自分が新卒の面接官に抜擢されたら、やってみたいこと。 | | とりあえず、やってみる！ | あすなろBLOG全然実現性がない話なのですが、自分が新卒の面接官に抜擢されたら、やってみたいことがあります。 1対1の面接じゃなくて、集団面接のケース。 5名～10名くらいの新卒者がベスト。 面接官は自分だけでもいいし、複数でもいい。 新卒者に対して、こう質問します。 「ビジネスにおいて、積極的失敗と消極的成功は、どちらがいいでしょう？」 面接会場が広ければ、積極的失敗がいいと思うチームと消極的成功がいいと思うチームに分けます。 そして、いかに自分の意見が正しいのかを10分くらいディベート(議論)してもらいます。 ・失敗を恐れずに前に進む精神が大事だから、積極的失敗がいい。 ・ビジネスにおいて、プロセスは関係なく結果が全て。結果が成功であればいい。 このような意見が飛び交うでしょう。 10分経ったら、自分とは逆の意見のチームになって再び議論してもらいます。 積極的失敗がいいと思っているのに、消極的成
