公立大学SDフォーラム
公立大学職員ＳＤフォーラムでは、新型コロナウイルス感染症への対策をきっかけとして「働く場としての大学」が急速に変化しつつある状況を踏まえ、大学職員の働き方や仕事の進め方を一人ひとりが改めて考える機会としてオンラインフォーラムを開催いたします。 今年度のオンラインフォーラムは３つの企画を設定しました。フォーラム全体を１つの舞台として捉え、第１幕から順を追って参加することで、これからの働き方や仕事の進め方をみつけることができる仕掛けとなっています。なお、興味関心や都合に応じて、一部の企画のみに参加することも可能です。 また、第１幕は国公私立関係なくご参加いただけますが、第２幕以降は内容及び定員の都合上、公立大学関係者に限らせていただきます。下記記載の参加資格を満たせば、基礎知識などは不要で、どなたでも参加可能ですので奮ってご参加ください。
福岡県立大職員労災、逆転認定 自殺は「長時間労働が原因」
2015年3月に自殺した福岡県の男性職員＝当時（55）＝について、長時間の時間外勤務のため発症したうつ病が原因であるとして、地方公務員災害補償基金県支部の審査会が、労災に当たる公務災害と認める裁決をした。支部は公務災害と認めなかったが、有識者でつくる審査会に遺族が不服申し立てをしていた。24日に県庁で記者会見した遺族側弁護士によると、審査会が判断を覆すのは異例という。 裁決書などによると、男性は14年4月に福岡県立大（田川市）の学務部に配属され、入試や時間割作成などを担当。人員が十分ではない中、うつ病発症直前1カ月の時間外勤務は100時間を超えており、学内で自殺したという。遺族は16年2月に同支部に認定を請求したが、翌17年8月の決定は自殺との因果関係を否定。これを不服として審査会に審査請求した。 審査会は入試業務などで忙しかった、自殺直前の15年2月にうつ病を発症していたと判断。「期限ま
公立大学の大学職員に転職を考えているものです。希望している大学は... - 教えて！しごとの先生｜Yahoo!しごとカタログ
転職を考えているとのことですが、 中途採用の公募があって、それに応じるのですか？ もし、中途採用の公募に応じるつもりでしたら、 あなたの質問文からは、可能性を感じません。 そんなことも知らないのか、と思います。 公立大学法人が中途採用で人材を採るなら、 世の中のことをもっと分かった人を選ぶでしょう。 ＞少子化により大学の統廃合が進めば、吸収される側の大学職員は民間企業同様、人事で不利益を被る事にもなるのでしょうか？ →ここで明確なことは言えません。 ただ、常識があれば想像できると思います。 ＞公立大学の使命としては、元々は県が運営を行っていたこともあり、地域社会への貢献の一環として、地域経済を盛り上げることができる人材を輩出することであってますでしょうか？ →学校案内を入手すれば、一番最初に書いてあるようなことですよ。
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山口県立大学における組織開発（OD: Organization Development）に関する一考察 | CiNii Research
特定任期付職員の公募（学術情報課長）
クマ被害防止へ 大学職員などがやぶの刈り取り 秋田市｜NHK 秋田県のニュース
正職員を募集しています（2019年9月2日締切） | 公立大学法人 国際教養大学
(仮称)公立大学法人公立諏訪東京理科大学の職員募集について | 公立諏訪東京理科大学
