors include Metamorphic, Rhodium, Marker, BAM, SG VC, and Marcel Legrand. Switch lets users search anonymously for jobs through an algorithmic matching process and a UI similar to Tinder. Thi
「とりあえず、晩ご飯食べにきませんか？」 ドウゲンザッカーバーグ若林さんが仕掛ける、新しい働き方への挑戦 | flags
「とりあえず、晩ご飯食べにきませんか？」 ドウゲンザッカーバーグ若林さんが仕掛ける、新しい働き方への挑戦 1988年生まれ静岡県出身。静岡大学在学中に休学し、株式会社ガイアックスのインターンに参加。そこで出会ったメンバーで立ち上げた株式会社ドウゲンザッカーバーグにて開発者として活躍しながら、既存の概念を壊す組織・採用企画を展開。 現在スタートアップの仲間集めプラットフォーム「Combinator」にて仲間集めを展開中。 ※Combinatorは「旗を掲げれば、仲間が集まる」をコンセプトに、スタートアップの仲間集めを支援するプラットフォームです。 そのCombinatorが運営するインタビューメディア「Flags」では、大企業やベンチャー企業を飛び出し、スタートアップ（起業）した人たちの等身大のストーリーメディアです。 今回はメンズブランド古着アプリを展開し、「アフター6採用」「GREE退職
これが本当の「成長」だ…！10年働くとここまで変わる「シンクスマイル」新メンバー募集中！
これが本当の「成長」だ！ゲーミフィケーションで注目されている企業「シンクスマイル」では、現在新メンバーを大募集しています。職種別の「10年後の成長ビジョン」も公開中。ここでしか得られない経験で、身も心も成長しよう！シンクスマイルの営業として2012年に入社し、10年働いた鈴木さんは、入社当時にはヒョロッヒョロのガリガリで風が吹くだけで全身複雑骨折するレベルであったが、10年で山のような体躯、人並み外れた勇猛を兼ね備えた豪傑に変貌を遂げた！ これはシンクスマイルで働く中でさまざまな知識、経験を吸収して行った結果であると言える！
LINE Fukuoka、事業拡大に伴うオフィス移転完了のお知らせ
LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の会社情報、サービス、採用情報などをご紹介します。
面白いデータは転がりまくってるけど転がってるままなので誰か助けてくれろ - あんちべ！
転職して丁度2年がたちました。 現在はWebベンチャーで統計屋しています。大変楽しい毎日です。 なぜ楽しいかというと勿論リスプを書いているからというのも大きなる理由の一つです*1。 このエントリでは何が楽しいのか近況交えてつらつらまとまりなく書いてます。 あと現職の解決しがたい不満についても書いています。 糞長くなってしまったので要約すると 「今糞面白いけど超えられない壁あるので誰か助けて」 です。 現職面白い理由5個。 1．データが面白い*2 私は経済学科・数理統計の研究室出身で、応用先としてコミュニケーション活性化を目的とした 行動経済学やテキストマイニングをやっていました。 そういう背景があるため、学生時代いつか壮大な社会実験をやりたいと思ってたけど、 それには大変なお金がかかったり大がかりなシステムを構築しないといけなかったりで断念した。 ですが今はSNSやソーシャルゲームや広告の
リーディングマークが動画就活サイトrecme（レクミー）をローンチ、サイバーエージェント・ベンチャーズから5,000万円の調達を発表 - BRIDGE（ブリッジ）テクノロジー＆スタートアップ情報
写真は、アメリカHireVue社のイメージビデオから。 東京に拠点を置くリーディングマークは5日、ユーザが動画をアップロードすることで、就職活動・採用プロセスを簡素化できるサイト「recme（レクミー）」のアルファ版をローンチしたと発表した。recme の立ち上げに際し、同社はサイバーエージェント・ベンチャーズから 5,000万円を調達したことも明らかにした。 リーディングマークは2008年創業者兼代表取締役の飯田悠司氏が東京大学在学時に設立したベンチャーで、年間、日本や中国の有名大学出身の就活生15,000人、一イベントあたり約1,000人の学生を就活イベントに集客している。大手企業を顧客に持ち、各社の新入社員採用のコンサルティングなども手がける。 調査によれば、就活生の内定保有者が内定先に満足している割合は82.6%（マイナビ2012年調べ）であるのに対し、就職後の雇用満足度は16.6
ヤバい求人の見分け方
http://anond.hatelabo.jp/20130418190633 自分のチェックポイントをあげていたのですが、求人サイトのライター経験者の方から貴重な声が寄せられたので、間違っていた情報を削除と追記。 twitterや、はてブのコメントで寄せられた情報も追記。最後に「良い求人の見分け方」を追加してまとめました。 求人文言チェック学歴職歴不問、未経験OK！ 離職率高い。こき使われる。OJTと言うよりも業務の引き継ぎで教育制度が整っていない可能性あり。もしくは完全マニュアル化の社畜（テレアポ営業など）出来る方にはどんどん仕事をお任せしています。やりがいを求める方にピッタリです。 業務がマニュアル化されておらず、OJTだが仕事を教える人もおらず、引き継ぎのみで戦場へ送り込まれる可能性あり。20代の若い社員が活躍する職場です。 管理職が育たない会社。ブラックor将来性が危うい。自社コ
学歴不問！＆住居提供！の好条件？ ｢3ヶ月間ゲームを遊んで100万円｣という夢みたいな仕事が登場。ただし……
学歴不問！＆住居提供！の好条件？ ｢3ヶ月間ゲームを遊んで100万円｣という夢みたいな仕事が登場。ただし……2013.07.20 11:00Sponsored 小暮ひさのり 本気で遊び続けるという宿命。（※上の写真はイメージです） オンラインRPG｢ArcheAge（アーキエイジ）｣は独創的なキャンペーン？お仕事？を提案しています。それが｢ArcheAge 移住計画｣。このゲームを3ヶ月間遊ぶだけで、100万円をゲットできる！という夢の溢れるキャンペーンで、ネトゲにハマったことがある人ならだれもが夢見る、｢この世界の住人だったらなぁ〜…｣を具現化してくれる内容となっています。しかも100万円貰えて。 僕と契約してこの世界の住人になってよ。 ただし、普通に遊んでお金がもらえるわけではありません。採用者は｢3ヶ月間ずーっと遊び続けて、生放送などで情報発信をする｣という使命を課せられ、8月9日〜
「ソーシャルグラフとインタレストグラフ」の違いを徹底解説！ | ソーシャルリクルーティングの世界
「ソーシャルリクルーティング」 という言葉をご存知でしょうか？ ソーシャルリクルーティングとは、企業活動上、最も重要である「人材採用手法」において、SNSを活用した採用手法 を意味します。つまり、企業が人財を採用するための方法の一つです。具体的にはTwitter、Facebook、Instagram、YouTubeなどのSNSを活用して行う採用のやり方を指します。 2011年5月は、米Likedinの上場により、有象無象の新サービスがグローバル規模で生まれ、ソーシャルリクルーティングという概念が若干ながら日本国内でも話題になった1ヶ月でしたが、一体世界ではどの程度利用されているのでしょうか？ 企業の73%が、採用活動に広義のSNSを活用 この数字は、JOBVITE社が2010年春にアメリカの採用業務の関係者600人以上に対して調査した、企業におけるソーシャルリクルーティングの活用度に関する
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福岡市 企画調整部部長（通称「特区部長」）の募集について
求人の成功報酬も「要りません」 ヤフーの転職サイト - 日本経済新聞
http://jp.startup-dating.com/2013/09/movidajapan-hidetoshitakano
選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】