長時間労働の問題なのか？ - The Midnight Seminar電通の社員が自殺に追い込まれたという事件が話題になっていますが、気になったのは、「長時間労働」の問題だと捉えているような記事が目につくことですね。 電通新入社員が自殺 広告業界に蔓延するクソ長時間労働の根深い実態を書いておく : おはよウサギ！ 電通新入社員：「過労自殺」労基署認定…残業月１０５時間 - 毎日新聞 そろそろ電通あたりの広告代理店は「ブラック企業」であることを常識にしようよ。 もちろん、連続20時間会社にいたことがあるとか、月100時間以上の残業というのは明らかに過重労働なのですが、それだけで自殺に追い込まれるものでしょうか。そもそも東大を卒業して電通に就職するような人が、暇な職場を想像していたとも思えないし。 既にセクハラ・パワハラに該当するような発言もいろいろ報道されていて、そっちのほうが大事なんじゃないかと私には思えます（リンク）。新人に長時間労働を強いたという点以外で
